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Sin prestigio, ¿cómo se obtiene esto?
Lo dieron el responsable regional, el administrador y el administrador del sitio.
Véase la planta 4 del post de abajo. . . 【Área de cálculos técnicos y diseño de sistemas】Publicación especial sobre el pago de salarios y bonos para los administradores y el equipo técnico, versión de marzo de 2016 - Desarrollado por Discuz! http://bbs.hcbbs.com/thread-1577361-1-1.html
Prestigio: como su nombre indica, representa la “reputación y prestigio”. A aquellos miembros que se muestran activos en la construcción del foro, los administradores y los moderadores superiores les otorgan puntos de prestigio según lo consideren oportuno. Al principio, con el fin de motivar a los miembros, era relativamente fácil ganar prestigio. Actualmente, ya no es tan sencillo lograrlo. Pero, de todos modos, si te comportas bien, quizás puedas lograrlo sin pretenderlo. El valor de contribución solo puede ser añadido por el administrador. Los puntos de contribución se otorgan principalmente a aquellos amigos que han hecho una gran aportación al foro: por ejemplo, a los miembros VIP honorarios que han donado algo al foro; los administradores les asignan puntos adicionales por su contribución ; Para aquellos que se destacan en la construcción del foro, los administradores también pueden asignar valores de contribución según lo consideren oportuno.
Jeje, tengo 2 puntos de contribución. . . {:1_90:}
(⊙o⊙)… Dependiendo de la situación, ahora es un poco difícil ganar prestigio. . . .
Los usuarios sin permisos no tienen acceso. . . . .
¡Mírame, mírame! Basta con participar en las actividades del foro. Por las sugerencias para mejorar el foro, siempre que sean efectivas, se otorgará una recompensa.
Ese es el post sobre los salarios de los administradores y técnicos.
Al convertirse en administrador en la región técnica y tener un desempeño excepcional, se puede ganar prestigio.
Bueno, esperaré a que termine el Día del Trabajo y, una vez que encuentre un nuevo trabajo, iré
Oh, ¡tengo que cambiar de trabajo también! Te deseo que encuentres un buen trabajo. Las puertas de la zona de procesos están siempre abiertas para usted. @*lihuagong @flute6 @leo_0088 【Área de cálculos técnicos y diseño de sistemas】Se buscan moderadores experimentados y técnicos para unirse al equipo (oferta permanente; bienvenidos a formar parte del equipo) - Desarrollado por Discuz! http://bbs.hcbbs.com/forum.php?mod=viewthread&tid=1316407
1. Una buena gestión conlleva recompensas. 2. Se premia a quienes participan en actividades y publican contenidos de calidad