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Eu pretendo pedir demissão este mês, mas a empresa precisa renovar a licença de projeto para recipientes sob pressão em meados de janeiro. Será que é necessário que eu participe disso? Não pretendo trabalhar nessa área nos 3 anos seguintes à demissão, mas quem sabe no futuro… Se eu não participar, isso poderá afetar minha possibilidade de trabalhar nessa área no futuro!
Opinião pessoal. . Vamos trocar o documento primeiro. . .
Este certificado do recipiente sob pressão tem um prazo de validade; estima-se que ele expire em 3 anos. O autor deve verificar novamente as regulamentações relevantes.
A renovação da licença da empresa não tem muito a ver com você
Pode me dizer quais são as oportunidades na área de equipamentos que eu posso exercer? Quero mudar de carreira, mas não sei para onde me direcionar
Pessoalmente, acho que, enquanto ainda não se deixou a empresa, é preciso fazer bem o trabalho lá
Por que não participar? Isso causa algum prejuízo para você pessoalmente? Pelo contrário, acho que isso é útil para o antigo empregador: poder fazer algo pela empresa durante os anos em que ainda estiver vivo. Assim, tanto a empresa quanto os colegas terão uma boa impressão de mim, e no futuro poderemos continuar mantendo contato regularmente. As montanhas não se movem, mas as águas sim; o círculo é pequeno, então acabamos nos encontrando de vez em quando.
Por que não participar? Isso causa algum prejuízo para você pessoalmente? Pelo contrário, acho que isso é útil para o antigo empregador: poder fazer algo pela empresa durante os anos em que ainda estiver vivo. Assim, tanto a empresa quanto os colegas terão uma boa impressão de mim, e no futuro poderemos continuar mantendo contato regularmente. As montanhas não se movem, mas as águas sim; o círculo é pequeno, então acabamos nos encontrando de vez em quando.
Veja como você está animado! O autor da pergunta quer saber se isso afeta a ele pessoalmente. Se ele permanecer, claro que haverá impacto; se não ficar, basicamente não haverá nenhum efeito. O processo de troca de certificado já está previsto no manual de garantia, com procedimentos relacionados à movimentação de funcionários. A menos que seja aquela empresa com um número reduzido de funcionários, de modo que a renovação da licença da empresa não acabe causando problemas por causa de um indivíduo
Renovar o certificado é um processo que desenvolve as pessoas, desde que você se dedique a ele com seriedade. Essas oportunidades não são muitas. É recomendável participar ativamente do processo de renovação do certificado. Tudo o que se aprende fica como próprio; não vai estragar se tivermos mais do que o necessário. Agora, penso que, se não fizermos isso por três anos, quando começarmos a agir, o caminho que seguiremos será aquele que já planejamos, certo?
Acho que ainda há muitas coisas que preciso aprender no processo de renovação do documento
O dono do tópico provavelmente tem medo de assumir responsabilidades. Fique tranquilo, não há problema em renovar o documento. Enquanto ainda se está na empresa, deve-se fazer o que é necessário. Já que pretendo pedir demissão, por que não ajudar mais uma vez? Assim, terei feito o que era certo, sem arrependimentos nesta vida. Se você tiver conflitos sérios com a empresa, então não importa mais.
Não gosto de ninguém. Não há o respeito devido.
Não é preciso assinar ou carimbar nada. Embora esteja saindo da empresa, quando algo tão simples como isso é necessário, não há problema em fazer isso: lol