東営聯合石油化学では多くの中堅ポジションをめぐってオープンな競争が繰り広げられている。見てみたくないですか？

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ユニペックにおける中堅・常勤管理職公募のお知らせ。この度、会社の健全かつ持続的な発展を図り、従業員のチーム体制を最適化し、優秀な人材の活躍を促進するため、当社の中堅・常勤管理職の公募を実施することといたしました。具体的なポジションと応募条件については、付録 1 を参照してください。 具体的な競技手順は以下の通りです： (1) コンテストへの登録 本コンテストのすべてのポジションは、社内プラットフォーム (BPM)、Qilu Talent Network、Chemical Industry Talent Network、WeChat パブリック アカウントなどを通じてグループ内および社会に発表されます。；同時に、中間管理職の争奪戦にグループ外の人材を積極的に推薦することも奨励しています。所定の採用手続きを経て入社し、検査期間を経て正社員となった推薦人材には「Bole Award」を授与します。1. 登録期限内に：2018年4月7日 16:00；外部の：面接2日前の16時。2. 登録方法 (1) メール登録：社内応募者は、添付の「応募登録フォーム」をダウンロードしてください。すべての情報を入力したら、lhshjingpin@163.com に送信してください。；(2) オンライン登録：外部の応募者は、Chemical Industry Talent Network または Qilu Talent Network にログインし、「Dongying United Petrochemical Co., Ltd.」を検索してください。興味のあるポジションを見つけて履歴書を提出する； (3) 現地登録：興味のある方は、人事部に行き、「応募者登録フォーム」に必要事項を記入し、現地で登録してください。3. 他の職種に応募する前に、募集要項およびその他の関連情報をよくお読みください。ご不明な点がございましたら、勤務時間内に人事部までお電話ください。連絡先番号は、：0546—6092566；18561202344（張騫）。(2) 資格審査 競争資格の審査は人事部が担当します。(3) 筆記試験時間：筆記試験会場 4月9日13時（予定）：オフィスビル2階シミュレーションルーム(4)**審査の具体的な時間と場所は後日発表される。1年以内に参加した**最新の情報に基づいてレビュー済み**審査ステータスが優先されます。(5) 面接の具体的な時間と場所は後日お知らせします。(6) 採用発表 採用予定状況は、3 日間社内プラットフォーム上で発表します。告示期間中に異議がなかった者は監督室会議に提出され任命され、3か月の検査期間に入る。検査期間終了後、人事部による新入社員の業績評価が行われ、審査を経て正式に任命されます。業績評価に合格しなかった場合は、再応募となります。(7) 身元調査：社外者を採用した場合、人事部は監査期間中に身元調査を実施し、提供された情報の正確性を確保します。虚偽の内容での応募は​​認められません。4. 附則 (1) 当社は、採用制度に違反した者に対しては、規定に基づき厳正に対処します。；(2) 適任者がいない場合には、一時欠員とさせていただきます。 応募職種と応募要件 1. 生産部長／設備部長／技術部長／残油脱ろう工場長／精製工場長／コークス結合工場長／石油製品工場長／整備工場長／品質管理部長 応募要項（1～3の条件をすべて同時に満たすこと）：(1) 45歳未満；(2) 大卒以上；(3) 当該業界・専攻において3年以上の中間管理職の経験を有していること；述べる：同業界における大規模な生産管理・技術経験のある方の応募条件を適宜緩和します。2. 総務部長・経営開発部長・公安部長・調達管理部長の応募資格（1～3の条件をすべて同時に満たすこと）：(1) 45歳未満；(2) 大卒以上；(3) 当該業界・専攻において3年以上の中間管理職の経験を有していること；述べる：同業界における大規模な経営経験のある方については、応募条件を適宜緩和する場合があります。3. 第二期芳香族プロジェクトの生産準備担当者／芳香族ユニット担当者／水素化分解装置担当者／連続改質装置担当者の募集要項（1～3の条件をすべて同時に満たすこと）：1. 50歳未満；2. 大卒以上；3. 同業種プロジェクトにおける監督マネジメント経験が3年以上あること；述べる：同業界における大規模な生産管理・技術経験のある方の応募条件を適宜緩和します。第二期芳香族炭化水素プロジェクトの製造準備責任者、芳香族ユニット責任者、水素化分解ユニット責任者、連続改質ユニット責任者は検査期間中に正規職に昇格する。プロジェクト期間中は部長の給与に準じた処遇となります。プロジェクト終了後は再雇用となります。；