निजी कंपनियाँ या विदेशी कंपनियाँ – कृपया कोई सलाह दें।
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इस पोस्ट को अंतिम बार “想半年” द्वारा 2016-9-11 15:12 पर संपादित किया गया।निजी उद्यमों में काम करने वाले सुरक्षा कर्मचारियों को अभी उचित वेतन नहीं मिल रहा है; इसलिए उनकी मासिक आय उनके खर्चों के लिए पर्याप्त नहीं है। पत्नी को घर पर ही बच्चों की देखभाल करनी पड़ती है। निजी कंपनियों के उत्पाद बेहतरीन हैं, इनका भविष्य उज्ज्वल है। इन कंपनियों की योजना इन वर्षों में अपने उत्पादन को बढ़ाने ए विदेशी कंपनियाँ: जर्मनी से पूरी तरह से निवेश प्राप्त करने व डीसीएस ऑपरेटर, 2 शिफ्टों में काम करता है; इसलिए इसे अधिक आराम का समय मिलता है। पत्नी का कार्य-समय मेरे कार्य-समय से ठीक विपरीत है; इसलिए वह ऑफिस जा सकती है, और हम बारी-बारी से बच्चों की देखभाल करते हैं। आय में काफी वृद्धि हो सकती है। विदेशी कंपनियों में वेतन एवं लाभ, आजकल की निजी कंपनियों की तुलना में अधिक होते हैं; वार्षिक वेतन लगभग 10,000 से 20,000 अधिक होता है। सभी लोग, बताइए कि कैसे चुना जाना चाहिए? क्या निजी कंपनियों में ही अवसर हैं, या फिर विदेशी कंपनियों को ही धीरे-धीरे आगे बढ़ना होगा?
निर्णायक रूप से विदेशी कंपनियों का सहारा लेना… क्या पोस्टर लिखने वाले को “सुरक्षित रखने” का मतलब ही नहीं पता?
इस पोस्ट को अंतिम बार “ आधा साल चाहिए। द्वारा 2016-9-11 15:13 पर संपादित किया गया। निजी उद्यमों के लिए विकास की संभावनाएँ काफी हैं; अवसर भी मौजूद हैं, लेकिन इसके लिए कितना समय लगेगा, यह तो पता नहीं। मैंने कभी विदेशी कंपनियों में काम नहीं किया है; इसलिए नहीं पता कि आगे क्या ह
विदेशी कंपनियाँ कहाँ हैं? DCS में कार्यरत अनुभवी कर्मचारी कहाँ हैं?
इस पोस्ट को अंतिम बार “ आधा साल चाहिए। द्वारा 2016-9-11 15:14 पर संपादित किया गया। क्या कोई वरिष्ठ व्यक्ति मुझे कुछ सलाह दे सकते हैं?
यदि निजी कंपनियों को वाकई में ऊपर आने का अवसर मिले, तो इस पर विचार किया जा सकता है। ऐसी स्थिति में, एक साल में ही वे कई सालों का काम कर सकेंगी।
विदेशी कंपनियाँ कैसी होती हैं? क्या आपको इसके बारे में पता है? प्रबंधन सहित अन्य सभी पहलू।
इस पोस्ट को अंतिम बार “एंटी-थेफ्ट डोर” द्वारा 2016-5-28 15:38 पर संपादित किया गया। निजी उद्यमों में दबाव अधिक होता है, एवं मालिक भी अधिक कठोर होते हैं। निजी उद्यमों में लचीलापन होता है, इसलिए उनके पास कार्य करने हेतु अधिक अव यदि ऊपर आने का अवसर मिले, तो भविष्य उज्ज्वल होगा। निजी उद्यमों में भविष्य की स्थिति इस बात पर निर्भर है कि मालिक कैसा है; ऐसे उद्यमों में जोखिम भी अधिक होता ह विदेशी कंपनियों में आय थोड़ी अधिक होती है, एवं वह स्थिर भी रहती है। वहाँ काम करने पर व्यक्ति को साधारण जीवन ही जीना पड़ता है। विदेशी कंपनियाँ यह भी देखती हैं कि वह कंपनी नई है या पहले से ही संचालित हो रही है। यदि वह कंपनी पहले से ही संचालित हो रही है, तो आपको वहाँ नौकरी देने का उद्देश्य केवल खाली पदों को भरना ही होता है; ऐसी स्थिति में जल्दी ही आपको पदोन्नति मिलना मुश्किल है। नए स्थापित कारखानों में काम शुरू करने के अवसर अधिक होते हैं। वेतन में सिर्फ दस-बीस हजार का ही अंतर है, इससे पता चलता है कि निजी उद्यमों की स्थिति ； या फिर, विदेशी कंपनियाँ आम तौर पर। आम तौर पर, एक ही पद पर काम करने वाले विदेशी एवं घरेलू उद्यमों में काम करने वालों की आय में काफी अंतर होना चाहिए। कोई भी आपको जवाब नहीं बता सकता, वे केवल अपने अनुभवों के बारे में ही बात कर सकते हैं। निजी एवं विदेशी कंपनियों में भी अच्छे लोग होते हैं, और खराब लोग भी। महत्वपूर्ण बात तो यह है कि आपका कंपनी में काम करने का तरीका कैसा है।
एक-दो लाख तो केवल अस्थायी हैं; विकास की संभावनाओं को ध्यान में रखना आवश्यक है।