Yeni işte dokunmamanız gereken 7 şey (Paylaşım)

Thread Content

1. Çalışma saatleriniz gibi detaylar hakkında varsayımlarda bulunmayın. Müdürünüz veya insan kaynakları departmanı, işe ne zaman gelmeniz ve oraya vardığınızda nereye gitmeniz gerektiğini size bildirmelidir. Bazen insanlar meşgul olurlar ve bazı şeyleri unuturlar. İşe başlamadan birkaç gün önce bu bilgilere sahip değilseniz, telefonla arayın. Belirli bir saatte orada olmanız gerektiğini varsaymayın; geç kalmak istemezsiniz. Ayrıca nerede rapor vermeniz gerektiğini öğrenmek de faydalıdır. Nerede olmanız gerektiğini anlamak için etrafta dolaşmak istemezsiniz. Departman müdürü veya insan kaynakları departmanının, rapor verme zamanını ve yerini size bildirme yükümlülüğü vardır. Ama bazen insanlar çok meşgul olurlar ve bu şeyi unutabilirler. Eğer kayıt tarihinden birkaç gün önce hâlâ ilgili bir haber almadıysanız, o zaman telefon edin. Ne zaman teslim olmanız gerektiğini varsaymayın; geç kalmak istemezsiniz. Kayıt yeri hakkında bilgi sahibi olmanız gerekiyor. Çünkü her yerde dolaşıp nereye gideceğinizi bilemek istemezsiniz. 2. İş arkadaşlarınızın yardım tekliflerini görmezden gelmeyin. Eğer yeni iş arkadaşlarınızdan biri size bir konuda yardım etmeyi teklif ederse, lütfen kabul edin. Birçok insan, başkalarına yardım etme fırsatını memnuniyetle karşılır. Bunu yapmak onlara iyi hissettirir ve iyi bir iş yerindeki ilişkilerin temelini oluşturur. Birçok kişi başkalarına yardım etmekten mutluluk duyar. Başkalarına yardım etmek onlara iyi hissettirir ve bu da gelecekteki iş ilişkileri için sağlam bir temel oluşturur. 3. Öğle yemeği davetini reddetmeyin. İş yerindeki ilişkiler konusunda konuşurken, eğer yeni mesai arkadaşlarınızdan biri veya bir grup onlar sizleri öğle yemeğine davet ederse, bu daveti kabul edin. Konumuz iş hayatı olsa da, eğer mesai arkadaşlarınız sizleri birlikte öğle yemeği yemeye davet ederse, lütfen memnuniyetle kabul edin. Çok zaman geçireceğiniz insanları tanımaya başlamak için bundan daha iyi bir yol var mı? Bu, herkesi tanımak için güzel bir yöntem; üstelik onlarla uzun süre birlikte çalışacaksınız. 4. Ofis dedikodularına kapılmayın. İster öğle yemeği sırasında olsun ister çay odasında, her iş yerinde dedikodular olur. Bunu görmezden gelmek zordur ve muhtemelen bunu yapmamalısınız. Kulaklarınızı açık tutun, ancak ağzınızı kapalı tutun. Örneğin, patronunuzun kötü ruh halinin evdeki zorluklardan kaynaklandığını ve kalıcı bir durum olmadığını öğrenebilirsiniz. Hiçbir koşulda bu sohbete katkıda bulunmamalısınız; ayrıca duyduğunuz her şeyin doğru olmadığını unutmayın. Kendi kararınızı vermek için zaman ayırın. Onları görmezden gelmek çok zor ve ayrıca görmezden de gelemeyiz. Kulaklar dinleyebilir, ama ağız kapatılmalıdır. Faydalı bilgiler edinebilirsiniz; örneğin, patronun kötü mizacının evdeki sorunlardan kaynaklanabileceği ve her zaman sabit kalmadığı. Her durumda bu konuşmalara karışmayın, unutmayın ki duyduklarınız mutlaka doğru olmayabilir. Kendi başınıza değerlendirmek için biraz zaman ayırın. 5. Bir şeyi yeni bir şekilde nasıl yapacağınızı öğrenmekte tereddüt etmeyin. 5. İşleri yeni yöntemlerle denemeye cesaret edin. Yeni bir işe başlamanın en iyi yanlarından biri, iş görevleriniz temelde aynı olsa bile, işleri değiştirme fırsatına sahip olmanızdır. Uzun süredir yaptığınız işler için yeni teknikler keşfedebilirsiniz. Esnek olmak önemlidir; işinizi daha iyi yapmanın bir yolunu öğrenebilir veya onu yapmanın farklı bir yolu olduğunu fark edebilirsiniz. Bu da işleri ilginç tutar. Yeni bir işe başlamanın avantajlarından biri de, iş görevleriniz neredeyse aynı olsa bile, bazı şeyleri değiştirme fırsatına sahip olmanızdır. Aslında henüz bitirilmemiş işleri ele almak için yeni yollar deneyebilirsiniz. Esnek olmak çok önemlidir. Bu işi yapmak için daha iyi bir yöntem öğrenmiş olabilirsiniz, ya da sadece başka bir yol olduğunu fark etmişsinizdir. Bu, işleri oldukça ilginç gösterecek. 6. Eski patronunuz veya iş arkadaşlarınız hakkında şikayet etmeyin. Eski patronunuz veya iş arkadaşlarınızla olan olumsuz ilişkilerinizden bahsettiğinizde, yeni iş yerinizdeki insanların gerçekte neler olduğuna dair kendi hikayelerini uydurmasına izin vermiş olursunuz. Sizi kahraman olarak göreceklerini düşünebilirsiniz, ancak sizi henüz tanımadıkları için sizi kötü adam olarak görebilirler. Yeni iş arkadaşlarınız da bir gün onlardan şikayet edip etmeyeceğinizi merak edebilir. Şikayetlerinizi arkadaşlarınıza ve ailenize saklayın; ya da daha iyisi, bu konuyu tamamen unutun. Artık yeni ve umarız daha iyi bir yerdesiniz. Yeni iş arkadaşlarınızla eski patronunuz veya iş arkadaşlarınızla olan anlaşmazlıklarınızdan bahsettiğinizde, başkalarına hikaye uydurma fırsatı vermiş olursunuz. Onların seni bir kahraman olarak göreceklerini sanıyorsun, ama onlar seni tanımıyorlar ve seni bir kötü adam olarak da görebilirler. Yeni meslektaşlar, belki bir gün sizin de onlara böyle davranacağınızı düşünebilirler. Arkadaşlarınıza veya ailenize karşı daha az şikayet edin, ya da en iyisi, geçmişteki bu hoş olmayan olayları düşünmeyin. Zaten umut dolu bir yeni kıtada bulunuyorsunuz. 7. Kişisel bilgilerinizi paylaşmayın. İş arkadaşlarınızla kişisel bilgileri paylaşmak genellikle akıllıca bir davranış değildir; özellikle de onlarla çalışmaya yeni başladığınızda bu çok kötü bir fikirdir. Onları tanımak için zamana ihtiyacınız vardır; böylece hangi kişinin bu bilgileri gizli tutacağını, kimin hakkınızda dedikodu yapacağını ve kimin de bu bilgileri sizin otoritenizi zayıflatmak için kullanma fırsatını değerlendireceğini anlayabilirsiniz. Kimlerin bilgilerinizi sızdırıp yayacağını, kimlerin bu fırsatı kullanarak itibarınıza zarar vereceğini belirleyebilmek için onları anlamak için zaman ayırmalısınız.