Công ty năng lượng niêm yết – Thông tin tuyển dụng toàn cầu của Global Falcon

Thread Content

Tên công ty: Tập đoàn Jerry
Loại hình công ty: Công ty niêm yết
Quy mô công ty: 5000–9999 nhân viên
Lĩnh vực kinh doanh: Thiết bị dầu khí, xây lắp công trình quốc tế, dịch vụ kỹ thuật cho các mỏ dầu khí
Địa điểm làm việc: Bắc Kinh, Yantai, Thành Đô, Thiên Tân, toàn cầu (60 quốc gia có nguồn tài nguyên dầu khí)
Người liên hệ: Vương Lệ
Số điện thoại: 185-1174-9919
QQ: 174 118 175
Ưu thế của công ty: Các mô hình kinh doanh: EPC, BOT, mô hình đầu tư + EPC, BT, PPP. Lợi thế về vốn: Dòng vốn ổn định, dòng tiền dồi dào, và có mức nợ vay lớn. Lợi thế tài chính: Có lợi thế từ các tổ chức tài chính bên ngoài. Ưu thế về hệ thống: Chuỗi ra quyết định ngắn, ra quyết định nhanh, hiệu suất cao, phản ứng tức thì. Ưu điểm của nền tảng: Nơi để phát huy tài năng, sân khấu để hiện thực hóa giá trị. Lợi thế văn hóa: Nền tảng công bằng và minh bạch, môi trường làm việc chân thành và nỗ lực. Dự án quốc tế: Phạm vi triển khai dự án bao trùm toàn cầu, với hơn 60 khu vực như châu Mỹ, châu Phi, Trung Đông, Nga và Trung Á, châu Á-Thái Bình Dương. Lợi thế về mức lương: Mô hình trả lương được đồng bộ hóa với tiêu chuẩn quốc tế, mang lại mức đãi ngộ cực kỳ cạnh tranh. Vị trí tuyển dụng: Quản lý bán hàng khu vực quốc tế
Địa điểm làm việc: Hơn 60 khu vực trong số các khu vực Bắc Mỹ, Nam Mỹ, Châu Á – Thái Bình Dương, Trung Đông, Trung Á, khu vực sử dụng tiếng Nga, châu Âu và châu Phi.
Trách nhiệm công việc: 1. Dựa trên mục tiêu bán hàng của tập đoàn, chịu trách nhiệm phát triển thị trường tại các khu vực quốc tế, nhằm hoàn thành các mục tiêu bán hàng hàng năm. 2. Nắm rõ toàn diện tình hình thị trường và xu hướng ngành tại các thị trường nước ngoài mà mình đang hoạt động, thường xuyên tổ chức các cuộc khảo sát thị trường, từ đó đưa ra các báo cáo phân tích kết quả khảo sát. 3. Chịu trách nhiệm quản lý hàng ngày, hướng dẫn công việc và đánh giá thành tích của đội ngũ bán hàng; đồng thời chịu trách nhiệm về việc hoàn thành các chỉ số bán hàng và kết quả kinh doanh trong khu vực được giao. Điều kiện ứng tuyển: 1. Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài trong lĩnh vực liên quan; những ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực sản phẩm dầu khí, thương mại, máy móc, hoặc bán hàng theo mô hình EPC sẽ được ưu tiên. 2. Các chuyên ngành về cơ khí, thương mại quốc tế, tiếng Anh, tiếng Nga, tiếng Tây Ban Nha và các ngành liên quan; yêu cầu bằng đại học trở lên. 3. Có khả năng sử dụng thành thạo bất kỳ ngôn ngữ nào trong số tiếng Anh, Tây Ban Nha, Bồ Đào Nha, Pháp, Nga để giao tiếp qua email và nói chuyện trực tiếp với khách hàng. 4. Có khả năng giao tiếp và phối hợp tốt, cùng khả năng tư duy độc lập và giải quyết vấn đề. 5. Trung thực và đáng tin cậy, có trách nhiệm, dám đối mặt với thách thức, có khả năng làm việc ở nước ngoài trong thời gian dài. Vị trí tuyển dụng: Tổng giám đốc phát triển thị trường khu vực quốc tế
I. Trách nhiệm chính của vị trí này:
1. Nắm rõ đặc điểm của thị trường trong lĩnh vực công trình EPC; phân tích các thị trường ngách, các kênh tiếp cận, đối thủ cạnh tranh và đối tác hợp tác; từ đó xây dựng các chiến lược phù hợp để phát triển thị trường. 2. Chịu trách nhiệm tổ chức nghiên cứu tình hình chung của các thị trường ở nước ngoài, đồng thời tiến hành khảo sát thị trường toàn cầu ； Đồng thời chịu trách nhiệm tổ chức các chuyến khảo sát tại các thị trường và dự án cần được phát triển trọng điểm, đồng thời đề xuất các chiến lược phát triển. 3. Chịu trách nhiệm xây dựng và duy trì các mối quan hệ bên ngoài, bao gồm các doanh nghiệp trong và ngoài nước có kênh tiếp cận thị trường; các tổ chức tài chính, bảo hiểm, hiệp hội kinh doanh hoặc hiệp hội ngành nghề có khả năng hợp tác với thị trường địa phương; đồng thời duy trì mối quan hệ tốt với các nhà cung cấp thiết bị trong nước. 4. Có khả năng phối hợp toàn diện và quản lý kinh doanh xuất sắc, có thể điều phối các mối quan hệ nội bộ và bên ngoài, đảm bảo việc thực hiện thuận lợi các kế hoạch liên quan đến thị trường và các dự án. II. Yêu cầu đối với vị trí công việc: 1. Tốt nghiệp đại học trở lên; ưu tiên những người có kinh nghiệm học tập hoặc làm việc tại nước ngoài. Tiếng Anh phải là ngôn ngữ làm việc chính. 2. Có kinh nghiệm trên 10 năm trong việc phát triển thị trường các dự án xây dựng quốc tế hoặc triển khai các dự án đó; am hiểu quy trình thực hiện các công việc liên quan đến việc tổng thầu các dự án xây dựng quốc tế, đầu tư, tài chính và tư vấn. 3. Có thể chất và tâm lý tốt, có vẻ ngoài ấn tượng, tính cách trưởng thành và ổn định, chủ động trong công việc, có tinh thần nỗ lực không ngừng, đồng thời sở hữu khả năng giao tiếp và phối hợp xuất sắc cùng tinh thần làm việc nhóm.