HCBBS Forum (فارسی)
Submit Chemical Projects / Find Solutions
Amplify Your Requirements on a Broader Chemical Platform *Engineering · Technology · Equipment · Solutions*
Submit Request

هر ماه، «امنیت» موضوع خاص خود را دارد

2016-07-27View Original

Thread Content

bg9.png ماه ایمنی در کار، برای همگان شناخته‌شده است، اما شرکت‌ها باید بر اساس شرایط واقعی خود، فعالیت‌های مرتبطی را انجام دهند؛ مثلاً، هر ماه یک ماه موضوعی تعیین کنند. چنین رویکردی شاید جهتی در تاریخچه توسعه ایمنی در کار باشد. مطالب زیر صرفاً برای مرجع درسی است: ژانویه: ماه بهبود سیستم‌ها و دستورالعمل‌های عملیاتی؛ مطالعه قوانین و مقررات ایمنی تولید ; کارکنان شاغل، مقررات ایمنی تولید را فراگرفته و به آنها پایبند هستند ; تکمیل بازنگری در مقررات و آیین‌نامه‌ها ; کارکنان مربوطه در سازمان را برای انجام بازرسی‌های دوره‌ای (JCC) جهت شناسایی نواقص در دستورالعمل‌ها و بهبود رویه‌های عملیاتی موجود، سازماندهی کنید. فوریه: ماه ترویج آموزش و ایمنی «برگزاری دوره‌های آموزشی درباره قانون ایمنی کار، قانون حفاظت از محیط زیست و استانداردهای مرتبط»* ; تثبیت عمیق مفهوم توسعه ایمن: فرهنگ حکمرانی قانونمند و حفاظت از محیط زیست ; سازماندهی بخش‌های مختلف برای انجام بازرسی‌های خودارزیابانه از صلاحیت کارکنان، محیط تولید، دفاتر و خوابگاه‌ها؛ شناسایی مشکلات و رفع آن‌ها، و پیشبرد جامع اجرای سیاست‌ها و قوانین مربوط به ایمنی کار. ماه مارس: ماه استانداردسازی ایمنی؛ آموزش کارکنان در زمینه استانداردهای کاری و شناسایی رفتارهای ناایمن کارکنان در محیط کار ; با ایجاد، به استانداردهای سطح یک/دو/سه استانداردسازی تولید ایمن دست یافته شود ; تدوین برنامه ساخت و توسعه برای رسیدن به استانداردهای ایمنی؛ برگزاری ارزیابی توانایی‌های شغلی جهت تحقق تطابق بین توانایی‌ها و شغل. آوریل: ماه آمادگی برای مقابله با بحران؛ تهیه مواد آموزشی برای تمرینات اضطراری، و آماده‌سازی تجهیزات و وسایل نجات. بر اساس شرایط خاص شرکت، تمرینات اضطراری مربوطه انجام می‌شود، مانند عملیات نجات در موارد آتش‌سوزی الکتریکی، آسیب به افراد و حوادث ناشی از ماشین‌آلات ; افزایش آگاهی کارکنان نسبت به ایمنی، و تقویت توانایی آن‌ها در مقابله با بحران‌ها در هنگام وقوع حوادث. ماه مه: ماه بررسی و رفع خطرات. تشکیل گروه‌هایی برای بررسی خطرات. وظایف این گروه‌ها: ۱) شناسایی مشکلات اصلی مربوط به آلودگی، سیستم‌های الکتریکی، هوای فشرده و تجهیزات چرخشی ; (۲)، برنامه اصلاحی را مشخص کرده و اقدامات اصلاحی را آغاز کنید: بازرسی از محیط کارخانه، خوابگاه‌ها و تجهیزات جهت شناسایی خطرات ایمنی، تحلیل سیستماتیک مشکلات شناسایی شده و اصلاح به موقع آن‌ها. کارکنان را تشویق کنید تا هرگونه خطر احتمالی را گزارش دهند. ژوئن: ماه ایمنی در کار. پوسترهای تبلیغاتی در محیط کارخانه نصب کنید؛ بر اساس موضوع این رویداد، شعارهای تبلیغاتی تهیه نمایید تا آگاهی کارکنان نسبت به خطرات بالقوه را افزایش دهد (مثلاً: «تقویت آگاهی حقوقی و تضمین ایمنی در کار»). فرهنگ ایمنی را ترویج داده، بینش‌ها را ارتقا بخشیده، خط قرمزها را مستحکم سازید و مسیر کار را هدایت کنید. تهیه مجموعه‌ای از تابلوهای هشدار ایمنی که از طریق تصاویر بصری و نمونه‌های حوادث پرخطر، کارکنان را آگاه و آموزش دهند؛ به منظور افزایش مسئولیت‌پذیری آن‌ها در زمینه ایمنی، جلوگیری از تکرار چنین حوادثی و در نهایت، استفاده از درس‌های آموخته شده از حوادث برای ارتقای کارهای ایمنی. برگزاری فعالیت‌های حفاظت از محیط زیست برای تمام کارکنان، بازرسی مناطق آلوده کلیدی در شرکت و آموزش جهت ارتقای آگاهی کارکنان در زمینه حفاظت از محیط زیست. بازرسیی انجام شود تا وضعیت استفاده از منابع آب و برق در مناطق مسکونی و اداری بخش‌های مربوطه، همچنین سلامت تجهیزات اطفای حریق بررسی گردد. ژوئیه: ماه بازرسی خودسرانه PPE؛ بررسی اینکه آیا بخش‌های مختلف وسایل حفاظت فردی را طبق الزامات توزیع کرده‌اند یا خیر ; بررسی کنید که تجهیزات ایمنی مطابق استانداردها و مناسب هستند یا خیر ; جلوگیری از عدم استفاده کارکنان از تجهیزات حفاظت فردی طبق استانداردها ; افزایش توانایی کارکنان در بررسی و استانداردسازی تجهیزات حفاظت فردی. ماه اوت: ماه بازرسی ایمنی الکتریکی؛ برگزاری بازرسی جامع توسط متخصصان مربوطه بر روی کابینت‌های توزیع برق، لوازم الکتریکی، ابزارهای الکتریکی، ابزارهای پنوماتیکی و سایر تجهیزات بزرگ در تمام بخش‌ها ; سرشماری ابزارها و تجهیزات مرتبط با برق، از جمله گاز طبیعی و کپسول‌های گاز در شرکت، جهت اطمینان کامل انجام شود. کارکنان را در زمینه آشنایی با دانش پایه تعمیرات مدارهای الکتریکی و انجام تمرینات عملی آموزش داد. سپتامبر: ماه ثبت تجهیزات ویژه؛ آمارگیری از تجهیزات ویژه موجود و اپراتورهای آن‌ها، و تهیه دفترچه ثبت جهت تضمین ایمنی هم تجهیزات ویژه و هم اپراتورهایشان ; ارزیابی ریسک تجهیزات ویژه ; کارکنان آموزشی مرتبط را سازماندهی کرده و آموزش‌های کارهای تخصصی را برگزار کنید. اکتبر: ماه نگهداری تجهیزات آتش‌نشانی؛ کارکنان را در زمینه فرآیندهای نگهداری و استفاده از تجهیزات آتش‌نشانی آموزش داده می‌شود. (۱) شناسایی محدوده ایمنی تجهیزات آتش‌نشانی و کارایی آن‌ها؛ (۲) اطمینان از اینکه در صورت بروز حادثه، این تجهیزات بتوانند بلافاصله عمل کنند و خسارات جانی و مالی را به حداقل برسانند. هدف، نگهداری و تعمیر مناسب انواع تجهیزات آتش‌نشانی است تا در بهترین حالت کاری قرار گیرند.

