Thread Content
Помогите распространить информацию среди друзей: компания Shanghai HeTu в связи с развитием бизнеса сейчас набирает следующих специалистов: инженер по технологии (Шанхай), инженер по трубопроводам (Ухань), инженер-конструктор (Ухань), инженер по оборудованию (Ухань), инженер по хранению и транспортировке (Циндао), инженер по проектированию целых объектов (Шанхай или Ухань), инженер-электрик (Ухань), инженер по автоматизации (Ухань), инженер по водоснабжению и канализации (Ухань), специалист по составлению смет (Шанхай или Ухань), инженер по безопасности (Шанхай или Ухань). Мой QQ: 2896157040, можно добавиться в QQ для более подробного обсуждения.
Зарплата в компании Хэту слишком низкая, поэтому там не удается удержать людей, которые работают на местах
Таковы эти частные компании: они постоянно нанимают сотрудников. Если это хорошая компания, у неё есть механизмы для удержания сотрудников, но в этих компаниях каждые два года приходится нанимать новых людей, чтобы не повышать им зарплату.
Времена меняются, тем, кто находится наверху, тоже не стоит пренебрегать частными предприятиями
В первой половине года я посетил офис компании Хэту для собеседования и разговаривал с руководителем отдела производства более 40 минут. . . И что в итоге, хе-хе
Это написано довольно просто. Не могли бы вы изложить более подробно?
Верно сказано, возможно, это тоже своего рода способ снижения затрат. Но их зарплаты невысоки; многие так говорят. В форуме есть посты на эту тему~~~:lol
Платформа важна, лучше обратиться в организации с хорошей репутацией