¿Cuál es la diferencia entre los formularios JHA y JSA en las herramientas de identificación de peligros?

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Esta publicación fue publicada por última vez por * ao1988711 el 2016-5-4 09:55 Editor: ¿Cuál es la diferencia entre el Análisis de riesgos laborales (Análisis de riesgos laborales) y el Análisis de seguridad laboral (JSA)? Una opinión personal: En términos generales, JSA es un análisis realizado para un trabajo específico a implementar. En inglés, es hacer análisis de cualquier trabajo. Por ejemplo, antes de realizar trabajos de construcción, trabajos de mantenimiento y trabajos en caliente en el sitio, los trabajadores y el personal de HES realizarán juntos un análisis de seguridad en el trabajo. JHA es un análisis de trabajo más complejo y difícil de describir. Generalmente, JHA es un análisis de riesgo para un puesto en particular. Por ejemplo, si una persona quiere cambiar de trabajo o aceptar un nuevo empleo, se debe realizar un análisis de riesgos laborales en el nuevo puesto. Por poner otro ejemplo, en la industria del petróleo y el gas, el director de producción tiene que realizar un análisis de riesgo general para todas las refinerías y plantas de purificación dentro de su ámbito de gestión, lo cual es una tarea muy complicada. A menudo, en los lugares de trabajo, JSA se utiliza más ampliamente porque se centra en una sola pieza de trabajo. JHA no es una función necesaria y puede haber personas dedicadas responsables del análisis. A veces sucede que para el mismo puesto y la misma gama de funciones, diferentes responsables tienen diferentes interpretaciones de riesgos específicos.