【Найм】Инженер по закупкам, автоматизация приборов — Чжэцзян Чжунконг
Thread Content
Последнее изменение в этом посте было сделано a403938 21.07.2015 в 14:35. Здравствуйте! Я Чжан Шулин из отдела кадров Исследовательского института Чжэцзян Чжунконг. Мы планируем нанять ещё одного инженера по закупкам. Ниже приведена информация о данной должности и о нашей компании. Пожалуйста, ознакомьтесь с ней. При необходимости свяжитесь со мной по телефонам 0571-86667824, 15858238131 или через QQ: 434503007. I. Требования к кандидату: 1. Глубокое знание основ автоматизированных измерительных приборов, понимание условий использования и способов монтажа различных приборов, уверенное владение программами AUTOCAD и OFFICE ； 2. Опыт работы в области технологий автоматизированных измерительных устройств более 3 лет ； 3. Способен к работе на стройплощадках с определенной интенсивностью и к командировкам. 4. Овладение определенными навыками ведения переговоров.5. Высокие навыки коммуникации, а также способность к пониманию и выражению своих мыслей.
6. Способность справляться с высокой интенсивностью работы.
II. Обязанности на рабочем месте:
1. Выбор приборов и составление ценовых предложений, расчет смет на установку приборов, выбор внешних комплектующих и оценка их стоимости. 2. Разработка и совершенствование системы закупок и процедур приобретения ； 3. Участие в разработке технических решений на этапе подготовки проекта, ответственность за отслеживание рыночных цен и контроль затрат на проект ； 4. Разрабатывает и реализует планы закупок, отвечает за закупки для проектов отдела, заключает договоры на поставку, отслеживает ход выполнения заказов и сроки их доставки ； 5. Бюджетирование и контроль затрат на закупки, ведение учета платежей за приобретаемую продукцию, помощь финансовому отделу в проведении ежегодной сверки с поставщиками ； 6. Выбор и управление квалифицированными поставщиками, а также ведение с ними коммерческих переговоров ； 7. Отвечает за управление возвратами товаров и ремонт продукции ； 8. Отвечает за надзор и управление ходом строительных работ на месте реализации проекта. 9. Выполнение других заданий, порученных менеджером отдела. III. Краткая информация о компании
Компания Zhejiang Zhongkong Research Institute Co., Ltd. является полностью принадлежащей дочерней компанией группы Zhongkong. Она была основана в декабре 2007 года, а её уставный капитал составляет 40 миллионов юаней. В настоящее время в Исследовательском институте централизованного управления работает 118 сотрудников; 95% из них имеют высшее образование. Люди с средним и высоким уровнем квалификации составляют 15% от общего числа сотрудников, причем около 50% из них — это специалисты в области исследований и разработок. С момента своего основания компания тратит более 30% от доходов от продаж на исследования и разработки. Исследовательский институт центрального управления обладает такими статусами, как высокотехнологичная компания, провинциальный исследовательский институт предприятия, провинциальный центр исследований и разработок, а также статусом программной компании. Имеется 25 патентов, 30 зарегистрированных программных продуктов и 30 авторских прав; существует прочная основа для технологических инноваций. В то же время была получена сертификация системы управления качеством GJB-9001B, а также третий уровень квалификации в области проектирования систем безопасности, что создало прочную основу для развития различных видов деятельности. Как новый инкубатор для стартапов в группе Zhongkong, Исследовательский институт Zhongkong уже способствовал развитию таких отраслей, как робототехника, энергосбережение в строительстве, интеллектуальные здания и научное оборудование. С 2009 года Исследовательский институт Чжунконг занимается в основном автоматизацией и информатизацией специального оборудования. Исследовательский институт центрального управления неизменно придерживается принципа «ориентация на рынок и использование технологических инноваций в качестве движущей силы», постоянно разрабатывая высокотехнологичные продукты мирового уровня для повышения способности к технологическим инновациям. Отдел кадров компании Zhejiang Zhongkong Research Institute Co., Ltd., 30 июня 2015 года
Я помню, что вы уже давно размещаете объявление о найме. Вы ещё не нашли кандидата? Есть ли какие-то ограничения по возрасту?
Да, теперь это называется Чжэцзян Чжунконг
Да, Зэцзян Да Чжунконг теперь называется Чжэцзян Чжунконг
Прошло уже некоторое время, возраст не имеет значения, требуется только опыт работы более 3 лет. :)
Зэцзян Чжунконг – это на самом деле Зэда Чжунконг. Название компании менялось много раз. Сейчас все постоянно бегают туда-сюда по работе; компании постоянно нанимают новых сотрудников, но им всё равно не хватает людей
Эх да, поток кадров довольно велик, сейчас так во многих отраслях, мы уже считаем это небольшим потоком. {:1_90:}
Во всей стране люди постоянно перемещаются — от руководителей до сотрудников. Все ищут свое место, но в процессе поисков терпят неудачи. Оказывается, что заниматься чем-то другим гораздо лучше, чем заниматься тем, что они пытаются делать
Важно, сколько составляет годовая зарплата? Если задача требует высокой годовой зарплаты, а она не является привлекательной, то даже если человек туда пойдёт, нужно подумать о том, как его удержать
Вот в чем суть. . . В конце концов, нужно делать то, в чём человек разбирается
Что касается заработной платы, мы обязательно предложим вам отличные условия. Ведь в нашей компании очень мало сотрудников, которые уходят, и большинство из них — это высококвалифицированные специалисты с ученой степенью или выше; их легко удерживать. Поэтому условия работы вас определенно устроят.
Вам нужен дизайнер? ;P
Есть ли требования к уровню образования? Можно ли с дипломом колледжа? К сожалению, у меня ещё недостаточно времени. Я всё ещё учусь изучать знания в области приборостроения :lol
Высшее образование среднего уровня тоже подойдёт. Вы сейчас занимаетесь закупками? Сколько лет уже работаете? :)
Мы — исследовательский институт, пока нам это не нужно, извините: L
Прошло уже почти два года. Сейчас я не занимаюсь закупками. Стесняюсь писать об этом опыте на форуме :P
Здравствуйте, не знаю, уже нашли ли кандидата на эту должность? Я занимаюсь закупкой приборов и управлением оборудованием для измерений в течение 5 лет. Я руководил процедурой тендеров на поставку оборудования для 40-миллиардного химического проекта. У меня есть опыт выбора контрольных клапанов и расходомеров. Также имею двухлетний опыт технического обслуживания оборудования на месте. Я хорошо знаю информацию о продуктах различных поставщиков оборудования, а также имею свои контакты. Если вы заинтересованы, пожалуйста, свяжитесь со мной по QQ: 332120300. Спасибо!
Пока нет, мы свяжемся с вами как можно скорее. :)