Problemas de registro del certificado de inspección no destructiva
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Mi certificado de inspección no destructiva lo obtuve mientras trabajaba en la empresa, a expensas de la misma, ya han pasado dos años y medio. Después de las fiestas de este año, renuncié a mi trabajo en la empresa... pero ellos no me devuelven el certificado. Ya he completado los trámites de renuncia. Si no puedo entregar los documentos, estos se volverán inválidos después de seis meses... Lo principal es que en la empresa donde trabajo ahora esperan que registre mis documentos allí. ¿Alguien puede ayudarme a pensar en algo? ¿Qué debo hacer?
El antiguo empleador, por necesidades laborales, invirtió dinero para que usted obtuviera el certificado. Aunque ya lo tiene, el antiguo empleador sigue teniendo necesidad de sus servicios; por lo tanto, se le puede dar prioridad para que permanezca en su antiguo trabajo. Es importante tener un espíritu de gratitud. Pero es necesario negociar el costo con el anterior empleador (con un descuento adecuado según el mercado), ya que mantener el certificado sigue siendo beneficioso para la empresa, por lo que esta debe pagar. Un retiro forzoso no es adecuado; después de todo, para que los documentos sigan siendo válidos es necesario que participe en un programa de reeducación. Hable bien con la empresa al respecto. Si no se puede llegar a un acuerdo con el empleador anterior, o si el nuevo puesto requiere un certificado de inspección no destructiva como condición para ocuparlo, aún es necesario hablar seriamente con la empresa. Si el anterior empleador no es razonable (a menudo hay departamentos de recursos humanos o jefes que se comportan de esta manera), se puede presentar una queja ante la autoridad local de supervisión técnica.
Así es. Cuando me fui, le dije que, después de haber trabajado juntos durante tantos años, no quería recibir ningún tipo de compensación. Que mantuviéramos la relación tal como estaba, y que ella se encargara de seguir pagando el seguro de pensiones por mí. No quería ningún otro tipo de pago. Apenas me fui, cancelaron mi seguro y además se quedaron con mis dos meses de sueldo... Intenté negociar varias veces, pero fue en vano :(
Es derecho de la persona suspender el seguro; no puedes hacer nada al respecto. Busquemos otra forma. El salario debe pagarse en su totalidad el día de la renuncia.
La verdad, tus requisitos no son altos; el anterior dueño no fue muy honesto. Se puede solicitar un arbitraje respecto a los salarios retenidos; lo mismo ocurre con los certificados de inspección no destructiva. Para ello, basta con llamar al servicio de atención al consumidor en materia de derechos laborales del lugar: 12333.