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この投稿は最終的に、2016年12月6日19時48分にaltpageによって編集されました。決して確実に予測も把握もできない未来ということは、私たちが現在を怠ることを許さず、実際には社会保障制度に関するさまざまな不備を内包しているのです。 文/楊耕身 最近、湖南省株洲市で39歳の配達員、尹さんが株洲市の合泰大街で突然亡くなりました。死ぬ直前、彼は地面に座って通りすがりの人々に「とても疲れた」と言ったそうです。” 常に残業を強いられ、休息権がほとんど保障されていないことは、配達員たちが直面している法的現実である。報道によると、ある配達員は、11月には毎日6時過ぎに出勤し、通常は夜12時まで働き、食事の時間を除けば1日16時間働くことになると語った。法に明らかに反するこのようなやり方が、なぜ現実の中で広く行われ、疑問視されないのでしょうか 画像出典:株洲新聞網 尹某は「とても疲れている」と言っているが、本来ならどこにいても及ぶはずの法制度も、彼らに一時的に休む場所を提供してはくれなかったようだ。実際、私たちの社会では、休息権や強制的な休暇、有給休暇について語ることは、多くの場合、まるで冗談のようで、手の届かないもののように思える一方で、まるで本気で話されているかのようだ。これはもはや、ユン氏が代表する宅配業界特有の現象ではなくなっている。注目すべきは、2013年に研究者たちが、中国の労働者の年間労働時間は2000時間から2200時間であることを発見した点です。それに比べて、イギリス人は年間1677時間働いている。ユンさんの死を見て、私はある疑問に思い至りました。なぜ私たち中国人はいつもこんなに疲れているのでしょうか? 「疲れ」と言えば、最初に思い浮かぶのはある飲料ブランドのコマーシャルのフレーズです。「眠くて疲れたら、××を飲もう」。私が理解できないのは、疲れて眠くなっているのに、なぜしっかり休まずに、何らかのエナジードリンクを摂って元気を取り戻してから、また仕事や勉強に取り組むのかということですこれだけで、もう十分に心が疲れ果てる。 人生とは鞭の影のようなもので、常に目の前で振られ、私たちを一瞬たりとも止まることを許さない。これがおそらく、一般の中国人の実際の生活状況なのでしょう。はっきりとはわかりませんが、中国人の伝統の中に「苦労を厭わない文化」や被害者志向の性格といったものがあるのかどうか。しかし、生き残るための圧力に屈するしかなく、「若い頃は命をかけてお金を稼ぎ、年老いたらお金を使って命を買う」というのは、否定しようのない現実です。 このような現実こそが、おそらく先週から世論の人々の心が「疲れた」という言葉に揺さぶられ続けている理由なのでしょう。2013年には「過労死」者数が60万人に達し、日本を上回って「過労死」で世界一となった国において、ユン氏の死もまた、その数十万人分の1のケースに過ぎないのだろう。注目されにくい突然死が多い中で、ユン氏がより容易に人々の心を打つことができたのは、間違いなく彼が倒れる前に発することができたあの二語のおかげだ。“「疲れた」、それはどれほど多くの人々を悲しみに暮れさせ、しかしどうすることもできないのだ。 映画『私は潘金蓮ではない』を見ると、現実の中国では誰もが楽に生きていないことがわかるでしょう。農婦の李雪蓮は言うまでもなく、裁判所長や県長、市長、省長でさえも疲れ切っているように見えます。中国人、なぜそんなに疲れているの?“「生活のプレッシャー」があることは、もちろん最も直接的な理由です。しかし、それ以外に、皆を疲れ果たさせるものは、きっと人生そのものの真実ではないだろう。 なぜ**社会の富が日増しに増えているにもかかわらず、私たちの生存圧力は明らかに軽減されていないように見えるのでしょうか?下層労働者が疲れを感じるのは、経済発展が安価な労働力に依存していることと、社会保障制度が不十分であることが根本的な原因だ;そして、高騰する住宅価格と物価のため、中産階級も常に必死に働かざるを得ず、少しでも緩むことができないのだ;上だけを向いて下を向かない官僚機構も、多くの公務員たちを疲れさせている……。私は、「とても疲れている」と感じる人々一人ひとりには、向上心旺盛で負けん気の強い心があると考えたい。しかし、私は、疲れたと叫ぶすべての人が、制度や法律による保護と慰めを受けられることをもっと望んでいます。なぜ私たちの社会には様々な矛盾や対立が存在するのかという話について、孫立平氏はかつて「体制には伸びやかな魂が必要だ」と述べています。実は社会も同じです。 疲れたら、しっかり休みましょう。 □ヤン・ゴンシェン(ベテランメディア関係者)
ユンさんは「とても疲れた」と言ったが、本来ならどこにいても及ぶはずの法制度も、彼らに一時的に休む場所を提供してはくれなかったようだ。実際、私たちの社会では、休息権や強制的な休暇、有給休暇について語ることは、多くの場合、まるで冗談のようで、手の届かないもののように思える一方で、まるで本気で話されているかのようだ。
その通りです。**法律の多くは紙上の文章に過ぎず、慰めにしかならない。**企業は法を守らない。下層労働者は皆弱い立場にあり、労働組合も名ばかりのもので、こんなに「疲れている」人々に誰が関心を寄せるだろうか?
生きる上でのリラックス感は、誰もが求めるものです。時代が変われば、人々の願望も変わっていきます。
法律規制は高層建築の管理における低層建築の手段である