【ミニ小説】「このように教育する」”
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1.jpg ある日、Aさんは建築資材工場で職業病のリスクに関する検査を行っていました。荷役場で、一部の労働者が規定通りに防護具を着用していないことに気づき、同行していた同社の責任者に、なぜ一部の労働者が防護マスクを着用していないのか、また同社ではどのようにして職業病の予防に関する啓発や教育を行っているのか尋ねました。するとその責任者は、「私たちは労働者全員にマスクを配布しており、もしマスクを着用しなければ体に何か問題が起きても、それは私たちの会社の責任ではないと彼らに注意しているのです」と答えました。 小A：......
へへ、なかなか面白いね～:lol
これはごく普通のことで、3点述べたいと思います。1、企業が配布する防護マスクは適合しているのか？ 2、経済的利益が基盤であり、企業だけでなく、そこで働く従業員も含まれる。 3、従業員の意識が不足しており、企業の意識はさらに不足している！適切な法的規制がなければ、一般の人々はどうすればいいのか？実際、ほとんどの場合、企業の経営者も理解していません。
一つの可能性は、企業がこれらの防護具を期日通りに支給していないことです。もう一つの可能性は、企業が防護具を支給したにもかかわらず、従業員がそれを着用していないことです。従業員が着用しない理由としては、第一に企業の管理が不十分であること、第二に従業員自身が防護の安全性を考慮していないことです