Наем инженера по трубопроводам
Thread Content
Последнее редактирование сделал пользователь «Человек, смотрящий на море» 15.10.2015 в 09:05. Компания «Шанхай Кайпай Инжиниринг Технолоджи» приглашает на работу инженера по трубопроводам. Требования: 1. Опыт работы в области трубопроводов около 4 лет; 2. Умение проектировать трубопроводы и опорно-подвесные конструкции, наличие базовых знаний в области расчета напряжений. 3. Опытное владение программой PDMS для моделирования трубопроводов; необходимо пройти собеседование за компьютером (только серьезные кандидаты). 4. Приоритет будет отдан кандидатам, работающим в химической или нефтехимической отраслях. Количество мест: 2 в Шанхае, 3 в Тяньцзине. Примечание: речь идет о проектном контракте с сроком выполнения работ примерно 6 месяцев; зарплата составляет около 10 тысяч, при этом окончательная сумма определяется в зависимости от результатов собеседования. Те, кто заинтересован, присылайте резюме по адресу 552066177 @qq.com. Резюме должно быть честным.
Через полгода контракт на проект истекает, будет ли компания его продлевать?
6 месяцев — и только 10 тыс. . . . . У малых компаний практически нет PDMS, а крупные компании не обращают внимания на такую сумму, если только не согласятся на работу на неполную ставку
Хе-хе, остаётся только хе-хе. Одни только собеседования, по оценкам, займут месяц времени, а в итоге получится всего 6 месяцев работы; видимо, как только начнёшь там работать, придётся уже искать новое место.
Я хотел спросить, можно ли работать на неполную ставку? Мастерство в PDMS
Автор, тоже вопрос: можно ли работать на неполную ставку?
В зависимости от дальнейшей ситуации, при наличии проектов в первую очередь будут использоваться те, у которых уже есть контракты и хорошие показатели.
За поденную работу платят больше:lol:lol:lol
Если речь идет о работе на неполную ставку, то, вероятно, в форумах есть множество таких вакансий. Но найти работу на полную ставку, скорее всего, будет сложно;P
За такую цену подойдет человек, который только что окончил учебу. У того, кто работает уже четыре года, есть значительный опыт в крупных организациях; в меньших компаниях он уже занимает должность руководителя. Как же могут заинтересоваться таким талантом люди, у которых стаж работы всего 6 месяцев и зарплата всего 10 тысяч? Перед тем как что-то публиковать, нужно хорошенько подумать! ~~~Интеллект в опасности! ~~
Даже при плохой ситуации на рынке это слишком пренебрежительно — совсем нет искренности
Увидев, как все активно критикуют, я успокоился: лол, если у автора вопроса есть что сказать, пусть напишет мне на QQ: 913927502, хаха~
Автор не разбирается в рынке. Для того чтобы найти сотрудника, в контракте на проект должна быть указана зарплата, выше, чем у штатного сотрудника. Если только. . . .
Не волнуйтесь, в Китае не стоит бояться ни высоких, ни низких цен. Даже если кажется, что машин мало, многие все равно стоят в очередях
Контракт на шесть месяцев стоит всего десять тысяч в месяц, тем более в таком дорогом городе, как Шанхай. Думаю, шансы на трудоустройство здесь крайне малы
Последнее изменение в этом посте было сделано od110 15.10.2015 в 09:17. 1W — это не так уж и много. . . Но ситуация на рынке плохая. Похоже, в очереди довольно много людей