PH बफर घोल तैयार करते समय उसमें हवा डालकर मिश्रण करने से उसकी गुणवत्ता एवं PH पर कोई महत्वपूर्ण प्रभाव पड़ता है क्या?
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जब कंपनियाँ PH बफर घोल तैयार करती हैं (डाइसोडियम हाइड्रोफॉस्फेट एवं सोडियम डाइहाइड्रोफॉस्फेट के जलीय घोल, 1 टन), तो घोल को समान रूप से मिलाने हेतु आमतौर पर बैरल के तल में एक स्टील की नली रखी जाती है; फिर उस नली में हवा पंप की जाती है, ताकि घोल और भी समान रूप से मिल सके। इसकी अवधि लगभग 2 घंटे होती है। लेकिन मेरा मानना है कि वायु में मौजूद कार्बन डाइऑक्साइड, बफर घोल की गुणवत्ता एवं pH पर प्रभाव डालता है; हालाँकि, इस प्रभाव की मात्रा कितनी है, यह स्पष्ट नहीं है। क्या कोई अनुभवी व्यक्ति कोई स्पष्ट निष्कर्ष साझा कर सकता है?
जब कार्बन डाइऑक्साइड पानी में घुलता है, तो यह हल्की अम्लता पैदा करता है। यदि pH 7 वाले बफर में अत्यधिक मात्रा में कार्बन डाइऑक्साइड घुल जाती है, तो pH मान में परिवर्तन हो जाता है। लेकिन एक टन बफर समाधान, यानी लगभग एक घन मीटर की मात्रा होती है; इसे या तो मशीनी तरीके से या मैनुअल रूप से ही मिलाया जा सकता है। फिर आखिर इसे वायु-प्रवाह द्वारा ही क्यों मिलाना आवश्यक है?
उत्पादन के समय इसे सीधे टन-कंटेनरों में ही तैयार किया जाता है। जब यह बहुत भर जाता है, तो सीधे मिलाने पर यह बाहर गिर सकता है; इसलिए धीरे-धीरे हवा के द्वारा ही इसे मिलाना पड़ता है। आपके जवाब के लिए धन्यवाद।~
क्या आप दो ढाई टन का भार वहन नहीं कर सकते? कंटेनर तो मृत है, फिर क्या दिमाग भी मृत है?
कोई भी अतिरिक्त काम करना नहीं चाहता। चूँकि पहले से ही कोई गुणवत्ता संबंधी समस्या नहीं रही, इसलिए ऐसा ही जारी रखा जाना चाहिए। मैं अभी ज्यादा समय से काम नहीं कर रहा हूँ, लेकिन जब मैंने ऑपरेटरों को ऐसा करते हुए देखा, तो मुझे संदेह हुआ। मैं कोई तरीका ढूँढकर इसमें सुधार करना चाहता हूँ; लेकिन उत्पाद की गुणवत्ता में कोई समस्या नहीं है। ऐसी स्थिति में, उन्हें अपनी कार्यप्रणाली में बदलाव करने के लिए राजी करना काफी कठिन है।~
इस पोस्ट को अंतिम बार qugd ने 2016-6-14 को 14:30 बजे संपादित किया। यदि आप अपने काम में समस्याओं को पहचानकर उनका समाधान नहीं कर पाते, बल्कि बस दूसरों के साथ ही चलते रहते हैं, तो आपके लिए आगे बढ़ना बहुत मुश्किल होगा। इसके अलावा, जिम्मेदार रवैया एवं सख्त कार्य प्रक्रियाएँ आपस में जुड़ी हुई हैं।
अरे, मैं भी ऐसा ही सोचता हूँ। बस, कोई ऐसा कारण चाहिए जिससे दूसरे लोग इसे स्वीकार कर लें… *पुरानी प्रक्रियाओं को बदलना इतना आसान नहीं है; खासकर जब व्यक्ति तो बस एक नया तकनीशियन ही हो। केवल अच्छी तकनीक एवं ठोस कारण ही किसी को आकर्षित कर सकते हैं, एवं इस तरह ही प्रतिष्ठा अर्जित की जा सकती है… इसके लिए एक प्रक्रिया आवश्यक है। आपकी सलाह के लिए धन्यवाद।