Thread Content
بعد ظهر أمس، عقدت مدينتنا مراسم توقيع مع مجموعة سينوبك لنقل مصنع القلويات في ليانيونغانغ إلى الإدارة المحلية. يشكل توقيع هذه الاتفاقية أساسًا لمرحلة جديدة من التطور في مصنع القلويات في ليانيونغانغ. حضر مراسم التوقيع وشهدوا عليها داي هو ليانغ، عضو مجموعة الحزب ونائب الرئيس التنفيذي الأعلى في مجموعة سينوبك، بالإضافة إلى قادة المدينة يانغ شينغشي، شيانغ شويلونغ، تساو يونغلين، وشو جياباو. أولاً، رحب يانغ شينغشي نيابة عن اللجنة البلدية والسلطات المحلية بوفد مجموعة سينوبك وشركة نانهوا. قال إن توقيع مجموعة سينوبك اتفاقية نقل مصنع القلويات في ليانيونغانغ مع مدينتنا يُعد حدثًا مهمًا في تاريخ التنمية الصناعية لمدينتنا، كما أنه يمثل خطوة إيجابية لتعميق التعاون بين الطرفين. منذ بدء تشغيل مصنع القلويات في ليانيونغانغ، وبفضل الرعاية المستمرة من شركتي سينوبك ونانهوا، بالإضافة إلى الجهود المشتركة للعاملين في المصنع، أصبح هذا المصنع واحدًا من أكبر المؤسسات الكيميائية الرئيسية في البلاد، ويحتل مكانة مهمة جدًا في الصناعة. كونها شركة بارزة وبمثابة علامة فارقة في تاريخ التنمية الصناعية لمدينة ليانيونغانغ، فقد قدمت مصفاة القلويات في ليانيونغانغ مساهمات كبيرة في دفع عجلة التنمية الصناعية في المدينة، وزيادة شهرتها وسمعتها، كما لعبت دورًا مهمًا في تسريع وتيرة العملية الصناعية في ليانيونغانغ. أشار يانغ شينغشي إلى أن توقيع اتفاقية نقل مصنع القلويات في ليانيونغانغ يمثل نقطة بداية جديدة لتطور هذا المصنع، كما يفتح فصلاً جديداً في تطوير التكامل بين الميناء والصناعة والمدينة في ليانيونغانغ. سوف تلتزم ليانيونغانغ بشكل صارم ببنود الاتفاقية، وتنفذ جميع المهام المطلوبة بجدية، وتحافظ على مصالح الشركات والعمال، كما ستبذل قصارى جهدها لضمان تشغيل مصانع القلويات بكفاءة واستقرار، وتعزيز التعاون الإيجابي بين تطور الشركات وتنمية المنطقة. نأمل أن تعتمد مصفاة القلويات في ليانيونغانغ على المرحلة الجديدة، وتزيد من جهودها في التحول والتطوير، لتحقيق تقدم أكبر في مجالات التنمية العلمية والابتكارية والخضراء. قال داي هو ليانغ إن نقل مصنع القلويات في ليانيونغانغ إلى الإدارة المحلية يتوافق مع التطورات الراهنة، ويتماشى مع المتطلبات الجديدة للحكومة المركزية المتعلقة بـ “تعزيز الإصلاحات الهيكلية في جانب العرض”. ويأمل أن تواصل لجنة الحزب في ليانيونغانغ والسلطات المحلية إيلاء الاهتمام اللازم، ومساعدة في حل أي مشاكل أو تحديات قد تظهر خلال عملية النقل، من أجل ضمان إتمام عملية النقل بسلاسة. نأمل أن يتم إدراج مصنع القلويات في ليانيونغانغ ضمن خطة التنمية لمدينة ليانيونغانغ للفترة “الخمسة عشرة”. كما نأمل أن يستمر الاهتمام والدعم المقدم لهذا المصنع، من أجل ضمان تطوره على المدى الطويل، وبالتالي ضمان قدرته على التطور بشكل أفضل بعد نقل ملكيته.
يتغير الأمر من وقت لآخر، فقد تعرض موظفو الشركات لأساليب إدارية مختلفة. أيها الزملاء في مصنع القلويات في ليانيونغانغ، أنتم تبذلون جهودًا كبيرة!
تحول الشركات المركزية إلى شركات حكومية، لا أعرف ما هو نموذج الإدارة الذي سيُستخدم.
تم نقل شركة زيغونغ هونغهه من الإدارة المحلية إلى شركة هاوهوا، وكان الهدف في البداية هو “خلق فرص جديدة للتطور”، لكن في النهاية توقفت شركة هونغهه عن العمل; نقلت مدينة ليانيونغانغ من شركة سينوبك إلى السلطات المحلية “مما وضع الأساس لجولة جديدة من التنمية”، أصبح الأمر أكثر غموضًا! إذا تم التعامل مع الشركات بهذه الطريقة المتكررة، فحتى اليشم سينكسر!
التحول المبكر إلى منتجات أخرى هو الحل الأمثل؛ فإذا اكتفينا بتغيير “الراعي” فقط، فإن النتيجة ستكون مشابهة تمامًا لما حدث مع شركة هونغهوا.
أنا مقتنع تمامًا بأن الإدارة وفقًا لمبادئ السوق، تحت قيادة مالك خاص، هي الطريق الأمثل لبقاء الشركات. يمكن تحويل شركتي سينوبك وبتروتشاينا إلى ملكية خاصة أو بيعهما للأجانب، ويمكن استخدام الأموال المحصلة لدعم صناديق التأمين على التقاعد، بحيث يستفيد من ذلك جميع المواطنين، وبذلك تصبحان شركات مملوكة للدولة بالفعل.
إذا تم تحويل كل ذلك إلى ملكية خاصة، فلن يكون هناك من يبني الطرق ويقوم بأعمال البنية التحتية في المناطق النائية مثل المناطق الجبلية وشينجيانغ والتبت. وعندها، لن يكون هناك شيء في تلك المناطق، فكيف يمكن دفع التأمين لكل هؤلاء الناس؟