İlişkili disiplin ihlali yapanlarla karşılaştığınızda ne yaparsınız?
Thread Content
Bugün bir ceza kestim, bir Audi aracı yasak bölgede park ettiği için 100 lira ceza kesildi. Bu araç defalarca park edildiği için, onların yöneticisini arayıp düzgün bir şekilde kontrol etmelerini istedim. Saat on bir civarında telefonum çaldı, dikkatli olmam konusunda tehditler içeren bir mesaj aldım. Arkadaşlar, ne yapmalıyız?
Liderinizi bulun, sorununuzu çözmek için ondan yardım isteyin!
Hadi gelin, sizin için mutlaka uygun bir tane vardır. . . http://image.haha.mx/2016/11/05/big/2338647_c10fc904fa4406ea75917d6d2ddd08d6_1478328736.jpg
Vay canına, otopark yok mu? Geçen sefer bir belgesel izlediğimi hatırlıyorum; yangın söndürücüsü bulunan araçlarda, tesislerdeki sızıntılar nedeniyle ardı ardına patlamalar meydana gelmişti. Güvenlikte küçük şeyler yoktur.
Kanıt olarak fotoğraf çekin ve doğrudan liderin bulunduğu WeChat veya QQ grubuna gönderin.
Bu çok iyi, gerçekten harika. Ama bazı insanlar güçlerini kullanarak güvenliği görmezden geliyor
Güvenlik? Görecelidir. Toplum zaten hangi dönemde olursa olsun yönetici sınıfa hizmet etmek içindir.
Sorun şu ki, kimse kaza’nın kendisine olacağını düşünmüyor.
Eğer işveren devlet işletmesi veya özel bir şirketse, üzülerek söylemek gerekir ki, durumu amirinize bildirmekten (ki muhtemelen bu da işe yaramayacaktır) başka çareniz yok, sadece izlemek zorundasınız!
Valf çekirdeğini çıkar! Neden korkuyorsun! Gerçek büyük liderler böyle şeyler yapmaz! Böyle şeyler yapanlar sadece üst düzey liderlerin atlarıdır! ! !
Doğrudan yöneticinize ulaşın! En iyisi, birçok liderin önünde şunu söylemek: Bu iş benim sorumluluk alanımda! Ya beni eve gönderin! Ya arabayı durması gereken yere bırakın!
Adil davranmak en doğru yoldur. İlişkiler ilişkidir; cezalandırılması gereken cezalandırılmalıdır, zira ilişkiler er ya da geç sorun yaratır
Kişiye değil, olaya odaklanın; birini cezalandırarak diğerlerine ders verin. Eğer üst düzey yöneticiler baskı uygularsa, ileride aynı durumlarla karşılaşıldığında bunu çözmek için yine yöneticilere başvurulmalı
Hepsi zaten halledildi, düşünmeye gerek yok. Geri adım atma, dayan
Faturaların şirket adına kesilmesine dikkat edin, sonuçta bireyler yalnızdır ve güçsüzdür. Başkalarının nasıl yaptığına bakın ‘Sabah Güneşi Halk Şikayetleri – Keşif.’ . . Şirket politikalarına göre sizinle ilgilenmek zorundayız, gerçekten özür dileriz~~’
Bu gönderi en son *aojiaoya0546 tarafından 2016-11-8 11:13 tarihinde düzenlendi. Dizilerde son bölüme kadar yaşayıp iyi bir sonuç elde edebilirsiniz, ancak gerçek hayatta sadece gülüp geçmek kalır
Zhangjiagang’daki bir kimya fabrikasına gitmiştim! Akoma’ya bağlı! Ben sadece tasarım bürosunun gönderdiği küçük bir karakterim. Fabrikaya girerken güvenlik eğitimi vardır. Bana koruyucu kıyafet ve güvenlik kaskı göndermediler. Onların iş ustasını bulun. Eski ve kirli kıyafetler gösterin bana. Doğrudan fırlattım ve onların proje yöneticisini aradım. Sonuç olarak bana yeni bir set getirdiler. Az önce içeri girdim. Gerçeklik işte böyle! Mantıklı, o zaman inatçı ol! Neden korkuyorsun? Herkes aynı! Umursamıyorsan konuşma! Liderlerin en nefret ettiği şey, korkak mizaçlı çalışanlardır! Böyle bir çalışan! Liderlerin de umursayacağı yok!
Lider de dedi ki, güvenlik konularında bazen çok ciddi olmamak gerekir. Neyse, o kişi ofisime gelip sorun çıkardı, liderin ofisine gidip orada da sorun çıkardı, beni tehdit etmek için telefon etti; ancak sonunda cezasını kabul edip aracını otoparka çekti
Olayı büyütmek onun için iyi olmaz, sonuçta haksız o. Liderinizin çok ciddi olmamak gerektiğini söylemesi, onun sizin yaklaşımınızı onaylamadığı anlamına geliyor; ileride işler kolay olmayacak
Gerçekten, gerçekten. Dün gece sigara içme cezası kestim, şimdi ceza yazarken emin değilim