いくら払えばその分だけ仕事をする、という考え方はあり得るのか？
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給与が削減され、現場の士気は低下している。上層部はもちろん反対するが、下の多くの人々も同じように考え、そうしようとしている。みんな賢い人間だ。この考え方は良いと思うか？
だらだら過ごしたいなら、いくら払われてもその分だけ働き、成長したいなら、どれだけ働いたかによって初めて報酬が増える。周りにもこういう例が何十件もあり、損得をあまり気にしない人ほど良い結果を得ている。企業が困難に陥ると多くの人が去っていき、残ったのは損得をあまり気にしない人たちで、自然と出世する。生き残る者が勝者だ
この主張は間違っています。 正しくは：いくらの商品を作れば、いくら払うか。努力しなければ、どこから収穫があるでしょうか。
望ましくはないとは言え、実際にはほとんどの人がこの考えを持っており、現在の社会の主流もそうなのです...
お金が全てというわけではないが、お金がなければ何もできない。仕事には相応の報酬が必要だが、企業が困難に直面している時は、給与が少なくなっても当然だ。重要なのは、企業が給与を削減する目的と将来性を見極め、自分の立ち位置を明確にすること。そうすれば、どうすべきかがわかるのだ！
まず、なぜ給料が下がるのかを理解しようしかし、いずれにせよ、職業倫理の最低ラインは守らなければならないと思います
いくら働けばいくら払うという考えは持ってはいけない。そうでなければ、雇い主も同じように考え、働いた分だけしか払わないだろう。そうなると、あなたの報酬はどんどん減っていき、最終的には仕事もなく、お金ももらえなくなります
私の数十年にわたる仕事で得た教訓をもって言わせてもらうが、この考え方は完全に間違っている！ 見た目は損しているように見えるけど、実際は最終的には自分のためになるんだ。
会社次第ですが、もし会社が単に賃金を下げて労働者を搾取するだけなら、そう考えるのも無理はありません。もちろん、そのような会社に長くいる必要もありません。 このような会社に出会ったら、努力すれば報われるなんて言っても無駄だ。NCかNCかのどちらかで、一度遭遇すればわかる
今、このような考えを持つ人はたくさんおり、一人や二人ではありませんが、最終的に損をするのは自分自身でしょう。
そんな風に考えてすぐに辞めるなんて、無駄にする時間のコストがかなり大きいよ。
正しくは：どれだけ商品を売れば、いくらの報酬が得られるか。
ええ、そう考える人は早めに辞職した方がいいです。でなければ、本人にとっても企業にとっても無駄になります。しかし、結局は何も成し遂げられず、要するに覚悟も能力も計画性もないのだ。
企業で成果を上げ、より多く働けば、より多くの報酬を得られる。確かに一生懸命働いても、企業が適切な報酬を支払わないと、長期にわたって従業員の意欲が損なわれ、衰えてしまう。向上心のある人は一時的な金額だけでなく、自分の成長にどれだけ役立つかを重視する。時には多く働いても、それが成長や発展につながるとは限らず、自分の成長や発展に役立つ仕事を多くこなすことこそが価値があるのだ。単純で繰り返しの作業を多くこなしても報酬がもらえないのであれば、どれだけの人が意欲を持ち続けられるだろうか
健康や家庭に支障をきたさない範囲で、できるだけ多くのことをしましょう。ジョークを一つ：ストーブよ、もっと強く火をつけてくれ。火が強ければ強いほど、私はもっと薪をくれるよ！私たちはみんなストーブを焚く火夫です:D:D
あなたは肉体労働や出来高制の仕事をしていますか？ 毎回、全く同じ作業なのですか？ もしそうでなければ、あなたの成長は会社が研修の機会を与えてくれたおかげですが、会社は研修費を請求するのでしょうか？
それも仕方ないことだよ〜みんなに「キャリアのため、仕事のため、会社のために頑張れ」と期待するわけにはいかない。手足は他人のものじゃないし、どうしたいかは上司にもあまり口出しできない~~
昨年の経験：たくさん仕事をこなし、文句一つ言わずに働き、残業も気にしなかった（残業代はなく、食事補助すらなかった）。半年に一度ボーナスが出るのだが、社長は場所を変えたため家賃が上がったと言い、みんなで我慢しようと言った。そして会社全体で、仕事をしたかどうかに関係なく全員に同じ額のボーナスが支給された（多くはなく、期待していた額とは大きく差があった）。最も嫌う均一給与！）。当時の私は少し抵抗したが、下半期にまた力を発揮すれば良くなると自分に言い聞かせた。 下半期にまたボーナスが出るというのですが、社長は会社の改装費が予算を超えたと言っています。みんなで我慢しよう、と。私はもう何も言いませんでした。もちろん結果は相変わらず均等分配で、しかも半年前よりも少ない額でした。 今年は、現在進めているプロジェクトを終えたので、あまり発言せず、先頭に立って働くこともせず、規格やマニュアル、本を読んで学ぶだけに専念しています。 お金の話を抜きにして、より多くやれば、学べば多く得られることはわかっている。ただし、単純労働や肉体労働は除く。 お金の話をするとき、まず第一に、お金は私が生きていくための根本です。それは私の仕事への評価でもある。もちろんウィンウィンを望む。平等主義なんて消え去れ！ では、バランスを保つことです。お金があればそれに向かい、働けば誇りに思います。それが収入を生むのです！お金がないので、技術の道を選びました。できることは少なくして、できないことは喜んで学び、自分の将来のために取り組みます。
これは内部消耗で、企業を蝕み、自分自身を滅ぼす
そういう考え方もあり得ますが、それは会社で働き、余った時間を自分のために使って充電するという前提です。さもなければ、時間が経てば自分自身がダメになってしまいます。