फरवरी 2016 में तकनीकी टीम के सदस्यों को दिए गए अतिरिक्त वेतन संबंधी जानकारी।
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इस पोस्ट को अंतिम बार boyirensheng द्वारा 2016-3-4 10:14 पर संपादित किया गया।2016 में “तकनीकी टीम” के लिए वेतन-तालिका निम्नलिखित है:
**उपयोगकर्ता नाम | विषय | उत्कृष्ट विषयों का मूल्यांकन | उत्कृष्ट विषयों का चयन | श्रेष्ठ पोस्टें | फोरम में चर्चा | प्रबंधन आंकड़े | प्रतिष्ठा/योगदान | अनुदान | वास्तविक वेतन | टिप्पणियाँ**
डेजर्ट वुल्फप्लांट – 100-600, 100-600, 300, 600, 900, 150, 3000 + 1 + 50 + 50; सभी श्रेणियों में उत्कृष्ट।
मेईले ज़ाओले – 100-600, 100-600, 300, 600, 700; 50, 2800 + 50 + 50।
गेट्स – 100-600, 100-600, 300, 600, 100; 50, 2200 + 50 + 50।
फ्लैगफ्लाय – 100-600, 100-600, 300, 600, 100; 50, 2200 + 50 + 50।
यीयी राजकुमारी – 100-600, 100-600, 300, 600, 100; 50, 1000 + 50 + 50।
कृपया ध्यान दें कि 2016 में “उत्कृष्ट विषयों” का चयन अब शुरू हो गया है। इसका चयन मार्च में किया जाएगा। पोस्टों को महीने की शुरुआत में ही प्रस्तुत किया जाना चाहिए। गुणवत्ता को ध्यान में रखते हुए, मतदान महीने के अंत तक 10 दिनों के भीतर पूरा किया जाना चाहिए, एवं चयन महीने के अंत तक ही किया जाना चाहिए। हर बार शीर्ष तीन विजेताओं का चयन किया जाएगा।
वेतन-तालिका में दी गई क्रम-व्यवस्था ही लागू होगी। मार्च-अप्रैल में @डेजर्ट वुल्फप्लांट का नंबर ऊपर होगा; मई-जून में @मेईले ज़ाओले का नंबर ऊपर होगा…… कृपया सभी विजेता अपना वेतन लें!
नए साल की शुभकामनाएँ, प्रबंधक जी! मुझे बहुत खुशी है कि पुनः “उत्कृष्ट तकनीकी विषयों” का चयन करने संबंधी कार्यक्रम शुरू हो गया है। मैं तुरंत मार्च-अप्रैल में पहला मतदान आयोजित करूँगा। खुशी-खुशी वेतन मिला। सभी को नए साल में हर तरह से अच्छा ही हो।
समझ गया, बॉस। मार्च-अप्रैल में होने वाला मूल्यांकन तो जनवरी-फरवरी में पोस्ट किए गए पोस्टों के आधार पर ही होगा। अगर ऐसा ही है, तो शुरू करते हैं… हाहा। उम्मीद है कि सब कुछ और बेहतर होता जाएगा।
समझ गया, जुलाई-अगस्त में इसे निश्चित रूप से लागू किया जाए