へへへ、また失業した

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この投稿は最後に、小小打工仔によって2016年10月27日20時04分に編集されました。へへへ、また失業したよ。13年に天津大学の化学工学の修士号を取得し、企業採用である中央企業の子会社の設計院に入社しました。しかし1年後、会社の業績が悪化したため、円満に契約を解除しました。新卒ではなく、仕事経験もないため、就職活動では様々な障害に直面しました。その後、ある大企業の子会社に入りましたが、入社してすぐに会社にはほとんどプロジェクトがなくなってしまい、最近また失業しました。3年間で、実際の経験はほとんどなく、ほとんどが自分で学んだものです。こうなってしまっては、言葉もない。最近、かつて最も軽蔑していた公務員の仕事を考えるようになった。かつては「安定」というものの実際的な意味が全く分からなかったが、卒業後の波乱万丈な経験を経て、ようやく理解できるようになった。国営企業が安定していると誰が言ったのか？中央企業でさえ人を削減しているのに、国有企業は？一緒に新卒採用で入社した有名大学出身の修士たちも、結局はほとんどが転職するか小さな会社に行ってしまうんだよね。追伸：今日は5件の面接の電話がありました。南京の小さな会社、常州の工場でデザイナーを募集しているところ、杭州の設計院（給与は低い）、上海の合弁環境保護会社です。私は脱硫や脱硝はできないとはっきり伝えたのに、問題ないと言われました。その会社を調べてみたら、実力は悪くないようでした。もう一つは無錫の小さな設計院で、おそらく名義だけ借りているようなところです。特に好きなところはないです。上海のあれは好きですが、上海という都市自体は全然好きではありません。それに、私の彼氏は南京にいるんです。 師弟関係や会社のプロジェクトに関しても、私は悲劇的な経験をしました。最初の会社は正規のところで、師匠が弟子を指導する制度がありましたが、私が行った時、私の師匠は卒業して数年しか経っておらず、初めて弟子を指導する状態で、ほとんど何も教えてくれませんでした。しかも実際にプロジェクトもなく、何かをしたいと思っても学ぶことができませんでした。他の人たちは10年以上の経験を持つ師匠だったのです。2社目の会社では、わざわざプロジェクトがあるか尋ねてみました。当時は確かにプロジェクトがたくさんあり、毎日残業していましたが、3ヶ月も経たないうちに突然プロジェクトがなくなり、その後ほぼ1年間、仕事がなかったのです。PS：今日、上海で面接を受けに行きました。1社目はある石油化学系の設計院で、会社の資格や実力を見る限り、最初の会社ほどではないようでしたが、それでも悪くはありませんでした。私のような条件の人間にとって、これ以上選ぶ余地はありません。技術者としての面接では大きな問題はなかったのですが、経験が少ないという点がありました。でも、人材紹介会社の面接は本当に嫌でした。自分の経験が少ないと伝えたのに、彼らは私を新卒と同じレベルだと言うんです。もちろん反論しましたが、彼女の言い分は、新卒ならプロジェクトに取り組めばすぐに私の現在のレベルに達できるというものでした。要するに、3年間の経験があっても実際は新卒と変わらないとずっと強調されて、私はただ苦笑するしかありませんでした。確かにプロジェクトはないけれど、ずっと学び続けているのですから。厚積薄発というのは、プロジェクトをやっていれば必ず得られるものではありません。多くの新人はプロジェクトをたくさんこなしても、基本的なことがよく分かっていないんです。最後に、私の経験値は実質的には仕事を2年やったのと同等だと強調しましたが、この女性がずっと私を新卒に近づけようとしているのは、給与を下げるための手段なのかもしれません。 午後は地元の合弁環境保護企業で、成績は悪くなかった。技術力も人材も問題ないはずだ。給料については値切らなかった