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¿Cómo son los costos para que las empresas para las que trabajamos realicen exámenes médicos en el lugar de trabajo? ¿Cuánto gasta aproximadamente una persona?
Somos quienes administramos el hospital resultante de la reestructuración de esta institución. Creo que antes era 700 yuanes por persona, y luego pasó a ser 1200 yuanes por persona. Seguramente, contactar directamente con hospitales cualificados en la comunidad hará que el costo sea considerablemente más bajo.
¿Es realmente tan caro? El nuestro no parece ser tan caro. Recuerdo que en aquel entonces, mi examen médico de ingreso costó poco más de doscientos
¿La revisión médica no debería ser organizada por la empresa? ¿La empresa paga por ella?
¿Entonces, por qué te preocupas por cuánto cuesta? Basta con ir durante el examen médico. .
Parece que se debe acudir a un hospital especializado en la prevención y tratamiento de enfermedades profesionales, o a un hospital con capacidades equivalentes. El precio depende de los exámenes que se realicen; por lo general, se incluyen: electrocardiograma, ecografía, radiografías de tórax, pruebas de audición, análisis de sangre y otros exámenes habituales. En caso de trabajar en entornos con polvo, también se realizan pruebas relacionadas con los pulmones. En total, son más de 200–400 (sin contar los resultados de la ecografía y las radiografías de tórax).
La empresa de Chengdu, lo hicieron el mes pasado; cuesta entre setenta y ochenta yuanes por persona. Es una empresa de exámenes médicos con fines comerciales. Dudo seriamente de la calidad de los exámenes médicos: lol
Los hospitales calificados por aquí son muy caros; un procedimiento cuesta más de cien. . . .
Cuando la empresa firma acuerdos a largo plazo, el costo es menor; todo eso son solo engaños.
Si se trata de un examen relacionado con enfermedades profesionales, es necesario acudir a un hospital local calificado, como un centro de prevención de enfermedades profesionales. Los exámenes que se realizan dependen de los factores de riesgo laboral asociados al puesto de trabajo del empleado. La cantidad exacta depende del número de exámenes médicos que se realicen