रास्ते से गुजरने वाले, कृपया एक संदेश छोड़ क्या रसायन उत्पादन से जुड़े ऐसे उद्योग, जहाँ तीन शिफ्टों में काम होता है, बहुत ह ?
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क्या रसायन उत्पादन से जुड़े ऐसे उद्योग, जहाँ तीन शिफ्टों में काम होता है, बहुत ह अभी कंपनी में चार शिफ्टों में काम हो रहा है, लेकिन हाल ही में तीन शिफ्टों में काम करने का विचार है। स्थिति के बारे में जानकारी चाहिए। जो लोग यहाँ से गुजर रहे हैं, कृपया अपनी राय दें। धन्यवाद!
मैंने ऐसा कुछ सुना ही नहीं है… इस काम में लगने वाला समय, सप्ताह में 40 घंटों से कहीं अधिक होता है। उपकरण के निर्माण की शुरुआती अवस्था को ध्यान में नहीं लिया जाता है।
सरकारी उद्यमों में आमतौर पर चार शिफ्टों में काम होता है; जबकि निजी उद्यमों में अक्सर चार शिफ्टों में ही काम होता है। चार शिफ्टों में काम न करने वाले
चार शिफ्टों में तीन बार काम करने की व्यवस्था है; इसे चार शिफ्टों में दो बार काम करने की व्यवस्था में बदलने की सलाह दी जाती है। ऐसा करने से काम के घंटे वैसे ही रहेंगे। लेकिन तीन शिफ्टों में दो बार काम करने की व्यवस्था लाग ? ?
सभी में चार शिफ्टों में दो-दो शिफ्टें होती हैं; निजी कंपनियों में चार शिफ्टों में तीन-तीन शिफ्टें होती हैं। चार शिफ्टों में दो-दो
तीन शिफ्टों में दो बार काम करना, श्रम कानूनों के अनुरूप नहीं है; ऐसा करने से कानूनी समस्याएँ पैदा होने की संभावना है।
काफी हैं… हम हमेशा तीन शिफ्टों में काम करते रहे हैं। जिन सरकारी कंपनियों के साथ मेरा संपर्क रहा, वहाँ चार शिफ्टों में काम किया जाता है। निजी कंपनियों में तो ज्यादातर तीन शिफ्टों में ही काम किया जाता है।
सबसे उचित कार्य प्रणाली तो “चार शिफ्टों में तीन बार काम करना” या “चार शिफ्टों में दो बार काम करना” है। यह निर्णय काम की तीव्रता एवं जोखिम की स्थिति के आधार पर लिया जाता है। जहाँ जोखिम अधिक होता है, वहाँ “चार शिफ्टों में तीन बार काम करना” ही बेहतर है; जबकि जहाँ जोखिम कम होता है, एवं काम महज शारीरिक श्रम पर आधारित होता है, वहाँ “चार शिफ्टों में दो बार काम करना” ही बेहतर है। ऐसा करने से कर्मचारियों को काम के समय के साथ-साथ आराम करने एवं अपने कामों को करने हेतु भी पर्याप्त समय मिल जाता है। “तीन शिफ्टों में दो बार काम करने” की प्रणाली भी मौजूद है, लेकिन ऐसी प्रणाली ज्यादा आम नहीं है… खासकर निजी उद्यमों एवं छोटे कारखानों में। मैंने ऐसी प्रणालियों के कई उदाहरण देखे हैं।
ईमानदारी से कहूँ तो, यह कर्मचारियों के लिए एक चुनौती है। पहले हम चार शिफ्टों में काम करते थे, लेकिन बाद में इसे तीन शिफ्टों में बदल दिया गया। कर्मचारी बहुत थक जाते हैं, वे इस स्थिति को सहन नहीं कर पाते। ऐसी स्थिति में उपकरणों में समस्याएँ आने लगती हैं, और कर्मचारी इस दबाव को सहन नहीं कर पाते। अब फिर से पहले जैसा हो गया है। अगर यह कंपनी के नेताओं द्वारा इस्तेमाल किया जाए, तो सावधान रहें!
