4 основных способа защиты от угроз, предложенные экспертом по безопасности

Thread Content

Теория уровней потребностей Маслоу делится на пять уровней: самым низким являются физиологические потребности, затем идут потребности в безопасности, на третьем уровне находятся социальные потребности, на четвертом — потребности в уважении, а последний, самый высокий уровень — это потребность в самореализации. От низкого к высокому — уровни, характеризующие существование жизненной ценности. Эти «четыре принципа ненанесения вреда» имеют определенное сходство с теорией иерархии потребностей Маслоу. Потребности в безопасности также могут быть разделены на четыре уровня: на самом низком уровне находится потребность в том, чтобы не причинять вреда себе; на втором уровне — потребность в том, чтобы другие не причиняли вреда вам; на третьем уровне — потребность в том, чтобы не причинять вреда другим; а на самом высоком уровне — потребность в защите других от вреда. Это теория уровней потребностей в безопасности, сформулированная на основе принципа «четырех правил недопущения вреда», также известная как теория уровней безопасности. В процессе производственной деятельности предприятий необходимо соблюдать принцип «четырех правил безопасности»: не причинять вреда себе, не причинять вреда другим, не позволять другим причинить себе вред и защищать других от вреда. В конце концов, когда происходит вред, это никогда не бывает хорошо ни для человека, ни для компании: в лучшем случае это приводит к слезам и страданиям, а в худшем — к увечьям или смерти. Избегание «четырех видов вреда» — это не только стремление к безопасному производству, но и ответственность перед предприятием и семьей. “Теория границ безопасности заслуживает того, чтобы каждый её тщательно осмыслил, запомнил и постоянно оставался настороже, превратив её в сознательное поведение и привычку в производственной деятельности. I. Не причинять вреда себе. Не причинять вреда себе означает развивать чувство самозащиты, чтобы из-за собственной невнимательности или ошибок не пострадать. Это зависит от множества факторов: уровня осведомленности о безопасности, знаний в области безопасности, степени знакомства с рабочими задачами, профессиональных навыков, отношения к работе, методов работы, психологического состояния, способа выполнения работы и других аспектов. Чтобы не причинить вреда себе, следует перед началом работы задуматься над следующими вопросами: понимаю ли я характер этой работы? Каковы мои обязанности? У меня есть навыки для выполнения этой работы? Какие существуют факторы риска в этой работе, какие ошибки могут произойти? Что мне делать, если возникнет сбой? Как мне избежать ошибок? 1. Сохраняйте правильное отношение к работе и хорошее физическое и психологическое состояние; ответственность за собственную защиту лежит прежде всего на вас самих ； 2. Знать факторы риска, связанные с используемым оборудованием, и способы их контроля, соблюдать правила безопасности, использовать необходимые средства защиты и не допускать нарушений при работе ； 3. Любая деятельность или оборудование могут сопровождаться опасностями; приступайте к их выполнению только после подтверждения отсутствия угрозы вреда, действуйте, тщательно все обдумав ； 4. Избегайте упрямства, высокомерия, стремления показать себя и предвзятости; не стоит действовать из-за мелких проблем ； 5. Активно участвовать в занятиях по обучению безопасности, чтобы повысить способность распознавать и преодолевать опасности ； 6. Скромно принимать замечания от других по поводу своего небезопасного поведения. II. Не причинять вреда другим. Не причинять вреда другим означает, что ваши действия или их последствия не должны наносить ущерба другим людям. Когда несколько человек работают одновременно, из-за несоблюдения правил безопасности, недостаточного внимания к окружающей обстановке и собственных ошибок при выполнении заданий, их действия могут причинить вред людям, находящимся рядом. Чтобы не причинять вред другим, следует: 1. Помнить, что ваши действия могут в любой момент повлиять на безопасность других, уважать их жизнь и не создавать потенциальных опасностей ； 2. По отношению к незнакомым процессам, оборудованию и условиям необходимо много слушать, много смотреть, много спрашивать, а затем, после необходимых консультаций, приступать к действию ； 3. При работе с оборудованием, особенно при его запуске, ремонте, очистке и техническом обслуживании, необходимо убедиться, что другие люди находятся в зоне, не подверженной воздействию ； 4. Незамедлительно сообщайте пострадавшим о существующей опасности, о которой вы знаете, чтобы её устранить или обозначить ； 5. Тщательно изучить принятые правила безопасности, знаки и инструкции, а затем их соблюдать ； 6. Молчаливое согласие руководителя на вредоносное поведение представляет собой самую серьезную угрозу для других людей; его обязанностью является служить примером безопасности. III. Не подвергаться вреду со стороны других. Чтобы не пострадать от действий других, каждый должен усилить свою бдительность и избегать ситуаций, когда ошибки других могут причинить ему вред. Чтобы не стать жертвой других, следует: 1) повысить осведомленность о собственной безопасности, быть бдительным, своевременно выявлять и сообщать о опасностях ； 2. Делитесь своими знаниями и опытом в области безопасности с коллегами, помогая им улучшить навыки предотвращения аварий ； 3. Не игнорируйте обозначенные/потенциально опасные элементы и держитесь от них подальше, если только у вас нет надлежащей защиты и разрешения на безопасное пребывание рядом с ними ； 4. Исправлять небезопасное поведение других, которое может причинить вред себе; спасение жизни важнее, чем сохранение лица ； 5. Спокойно справляться с неожиданными ситуациями, правильно применять изученные навыки безопасности ； 6. Отклоняйте незаконные приказы других, даже если они исходят от вашего руководителя. Право не подвергаться вреду принадлежит вам. IV. Защита других от вреда. Каждый член любой организации является частью команды, и он несет ответственность и обязанность заботиться о других. Необходимо не только соблюдать собственную безопасность, но и защищать других членов команды от вреда. Это обещание каждого члена перед остальными участниками коллектива. Чтобы защитить других от вреда, необходимо: 1. Любой человек, обнаружив какие-либо потенциальные опасности, должен немедленно сообщить об этом или предупредить других ； 2. Предупреждать других о необходимости соблюдения всех правил и норм безопасной работы ； 3. Давать рекомендации по безопасности, обмениваться мнениями и передавать другим полезную информацию ； 4. Считать безопасность коллективной честью, вносить вклад в безопасность команды, делясь с другими своим опытом ； 5. Обращайте внимание на любые аномалии в физическом и психическом состоянии других людей ； 6. В случае происшествия, помимо защиты собственной безопасности, необходимо активно помогать окружающим выбраться из трудной ситуации.