Kayıtlı Güvenlik Mühendisi Sertifikası
Thread Content
Şu an şirketler, güvenlik konularını yönetecek kişilerin kayıtlı güvenlik mühendisi sertifikasına sahip olmasını talep ediyor. Bu kural tamamen saçma; bu sertifikaya sahip olan kişiler genel müdürü veya üretim yardımcısı müdürünü nasıl yönetebilir ki? Genel müdür ve üretim yardımcısı başkan, güvenlik sorumluluğunun asıl sahipleridir. Peki neden **proje yöneticilerinin kayıtlı inşaat mühendisi sertifikasına sahip olması zorunlu kılınırken, işletmenin güvenliği yönetecek kişilerin de bu sertifikaya sahip olması gerekiyor? Çeşitli kazaların meydana gelmesi, üst düzey yöneticilerin usulsüz talimatlarıyla yakından ilgilidir. Peki güvenliği sağlamakla görevli olanlar bunu engelleyebiliyor mu? İnanmıyorsanız Dongying Binyuan Kimya örneğine bakın. Bence bir şirketin tüzel kişiliği, kayıtlı bir güvenlik mühendisi sertifikasına sahip olmalıdır; bu sertifika olmadan genel müdür olma şartları sağlanamaz. Böylece güvenlik konusunda yeterliliği olmayan kişilerin şirketleri keyfi olarak yönetmesi engellenir ve kazaların meydana gelmesi önlenir. Görüşüme katılanlar beğensin
Yasal düzenlemelere göre: Çevre kirliliği kazaları ve iş güvenliği kazalarında sorumluluk araştırılırken, operatörlerin ve yöneticilerin (hepsi çalışanlardır) sorumluluğu da ele alınmaktadır; bu durum oldukça anlamsızdır.
Konu sahibinin görüşüne katılıyorum, ancak sıradan insanların liderlerden şunu bunu yapmalarını istemesi çok zor. Ayrıca, bir kimya şirketinde müdür veya üretim yardımcısı olarak görev yapan kişiler de, başlangıçta ekip lideri, teknisyen, atölye yardımcı müdürü, müdür veya bölüm sorumlusu olarak adım adım yükselirler; güvenlik konularını bilmemeleri mümkün değildir, varsa bile bu istisnai durumlardır.
Aslında sertifika alıp almamak işin odak noktası değil: Çünkü şu an Çin’in gerçek toplumunda yaygın olarak sorunlar var: Nitelik sertifikaları **gereklidir； Patronun parası var, sertifikası yok ； Sertifikalı birçok kişinin ne parası var ne de patron olma potansiyeli ； Böylece, belgeli yetenekli kişiler zengin patronlar için çalışmaya başladı ； Patronun bu kişileri işe almasındaki bazı nedenleri, onların **onayları alabilmesini sağlamaktır; işe alınan kişilerden bazıları ise şirkette uzun süre kalmak istiyorsa patronun talimatlarına göre hareket etmek zorundadır ve zamanla güvenlik konusunda karar verme hakkı yalnızca patrona aittir ；
Dostum, bu kadar aşırıya kaçma. Bir patron olmak için çeşitli yetenekler gereklidir: vizyon, finans bilgisi, cesaret, yönetim becerisi, dostluk, sabır vb. Wang Sicong gibi olanlar dışında, sıfırdan başarıya ulaşanlar kesinlikle olağanüstü insanlardır.
Liu Fei + 3 Benim sertifikam var, ama kendimi yetenekli bulmuyorum. Sertifikan var mı? Ben sınav bile vermiyorum. Yetenekli insanlar sertifikayı hiç umursamazlar.