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化学業界には研修を行っているところはありますか?現場の従業員向けの研修について、皆さんはどのように行っているのですか?

2016-05-14View Original

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化学業界では、一線の従業員向けの技術トレーニングを行っているところはありますか?トレーニングの内容、形態、期間、場所、対象者などについて、皆さんの経験を共有していただけませんか
Reply #22016-05-14
統一された組織で、集団学習と個別学習を組み合わせ、最終的には重点に応じて試験や評価などを行う
Reply #32016-05-14
関連するフォーム、試験用紙、動画画像資料はしっかり保管し、参照用にしておくこと
Reply #42016-05-15
こちらに講堂があり、毎週1回、オープンな形式で技術者が講義を行い、皆で議論したり、他の班と学びや情報交換をしたりしています
Reply #52016-05-15
上の階の方法はいいですね。こちらでは、各チームが毎週独自に内部で研修を行っており、QHSE部門は要件に応じて安全研修を、人事部門は要件に応じて資格取得のための研修を実施しています。それに、師弟制や職場での訓練などもあります。
Reply #62016-05-15
化学工業では研修が必要で、入社時には工場レベル、作業場レベル、班レベルの3段階の研修を受けなければなりません。異動する際は研修が必要で、長期休暇明けに復帰する際も研修が必要、労働災害後に再び職場に戻る際も研修が必要です。。
Reply #72016-05-17
しかし、従業員の労働力が多い場合、どのように組織するのでしょうか?勤務時間中は研修を離れられず、仕事終わりにはみんなの休憩時間まで取られて、調整がつかないよ
Reply #82016-05-18
退勤時間は任意で、毎回勤務中とは別に約75%の人が出席します。これは休憩時間のため、任意なものです。普段は班会の際に10分から20分を割いて、その日の業務に関する研修を行います
Reply #92016-06-01
統一された組織で、講義と試験が併存する。
Reply #102016-06-03
安全監督局の検査に対応するための研修、例えば三段階研修などの記録やフォームの記入;スキル向上のための研修は、自分自身が真剣に取り組まなければならない;制度で定められた研修は形だけで、自分で資料を見る。
Reply #112016-08-22
内容は不定。技能、安全、消防に関する研修があり、必ず研修の教案やPPTを作成しなければならない。研修後には試験用紙を作成し、その後すべての資料をアーカイブする

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