वर्तमान में हम चार शिफ्टों में काम कर रहे हैं; यह एक सरकारी उद्य
हमारे कारखाने में फिलहाल “तीन शिफ्टों में, दो शिफ्टों का समय” है। पहले यहाँ “चार शिफ्टों में, तीन शिफ्टों का समय” था; लेकिन नए प्रोजेक्टों के लिए लोगों को बाहर भेजा गया, इसलिए यहाँ “तीन शिफ्टों में, दो शिफ्टों का समय” लागू किया गया। अब फिर से “चार शिफ्टों में, तीन शिफ्टों का समय” लागू करने हेतु लोगों की भर्ती की जा रही है। “तीन श
इसकी सलाह नहीं दी जाती। । । । । । । । । । । । । । । । । । ।
सभी तो नेता ही हैं… तीन शिफ्टों में काम करना पड़ता है। आप खुद ही प्रथम श्रेणी में काम करके देखें… रात में नींद नहीं आती, एक हफ्ते तक लगातार काम करना पड़ता है… आजमाकर देखें। मेरी राय में तो पाँच शिफ्टों में काम करना सबसे अच्छा है… चार शिफ्टों में काम करना तो ठीक ही है… ऑपरेटरों को 8 घंटे तक ध्यान केंद्रित रखना होता है, उन्हें आराम करने का भी समय मिलता है… रासायनिक संयंत्रों में काम करना बहुत ही कठिन है… खासकर रात की शिफ्ट में… वहाँ तो नींद ही नहीं आती!
तीन शिफ्टों में काम करना पड़ता है; वास्तव में, कार्यस्थल पर जाने-आने, खाने एवं सोने के अलावा कुछ और करना ही संभव नहीं है।
शिफ्टों में काम करना, वास्तव में मनुष्य की प्राकृतिक प्रवृत्तियों के विरुद्ध है। लेकिन काम की आवश्यकता है, कोई चारा नहीं। सामान्य तौर पर, सबसे अच्छा विकल्प है – पाँच वर्गों में तीन बार संचालन करना। लेकिन वर्तमान में ऐसे अनुमान बहुत कम हैं। अगर यह चौथी कक्षा है, तो। चार शिफ्टों में दो बार संचालन करना, चार शिफ्टों में तीन बार संचालन क इसमें केंद्रीकृत तरीके से काम करने एवं आराम करने का सिद्धांत लागू होता है परिवार पर इसका प्रभाव सबसे कम होता है।
चौथी शिफ्ट में दो-दो शिफ्टों में काम करना ही आम है; वरना अतिरिक्त काम करना पड़ता है (जो श्रम कानूनों का उल्लं
तीन शिफ्टों में काम किया जाता है – 12 घंटे काम एवं 24 घंटे आराम। कई छोटी कंपनियों में ऐसा ही होता है। चार शिफ्टों में काम करने की तुलना में यह व्यवस्था निश्चित रूप से बेहतर नहीं है; क्योंकि काम करने का समय अधिक होता है, जबकि आराम करने का समय कम होता है।
पहले, दूरदराज के इलाकों में स्थित कंपनियों में, कार्य समय बचाने हेतु “3 शिफ्टों में 24 घंटे काम करने” की प्रणाली अपनाई गई। मुझे नहीं पता कि आप लोग ऐसा कैसे करते हैं… हमारे यहाँ तो पहले एक बार में 12 घंटे ही काम करना पड़ता था। । । वह बहुत ही थकाने वाला काम है… अंतिम कुछ घंटों में तो ध्यान ही केंद्रित नहीं रह पाता। वास्तव में, “चार शिफ्टों में काम करना” ही सबसे उचित तरीका है… इससे उद्यमों की लागत भी नियंत्रित रहती है, एवं कर्मचारी भी ज्यादा थकते नहीं हैं।
ऐसा करने से बहुत थकान होती है, और यह सुनिश्चित नहीं किया जा सकता कि कर्मचारी अपनी ड्यूटी पर ही रहेंगे। यदि उन्हें आराम करने की अनुमति दी जाए, तो इससे उत्पादन में समस्याएँ प