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Saúde Ocupacional: Uma pergunta por dia 4.19 – Participe para ganhar prêmios! 5 respostas corretas e mais 5 prêmios

2016-04-19View Original

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Este tópico foi editado pela última vez por slll611 em 2016-4-20, às 15:24. Pergunta de verdade ou falsidade: Se o trabalhador tiver objeções aos resultados dos testes relacionados aos fatores de risco ocupacional no local de trabalho fornecidos pelo empregador, ou se o empregador fechar ou falir e não fornecer essas informações, o trabalhador deve solicitar que o órgão responsável pela supervisão da segurança no trabalho realize uma investigação. ( ) A – Correto. B – Incorreto. Se a empresa empregadora não fornecer as informações mencionadas, o órgão responsável pelo diagnóstico e avaliação deve solicitar que o departamento de supervisão da segurança no trabalho realize uma investigação.
Reply #22016-04-19
Caso os trabalhadores tenham objeções aos resultados dos testes realizados pela empresa empregadora quanto aos fatores de risco relacionados a doenças ocupacionais no local de trabalho, ou caso a empresa empregadora seja dissolvida ou quebre, deixando de fornecer essas informações, os trabalhadores devem solicitar que o órgão responsável pela supervisão da segurança no trabalho realize uma investigação. (B errado)
Reply #32016-04-19
× .......As instituições de diagnóstico e avaliação devem solicitar que o departamento responsável pela supervisão da segurança no trabalho realize uma investigação
Reply #42016-04-19
Caso os trabalhadores tenham objeções aos resultados dos testes realizados pela empresa empregadora quanto aos fatores de risco relacionados a doenças ocupacionais no local de trabalho, ou caso a empresa empregadora seja dissolvida ou quebre, deixando de fornecer essas informações, os trabalhadores devem solicitar que o órgão responsável pela supervisão da segurança no trabalho realize uma investigação. (A) A está certo, B está errado
Reply #52016-04-19
Caso os trabalhadores tenham objeções aos resultados dos testes realizados pela empresa empregadora quanto aos fatores de risco relacionados a doenças ocupacionais no local de trabalho, ou caso a empresa empregadora seja dissolvida ou quebre, deixando de fornecer essas informações, os trabalhadores devem solicitar que o órgão responsável pela supervisão da segurança no trabalho realize uma investigação. (B) A está certo, B está errado
Reply #62016-04-19
Caso os trabalhadores tenham objeções aos resultados dos testes realizados pela empresa empregadora quanto aos fatores de risco relacionados a doenças ocupacionais no local de trabalho, ou caso a empresa empregadora seja dissolvida ou quebre, deixando de fornecer essas informações, os trabalhadores devem solicitar que o órgão responsável pela supervisão da segurança no trabalho realize uma investigação. (B) A está certo, B está errado
Reply #72016-04-19
De acordo com o artigo 49 da Lei de Prevenção e Controle de Doenças Profissionais, caso os trabalhadores tenham objeções aos resultados dos testes relacionados aos fatores de risco ocupacionais no local de trabalho fornecidos pela empresa empregadora, ou caso a empresa empregadora seja dissolvida ou falida, deixando de fornecer essas informações, os órgãos responsáveis pelo diagnóstico e avaliação devem solicitar que o departamento responsável pela supervisão da segurança no trabalho realize uma investigação. Esse departamento deve emitir uma decisão sobre as informações em questão ou sobre os fatores de risco ocupacionais no local de trabalho, no prazo de trinta dias a partir da recepção do pedido; Os departamentos responsáveis devem cooperar.
Reply #82016-04-20
Caso os trabalhadores tenham objeções aos resultados dos testes realizados pela empresa empregadora quanto aos fatores de risco relacionados a doenças ocupacionais no local de trabalho, ou caso a empresa empregadora seja dissolvida ou quebre, deixando de fornecer essas informações, os trabalhadores devem solicitar que o órgão responsável pela supervisão da segurança no trabalho realize uma investigação. (B) A está certo, B está errado. As instituições responsáveis pelo diagnóstico de doenças profissionais devem, de acordo com a lei, solicitar que o departamento responsável pela supervisão da segurança no local de trabalho realize uma investigação

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