【工芸大分類会場】——海川フォーラム「最も実用的な汎用テーブルと各種説明書」の共有アップロードイベント

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この投稿は最後に *lihuagong によって 2017-3-1 10:09 に編集されました。あなたは、何かの機器に関する情報を探すために、インターネットを隅々まで調べたり、遠方まで足を運んだことがありますか？:呪い：この表やあの表を作るために、必死で残業して頭を悩ませ、困った顔をしたことはあるか？:Q　長年この業界にいるあなたは、たくさんの機器の資料や共通のテーブルを「マイコンピュータ」の隅っこに隠して保管したことはありますか？出して日光に当てる時が来た。；Pは、フォーラムのネットワークリソースを充実させ、多くのユーザーの実際の業務に実質的な助けとなることを目的としています。そのため、フォーラムでは今回、様々な業務で使われるテンプレートや、各種機器・ツールの説明書やマニュアル、その他の参考資料や説明文書などを集めて共有するイベントを開催しています。 活動規則は以下の通りです：
1. 受付範囲：
1）化学工業に関連するあらゆる機械設備、計測器、装置などの操作説明書、マニュアル、ガイドラインなど
2）利用者が自ら作成したオリジナルの作業指導書
3）各種の汎用フォームや文書
2. 活動期間：2016年12月1日～2017年5月30日
3. 投稿要件：
1）必ずこのアドレスに投稿してください：http://bbs.hcbbs.com/forum-339-1.html
2）タイトルには、「某々」という使用場面の名称（マニュアルや説明書に記載されている正式名称）と型番を明記してください。これにより、後で他のユーザーが検索しやすくなります。タイトルは非常に重要です；また、タイトルの前に【工艺大区】を付けないと、工艺大区のイベント投稿とはみなされません。 例えばタイトルは：【プロセスエリア】+配管の熱補償計算表、【プロセスエリア】+調節弁の選定パラメータ表、【プロセスエリア】+PID設定説明など。3）内容にはスクリーンショットを添付し、投稿時の指示に従って簡単な紹介文も記載してください； その他の説明：a、汎用テーブルや学習用ドキュメントなどでは、タイトルには正式名称と使用場所を明記する必要があります。製造元の名前を記載しても構いませんが、自社の名前や単なる宣伝用のパンフレットは記載しないでください； b、同じタイプのコンテンツで、同じ会社の同じ製品の説明であり、同じユーザーによってアップロードされたもの。同一のトピック内でのみアップロード可能（順序はサブフォーラムの運営者が決定）； c. 著作権に関する争いのあるコンテンツや機密性の高いコンテンツの投稿は禁止されており、その結果については自己責任となります。 4. 賞の基準：このイベントは段階別に評価が行われ、即時賞、最も熱心に参加した人への賞、各カテゴリで最も人気のあった作品への賞などが設けられています。即時賞としては、イベントに参加し、指定された場所に規定通りテーマを投稿し、それが適格で有効であった場合、そのテーマに対して運営者による評価に基づき+10の財産ポイントが付与されます。また、システムによっても1つのテーマごとに+2の参加値が自動的に与えられます（同じテーマ内に複数のドキュメントがある場合は、それぞれポイントが加算され、オリジナルのドキュメントの場合は財産ポイントが30まで加算されます）。 各カテゴリーの最も人気のある作品賞：イベント終了時まで、参加したカテゴリーごとに、運営チームの審査員による採点と少数の投票を組み合わせて、各カテゴリーから20名～200名のオリジナル作品を選出し、海川記念マグカップ1個または海川記念品1個を授与します（詳細は表彰告知をご確認ください）。イベント期間中は、1～2ヶ月ごとに授与される可能性があります。 最も熱心に参加した人への賞：イベント開始日から、各単月で最も多くドキュメントを共有した上位3名（単月で50件以上が必要）。直発海川記念品：小米のブレスレット、モバイルバッテリー、または記念マグカップ1つ（ランダム）。最終的に最も熱心に参加した人への賞：1～3名に、REDMIのスマートフォン1台または外付けHDD1台を授与（詳細は表彰告知をご確認ください）。注：1.1つのIDでの参加回数に制限はありません；2.上記の賞は、最も熱心に参加した者への賞を除き、他の賞は重複して受賞できません。重複した場合は、最も高い賞が優先されます。 平均して100のトピックごとに1名を選び、100の財産ポイントと100の参加ポイントを追加で与えます（1000のトピックごとに1回評価が行われ、参加ポイントは金の卵を割る際に使用できます。イベント期間中は、金の卵の賞品がN倍に増えています）。参加の質や量に応じて、上記の報酬額は随時増加します。http://bbs.hcbbs.com/static/image/hrline/4.gifhttp://bbs.hcbbs.com/static/image/hrline/4.gif