آموزش DCS،

فقط چند روز، باید قرارداد برده‌داری هم امضا کنیم!

چند روز؟ فروش بدن؟ دیگر ارزشش را ندارد~~~~

خوب است، چیزی که یاد می‌گیریم متعلق به خودمان است.

هزینه‌های آموزشی وجود دارد؛ اگر استعفا دهید، بخشی از هزینه‌های آموزشی شما در زمان پرداخت حقوق کسر خواهد شد. معمولاً شرکت‌ها این‌گونه عمل می‌کنند؛ چرا که نمی‌توانند به صورت رایگان شما را آموزش دهند، در نهایت چیزهایی که یاد می‌گیرید متعلق به خودتان است

وقتی فرصت یادگیری وجود دارد، باید تلاش کرد تا چیزهای واقعی یاد بگیریم!

دفتر مرکزی ما نیز اخیراً در حال برگزاری آموزش‌های مربوط به این محصول است. اگرچه هزینه‌های آموزش توسط شرکت تأمین می‌شود، اما اگر استعفا دهید، بخشی از هزینه‌های آموزش شما در زمان پرداخت حقوق کسر خواهد شد. اما فکر می‌کنم اگر استعفا دهی، قطعاً شغل بهتری پیدا خواهی کرد و دیگر به این چیزها اهمیت نخواهی داد. آنچه یاد می‌گیرید همیشه متعلق به خودتان است، و شاید اولین شغل عالی شما دقیقاً از همین آموزش‌ها آغاز شود.

آموزش یک یا دو هفته‌ای فقط چیزهای پایه‌ای را یاد می‌دهد، اما برای کسانی که متخصص نیستند، راه ورود خوبی است

آموزش سیستم‌های اندازه‌گیری در چارچوب مقررات مربوطه قرار دارد و طبق توافقنامه فنی در دوره ساخت پروژه، نیازی به مکاتبه با شرکت نیست؛ بلکه می‌توان مستقیماً با تولیدکننده برای دریافت آموزش تماس گرفت. من ۱۳ سال است که در زمینه ابزارهای اندازه‌گیری فعالیت می‌کنم و در حال حاضر هیچ قراردادی برای آموزش ابزارهای اندازه‌گیری منعقد نکرده‌ام.

معمولاً وقتی شرکت‌ها شما را برای آموزش می‌فرستند، از شما می‌خواهند که یک قرارداد امضا کنید؛ به این ترتیب نمی‌توانید در طول یک سال استعفا دهید. اگرچه آموزش DCS در قرارداد شما گنجانده شده است، اما هزینه‌های غذا و اقامت شما در هانگژو باید خودتان تأمین کنید؛ هزینه‌های بازپرداختی نیز از پول شرکت تأمین می‌شود. اگر استعفا دهید، آیا پول شرکت بیهوده خرج نشده است؟

اُه... آیا این معنادار است؟ مشکل خیلی... آموزش ضروری است

شاید شرکت به طور تصادفی فراموش کرده باشد که از شما بخواهد امضا کنید! قرارداد فروش بدن معمولاً یک تا دو سال است، آیا بهتر نیست از این مدت برای تثبیت آنچه آموزش داده‌اند استفاده کرد؟ حتی اگر بخواهید بروید، هم مبلغ زیادی از شما کسر نخواهد شد

قانون کار مقرراتی دارد؛ اگر شرکت آموزش لازم را فراهم کند و کارمند پس از شرکت در آموزش، در طول مدت قرارداد استعفا دهد، باید خسارتی پرداخت کند. میزان این خسارت بر اساس مدت باقی‌مانده قرارداد محاسبه می‌شود. در غیر این صورت، هزینه آموزش خلبانان شرکت‌های هواپیمایی چقدر بالا می‌شد؛ این کار برای حفاظت از شرکت‌ها است. اما، شما برای شرکت در یک دوره آموزشی در حوزه کنترل، چقدر هزینه آموزش خواهید داشت؟ در شرکت‌های تولیدکننده سیستم‌های کنترلی، این نوع آموزش‌ها جزو آموزش‌های بسیار پایه‌ای هستند؛ هزینه آموزش نیز چندان زیاد نیست. با توجه به مدت باقی‌مانده قرارداد، مبلغ زیادی نیز وجود ندارد. بنابراین، نظر من این است که از شما حمایت می‌کنم تا در دوره‌های آموزشی شرکت کنید؛ پس از آن، اگر در آینده تصمیم به استعفا بگیرید، حداکثر فقط مبلغی پول باید پرداخت شود. علاوه بر این، پس از اتمام یک پروژه، مدت زمان باقی‌مانده از قرارداد نیز چندان زیاد نیست، بنابراین مبلغی که باید پرداخت شود نیز زیاد نخواهد بود. با این حال، توصیه من این است که در صنعت کنترل صنعتی، انتظار داشتن دانش زیاد از طریق آموزش را نداشته باشید؛ رشد این صنعت همچنان از طریق انجام پروژه‌ها صورت می‌گیرد.

باید به محتوای دقیق قرارداد نگاه کرد، مانند مدت زمان خدمات، مسئولیت‌های نقض قرارداد و غیره. اگر تقریباً قابل قبول باشد، باید به آنجا رفت.

برای این کار باید قراردادی امضا کنید؛ آیا قصدشان این است که وقتی شما کار نمی‌کنید، شرکت هزینه آموزش را از شما بگیرد؟ ؛پ

طبیعی است، در هر نوع آموزشی که داشته باشیم، چنین قرارداد فروش خود وجود دارد……

شرکت‌های معمولی اینگونه هستند، اما برخی شرکت‌ها پس از اتمام دوره آموزشی، قول می‌دهند که در صورت استعفا پس از چند سال خدمت، هزینه‌های آموزش را معاف کنند. در هر صورت، یادگیری کار خوبی است و استفاده از فرصت کار برای آموزش حتی بهتر؛ در این موقع نیازی نیست به استعفا در آینده فکر کنید. اگر واقعاً روزی نیاز به استعفا پیدا شد، احتمالاً حقوق شغل جدیدتان کافی خواهد بود تا این هزینه‌های آموزشی را پوشش دهد

معمولاً باید قرارداد امضا شود. استعفا در طول دوره قرارداد، منجر به کسر بخشی از هزینه‌های آموزش خواهد شد.