Thread Content
В нашей повседневной работе мы всегда сталкиваемся со многими неудовлетворительными местами.: 1. В ходе производственного процесса оборудование вышло из строя. Причина заключалась в сокращении срока службы материалов расходных деталей из-за необходимости контроля затрат, что увеличивало интенсивность отказов оборудования и повышало трудоемкость. Когда механики жаловались, вы как бригадир или директор цеха жаловались им, что отдел закупок закупил бракованную продукцию? 2. Когда рынок сильно меняется из-за консервативных и неточных бюджетов, временные производственные задачи добавляются во время фактического процесса продаж. Будучи руководящим костяком производственного цеха, вы когда-нибудь жаловались своим сотрудникам на нетерпение и жалобы на такого рода задачи, которые требуют временного выделения ресурсов для решения неожиданных задач? Не жаловаться подчиненным — это правило красной линии в некоторых компаниях. Если будет установлено, что руководитель нарушил его, он будет уволен. Почему нельзя жаловаться начальству? Каковы негативные последствия жалоб подчиненным?
Передавайте встречную энергию и влияйте на боевой дух. Всегда есть над чем работать, так что будьте позитивны.
Дело в том, что начальство знает больше о внутренней информации компании, чем подчиненные. Когда они жалуются, скорее всего, произойдет утечка некоторой внутренней информации. Кроме того, так называемый моральный дух нехорош для начальства, а подчиненные не будут настаивать на решениях, хотя иногда они просто выкрикивают лозунги.
Укрепите общение и зарядитесь позитивной энергией. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Это влияет на моральный дух и не только не решает проблему, но и вызывает сопротивление решению проблемы. Это вызовет у подчиненных чувство вины, а руководитель не посмеет взять на себя ответственность.
Это действительно повлияет на моральный дух, создаст культуру перекладывания вины и даст подчиненным чувство: Лидеры такие, почему я не могу? Это также уменьшит ваше собственное величие. Единственное преимущество в том, что жалобщик чувствует, насколько он мудр и силен в данный момент.