Pengalaman di tempat kerja
Thread Content
Sebuah pesan untuk mereka yang baru memulai karier di dunia kerja: Meskipun kata-kata ini mungkin tidak begitu berguna, semoga bisa dijadikan referensi. Banyak orang yang baru memulai karier atau sudah bekerja beberapa tahun merasa putus asa, terutama di industri kimia. Lagipula, proses perekrutan di pabrik-pabrik kimia seringkali kacau dan tidak teratur; para pekerjanya berasal dari berbagai latar belakang, mulai dari siswa sekolah menengah hingga doktor. Karena itulah, banyak orang yang merasa bingung. Jadi, semoga semua orang memahami satu hal ini: Kecuali jika Anda memiliki kemampuan khusus yang dapat membantu perusahaan menghasilkan keuntungan, jika kondisi pabriknya masih memadai dan Anda ingin berkembang di bidang kimia, maka bersabarlah selama beberapa tahun untuk menambah pengalaman Anda. Umumnya, orang-orang yang bekerja di pabrik kimia, kecuali mereka yang memiliki hubungan khusus, baru bisa naik jabatan sekitar usia 40 tahun. Jika pada usia 40 tahun Anda masih bekerja shift malam, bukan berarti Anda tidak memiliki kemampuan, tetapi setidaknya Anda belum berusaha keras (kecuali untuk posisi khusus). Lagipula, ketika perusahaan lain mencari karyawan, mereka juga mengharapkan Anda dapat membantu perusahaan tersebut menghasilkan keuntungan. Singkatnya: Jika Anda tidak bisa memberikan kontribusi positif bagi perusahaan, maka dalam pandangan bos, siapa saja boleh digunakan sebagai pengganti Anda. Anda hanya punya hak untuk mengeluh saja.
Jadi, bisakah Anda membawa manfaat bagi perusahaan? ;P
Maksimalkan keuntungan, lakukan apa saja yang memudahkan····
Bekerja dengan giat selama beberapa tahun terlebih dahulu, setelah memiliki modal baru memikirkan langkah pengembangan selanjutnya
Benar, pertama-tama kamu harus berguna agar orang lain mau memanfaatkanmu. Sangat berkesan. Berpengalaman lama bukan berarti apa-apa
Pertanyaan ini tergantung pada jenis perusahaan tempat Anda bekerja. Di perusahaan milik negara, promosi tidak berkaitan dengan kemampuan seseorang. Selama tidak terjadi masalah, seseorang bisa tetap bekerja hingga pensiun. Di perusahaan swasta, promosi bergantung pada kemampuan diri sendiri. Namun, begitu seseorang sudah tidak lagi berguna, ia akan secara otomatis dipecat
Katanya, hal ini berlaku di semua bidang pekerjaan, bukan?