قواعد و ضوابط کے مطابق کام کیسے سنبھالا جائے؟
Thread Content
80 فیصد سے زیادہ حادثات، قوانین کی خلاف ورزیوں کی وجہ سے ہوتے ہیں۔ یقیناً آپ نے بھی ایسا منظر دیکھا ہوگا کہ ملازمین تو حفاظتی اصولوں کے بارے میں بہت باتیں کرتے ہیں، لیکن عملی کام کے دوران پھر بھی قوانین کی خلاف ورزیاں عام ہی رہتی ہیں۔ براہ کرم، اپنے کامیاب تجربات کی بنیاد پر، غیرقانونی سرگرمیوں کے بارے میں اپنے خیالات بیان کریں، اور یہ بھی بتائیں کہ غیرقانونی سرگرمیوں کو کس طرح کنٹرول کیا جاسکتا ہ
افراد کو حفاظت سے متعلق تعلیم دینا بہت مشکل کام ہے۔ میرے خیال میں، ایک طرف تو انہیں مختلف قوانین و ضوابط سے متعلق زیادہ سے زیادہ تعلیم دینی چاہیے، اور دوسری طرف نگرانی اور جانچ کو مضبوط کرنا ضروری ہے، تاکہ قوانین کی پابندی ہو سکے۔
زیادہ تر وقت، لوگ پریشانی سے بچنے کے لئے آسان راستہ اختیار کرتے ہی
غیرقانونی اعمال عموماً برے عادات اور خود کی حفاظت سے متعلق کم آگاہی کی وجہ سے ہوتے ہیں۔
1.jpg قوانین کی خلاف ورزیوں سے بچنا اور مہارت حاصل کرنا، دراصل ایک ہی بات ہے؛ جو شخص مشق کرتا رہتا ہے، وہی ماہر بن جاتا ہے! مہارت حاصل کرنے کے لئے روزانہ مشق کرنی ضروری ہے، بار بار مشق کرنی پڑتی ہے؛ اگر کچھ عرصے تک مشق نہ کی جائے، تو مہارت ختم ہو جاتی ہے۔ ； خلاف قوانین سرگرمیوں کے خلاف بھی یہی صورتحال ہے؛ ورکشاپوں کو مختلف طریقوں سے ایسی سرگرمیوں کا مقابلہ کرنا ہوتا ہے، اور اس کام کو مسلسل جاری رک ； یہ کام مقام پر ہی وارننگ بورڈ لگا کر، ورکشاپ کی ویب سائٹ کے ذریعے تشہیر کرکے، شفٹ شروع ہونے سے پہلے اور بعد میں بات چیت کے ذریعے انجام دیا جاسکتا ہے؛ قوانین کی خلاف ورزیوں کو بار بار زیر بحث لایا جانا چاہیے۔ اس کے علاوہ، ورکشاپ میں قوانین کی خلاف ورزیوں کی نگرانی کے لئے ایک ٹیم تشکیل دینی چاہیے، تاکہ وہ ملازمین کے کام کی نگرانی کر سکیں۔ اس کا مقصد جرمانہ عائد کرنا نہیں، بلکہ لوگوں کو یاد دلانا ہے۔
حالات کے لحاظ سے فیصلہ کیا جاتا ہے؛ پہلے تو تعلیم و تربیت ضروری ہے، لیکن جو لوگ بار بار قوانین کی خلاف ورزی کرتے رہتے ہیں، ان کے خلاف سخت کارروائی کی جانی چاہیے… ایسے لوگوں کو نوکری سے برخواست کیا جاسکتا ہے یا ان کا نام فہرست سے خارج کیا جاسکتا ہے۔