Situation actuelle du secteur des instruments de mesure

*On s’y habitue, l’instrumentation est toujours la coupable. Si les critères de qualité ne sont pas respectés, on blâme l’instrumentation ; si l’équipement est endommagé, c’est encore l’instrumentation qui en porte la responsabilité. Le plus pathétique, c’est que même le contrôle électrique est mis sur le dos de l’instrumentation... Faites preuve de détachement, ne parlez pas inutilement avec vos supérieurs, restez détendu face aux problèmes, concentrez-vous uniquement sur les questions liées à votre domaine. S’il n’y a pas de problème dans votre domaine, dites clairement que l’instrumentation n’y est pour rien ou que ce n’est pas un problème d’instrumentation ; laissez ceux qui veulent chercher des coupables faire leur travail. Ne traînez pas trop devant les dirigeants, allez plutôt effectuer des inspections et des contrôles pour réduire les risques de panne des instruments… Si c’est un problème d’instrument, il faut le résoudre rapidement. On peut assumer la responsabilité à la place du chef, mais pas à la place d’autres spécialités, veuillez en tenir compte ! ! Décharger la responsabilité, c’est simple : on affirme catégoriquement que l’horloge est en bon état. Mais on dit aussi qu’on peut vous la remplacer ou la faire vérifier, et pourtant elle est bien en bon état.

En voyant ce que tu dis, j’ai l’impression d’être vraiment un débutant dans ce domaine = = :L grand frère

Surtout cette phrase : pouvoir assumer la responsabilité à la place du chef, mais pas à celle des autres spécialités, c’est vraiment classique ! ! !

C’est toujours pareil dans les spécialités d’assistance aux instruments électriques : il n’y a pas de travail facile. Si les compétences professionnelles sont suffisantes, les supérieurs écoutent les explications et tout se passe bien ; sinon, c’est difficile

Il faut bien étudier les connaissances spécialisées pour avoir confiance lorsqu’on rencontre des refus pour résoudre un problème, afin de s’assurer que l’on n’a pas d’erreur ; dans ce cas, laissez d’autres spécialités s’en occuper.

Travailler avec des instruments n’est pas facile, il faut en connaître la technique mieux que la technique elle-même. 。 。 Sinon, comme on l’a dit au deuxième étage

Ce qui a été dit en haut est vrai : il faut avoir une connaissance de base tant des procédés que du matériel. Un expert en instruments a un jour plaisanté en disant qu’il fallait utiliser les connaissances relatives aux procédés pour les critiquer sans pitié, afin que vos instruments soient parfaits. Bien sûr, vous devez maîtriser encore mieux les connaissances spécialisées en instrumentation, étant compétent dans tous les aspects : sélection des modèles, matériaux, gestion sur site, gestion technique et sécurité.

Je ne comprends pas vraiment ce que vous voulez dire. Par « l’appareil peut tout faire », entendez-vous que le procédé et l’équipement peuvent tous deux être utilisés ?

Les tâches auxquelles doit se consacrer un technicien en instrumentation sont très variées : il doit comprendre les systèmes de contrôle, le fonctionnement des différents instruments sur site ainsi que leurs normes d’installation, sans oublier les critères de processus. Quand on ne comprend pas, on prend toujours la faute à sa place et on ne peut même pas répliquer.

Être harcelé par les autres, c’est simplement parce que l’on n’a pas suffisamment de compétences ou que son savoir est trop limité. C’est pour ça qu’on prend le blâme. Apprends bien. Essayer de se distinguer après seulement 3 ans dans le métier, c’est très difficile.

Il vaudrait mieux donner des exemples concrets afin que d’autres puissent vous aider à analyser s’il s’agit d’un problème d’autrui ou du vôtre. Ne dis pas que le monde est injuste envers moi dès qu’il y a un problème ; tous les problèmes viennent des autres, moi je n’ai aucun problème. Si le chef est un non-spécialiste, la méthode principale utilisée par les autres pour évaluer la qualité d’un instrument de mesure est la comparaison : pourquoi, dans les mêmes conditions de fonctionnement, un instrument présente-t-il des fluctuations tandis qu’un autre en est dépourvu ? Pourquoi les instruments des autres ateliers n’ont-ils pas ce problème ? Pourquoi les problèmes que cette personne est allée résoudre ne reviendront-ils plus ?

Après avoir écouté les interventions des grands noms, je pense que l’adage « pour forger du fer, il faut d’abord être fort soi-même » reste vrai. Les instruments sont les yeux de l’appareil ; en cas de problème avec l’équipement, ce sont eux qui en souffrent en premier. Il n’est donc pas surprenant que les techniciens formulent des exigences raisonnables. Face aux problèmes, il y a simplement des différences de qualité chez les personnes : certaines comprennent, d’autres ont du mal à être convaincues, y compris bien sûr ces dirigeants prétentieux. À mon avis, l’industrie électrique et instrumentale est considérée comme une industrie auxiliaire parce que son importance est moindre par rapport à d’autres ; par exemple, si certains instruments présentent des problèmes, on peut les traiter plus tard sans que cela ait un grand impact sur le processus. Donc, aux yeux des techniciens, les instruments sont plus faciles à manipuler et simples. Il est normal de se faire critiquer au travail ; il faut considérer les choses du point de vue personnel. Tout le monde passe par une phase de débutant avant d’atteindre la maturité. En s’y consacrant sérieusement et en apprenant, on maîtrisera progressivement tous les instruments, et on gagnera peu à peu en confiance. Si c’est un problème lié aux instruments, il vaut mieux l’admettre et les remplacer lorsque c’est nécessaire ； C’est un problème d’autres secteurs ; il faut le pousser quand c’est nécessaire, avec assurance. En ce qui concerne la maîtrise des procédés, de l’électricité et de la mécanique, il faut au moins en savoir un peu sur les équipements que l’on entretient, afin de ne pas être tenu pour responsable.

Ne pensez pas trop en travaillant, faites bien votre travail, utilisez votre temps libre pour élargir vos horizons et perfectionner vos compétences techniques ; un monde encore plus vaste vous attend