نوامبر: ماه بهداشت شغلی؛ کارکنان در زمینه معنای «سه همزمان» در بهداشت شغلی و پیشگیری از بیماری‌های شغلی آموزش داده می‌شوند ; کارکنان اهمیت بهداشت شغلی برای سلامت خود را درک می‌کنند ; شناسایی ریسک‌های شغلی و تدوین اقدامات پیشگیرانه در برابر بیماری‌های شغلی ; بازرسی از کارهای بازرسی بهداشت شغلی افراد مرتبط در شرکت. دسامبر: ماه خلاصه‌کردن. در این ماه، فعالیت‌ها، پیشرفت، اجرا و نتایج موضوعات مربوط به ماه ایمنی در یازده ماه گذشته خلاصه می‌شود تا از بروز مشکلات مشابه در آینده جلوگیری گردد. با نگاهی به کارهای سال آینده و بر اساس دستاوردهای سال گذشته، برنامه‌های کاری ایمنی با استانداردهای بالا، الزامات سختگیرانه و متناسب با واقعیت‌ها تدوین خواهد شد. در پایان، واحدها و بخش‌های مرتبط پاداش داده می‌شوند.
Reply #22016-07-28
این منبع خیلی خوبی است، ذخیره می‌کنم!

Submit a Project

**Looking for Chemical Technology, Equipment & Solutions?** No Registration Required Broader Platform Exposure | Global Chemical Service Provider Connections

Submit Request — Free Consultation

Disclaimer

This is an automated machine translation of the original thread. Some technical terms may have inaccuracies; the original text shall prevail. Click "View Original" at the top right to access the source page, which supports IP-based automatic real-time language translation. Please watch out for contact details and sales inducements to prevent fraud. All content and translations are for reference only, representing solely the poster's personal views. For enquiries, email service@hcbbs.com.