목표 책임서를 체결할 때는 ‘새 신을 신고도 옛 길을 가는’ 일을 막아야 한다”

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또다시 매년 이루어지는 안전생산 목표 책임서 체결의 시기가 되었습니다.일부 지역의 안전생산 목표 책임서 양식은 매우 다양한데, 목표와 책임이 명확하지 않거나, 책임만 언급되고 과제나 목표는 제시되어 있지 않은 경우가 많다.이와 같은 목표 책임서를 어떻게 실천하고 이행하게 할 수 있을까? 이러한 소위 목표 책임서의 표준 형식은 대체로 세 가지 유형으로 분류될 수 있다. 하나는 ‘거시성’입니다.전체가 당과 **주요 지도자들의 지시 및 연설 내용, 혹은 국무원과 성 **이 제시하는 연간 안전생산 업무에 대한 전반적인 요구사항들뿐입니다. 둘째는 ‘구식’이라는 점입니다.전문은 모두 무엇을 해야 하는지, 반드시 이루어져야 하는 것이 무엇인지, 무엇을 실현해야 하는지에 따라 구성되어 있으며, 수년마다 같은 패턴을 반복할 뿐 서명 날짜만 바꾸는 형태입니다. 세 번째는 ‘보완적 성격’입니다.**관련 안전생산의 각 리더, 부서, 기업 및 근로자의 역할에 대한 모든 요구사항을 포함합니다. 안전생산 목표 책임서는 안전생산 목표를 달성하기 위해 마련된 것으로, 안전생산 목표를 강조하는 데 중점을 둡니다.구체적으로는 직무, 관리 지표, 업무 목표, 점검 평가, 보상 및 처벌 등을 포함합니다.안전생산 목표 책임서는 안전생산 책임서의 내용 중 하나이지만, 안전생산 책임서와 동일한 것은 아닙니다. 올해 많은 지역에서 사망자 관리 지표를 폐지했는데, 이는 안전 생산 업무의 큰 진전입니다.하지만 사망자 관리 지표가 없다고 해서 업무 과제와 목표가 사라지는 것은 아닙니다.질문입니다. 올해의 사망자 수가 작년보다 증가하지 않도록 하는 목표를 설정할 수 있을까요? 또한, 안전생산에 투입되는 비용이 작년보다 ×% 증가하도록 하는 목표를 설정할 수 있을까요? 그리고 지방 자치 단체의 안전감독 기관에 필요한 인력을 별도로 배정하고, 그 인원수가 ×명 이상이어야 한다는 목표도 설정할 수 있을까요? ……물론 가능합니다. 또한, 목표를 달성하지 못했을 때의 보상 및 처벌 방안도 명확히 해두어야 합니다. 실제로 보면, 어떤 지역에서든 안전생산 목표 관리 제도가 체계적이고 객관적이며 구체적으로 마련되어 있고, 이를 효과적으로 실행하며, 보상과 처벌이 명확하다면, 그 지역은 안전생산의 기준을 준수하여 사고가 발생하지 않거나 최소화될 수 있다.그렇지 않으면 잠재적 위험이 사라지지 않아 사고가 끊이지 않는다.따라서 각급 당위원회는 **인본주의적 안전 발전 관점을 바탕으로 산업안전 책임제의 구축과 이행을 이끌어나가야 한다. 목표 책임은 안전한 생산을 확보하는 핵심이며, 과학적 관리를 실현하는 근본입니다.안전생산에는 혁신이 필요합니다. 만약 고집스럽게 기존 방식을 고수하여 시대의 흐름에 맞춰 나가는 능력을 잃어버린다면, 반드시 활력과 자신감을 잃게 될 것입니다.안전생산에는 지름길이 없다. 오직 정해진 목표를 향해 나아갈 뿐, 책임을 감당하는 것을 두려워할 필요가 있겠는가!