[انڈسٹری نیوز] میرے ملک کی مشینری مینوفیکچرنگ انڈسٹری میں جدید مینوفیکچرنگ ٹیکنالوجی کے استعمال میں موجود مسائل
Thread Content
سب سے پہلے، میرے ملک کی مشینری مینوفیکچرنگ انڈسٹری میں انفارمیشن ٹیکنالوجی کو اپنانے میں کچھ مسائل ہیں۔ مشینری مینوفیکچرنگ اداروں میں انفارمیشن ٹیکنالوجی کو اپنانے میں کچھ مسائل ہیں۔ سب سے پہلے، انفارمیشن سسٹم کافی مربوط نہیں ہے۔ انفراسٹرکچر کی متضاد خصوصیات کی وجہ سے، بنیادی معیارات اور ایپلیکیشن انٹرفیس متحد نہیں ہیں، اور مختلف پلیٹ فارمز کو آپس میں جوڑا نہیں جا سکتا، جس کے نتیجے میں "انفارمیشن آئی لینڈ" کا اثر ہوتا ہے، جس سے وسائل کا شدید ضیاع ہوتا ہے اور تعمیر کی کم سطح کی نقل ہوتی ہے، جو صنعت کی معلومات کی تعمیر میں رکاوٹ بن گئی ہے۔ دوم، صنعت کے معیارات اور تصریحات کا فقدان ہے۔ فی الحال انفارمیشن ٹکنالوجی کی تصریحات اور مصنوعات کے معیارات کا کوئی سیٹ نہیں ہے جو مشینری مینوفیکچرنگ انڈسٹری کی مختلف کمپنیوں سے مطابقت رکھتا ہو۔ تیسرا، کارپوریٹ انفارمیٹائزیشن میں سرمایہ کاری کی شدید کمی ہے۔ آخر میں، ای کامرس میں شرکت کے لیے کاروباری اداروں کے جوش کو بہتر کرنے کی ضرورت ہے۔ سروے سے پتہ چلتا ہے کہ اگلے سال میں بڑے اداروں کے ای کامرس میں حصہ لینے کا امکان صرف 15.8 فیصد ہے، اور ای کامرس میں حصہ لینے پر غور نہ کرنے والے چھوٹے کاروباری اداروں کا تناسب 39.4 فیصد تک پہنچ گیا ہے۔ زیادہ تر کاروباری اداروں کی ای کامرس کے بارے میں آگاہی صرف کم سطح پر رہتی ہے جیسے کہ پروڈکٹ کو فروغ دینا اور آگاہی میں بہتری، اور ان کے پاس ای کامرس کی گہری سمجھ کا فقدان ہے۔ اس نے جدید مینوفیکچرنگ ٹیکنالوجیز کے اطلاق کی کارکردگی کو بہت متاثر کیا ہے۔
دوسرا، میرے ملک کی مشینری مینوفیکچرنگ انڈسٹری کے تنظیمی ڈھانچے کے ساتھ مسائل ہیں۔ 1950 اور 1960 کی دہائی کے اوائل میں، حالات کی ضروریات کی وجہ سے، مشینری کی صنعت کے اداروں کے کارخانوں کی منصوبہ بندی بکھر گئی۔ ہر علاقے میں ایک نسبتاً مکمل مشینری کی صنعت کا نظام رکھنے کی کوشش کی گئی، اور ہر محکمے کی اپنی مشینری مینوفیکچرنگ انڈسٹری تھی تاکہ "خود کفیل" ہو۔ اس نے آج کی صورتحال کے لیے کڑوا پھل بویا ہے جہاں مشینری کی صنعت کے ادارے "ستاروں سے بھرے ہیں، لیکن چاند نہیں"۔； اصلاحات اور کھلنے کے بعد سے، غیر ملکی مالی اعانت سے چلنے والے ادارے اور ٹاؤن شپ اور گاؤں کے ادارے اچانک نمودار ہوئے ہیں، جس سے مشینری کی صنعت کے اداروں کی تعمیر کے بکھرے ہوئے ترتیب اور نچلے درجے کی نقل کو بڑھاوا دیا گیا ہے۔ “"بڑا لیکن جامع، چھوٹا لیکن جامع" چینی مشینری کے اداروں کے موجودہ تنظیمی ڈھانچے کا ایک اعلیٰ سطحی خلاصہ ہے۔ اس قسم کا تنظیمی ڈھانچہ کمپنی کو مواد اور لوگوں کا مکمل استعمال کرنے سے روکتا ہے اور کمپنی مغلوب ہو جاتی ہے۔ اسے زندہ کرنے کی توانائی کیسے مل سکتی ہے؟ ہم ترقی کے لیے مالی وسائل کہاں سے حاصل کر سکتے ہیں؟ قومی اقتصادی ماحول کے نقطہ نظر سے، یہ تنظیمی ڈھانچہ نہ صرف سماجی وسائل کے بہت زیادہ ضیاع کا سبب بنتا ہے، بلکہ جدید مینوفیکچرنگ ٹیکنالوجی کے نفاذ کی کارکردگی پر بھی نمایاں اثر ڈالتا ہے۔
تیسرا، میرے ملک کی مشینری مینوفیکچرنگ انڈسٹری میں انسانی وسائل کی کمی۔ 1980 کی دہائی میں، مشینری مینوفیکچرنگ انڈسٹری تقریباً "سن سیٹ انڈسٹری" کا مترادف بن گئی، جس کے نتیجے میں مکینیکل ڈیزائن اور مشینری مینوفیکچرنگ کی صنعتوں میں تکنیکی کام میں مصروف ہنرمندوں کی ایک بڑی تعداد کا اخراج، یا "بیرون ملک جانا" یا کیریئر بدلنا۔ یہاں تک کہ ان میں سے جو اب بھی مکینیکل ڈیزائن اور مینوفیکچرنگ میں مصروف ہیں، ان کا علم بڑھاپے کا شکار ہے کیونکہ ان کا علم وقت پر اپ ڈیٹ نہیں ہوتا ہے۔ اس وقت تکنیکی ماہرین، سینئر ٹیکنیشن اور سینئر ٹیکنیشنز کی شدید کمی ہے۔ اس کے ساتھ ساتھ، عام کالجوں اور یونیورسٹیوں نے بھی انجینئرنگ کے شعبوں کو کم کر دیا ہے اور طلباء کی تعداد اور سکول کی مجموعی آمدنی کو یقینی بنانے کے لیے مقبول میجرز کھول دیے ہیں۔ یا انجینئرنگ کی تعلیم کا سائنس کی تعلیم کے قریب جانے کا رجحان ناگزیر طور پر مینوفیکچرنگ انڈسٹری میں تکنیکی صلاحیتوں کی سطح اور ساخت میں خرابیوں کا باعث بنے گا، جس نے مشینری مینوفیکچرنگ انڈسٹری کی ترقی کو سنجیدگی سے روک دیا ہے۔ اس صورت حال نے تمام سطحوں اور زندگی کے تمام شعبوں کے رہنماؤں میں بڑے پیمانے پر تشویش کو جنم دیا ہے۔