【11-13】मुझे स्वस्थ रहना है – “शियाओशियाओले” के बारे में बात करते हैं। “दैनिक चर्चा” कार्यक्रम – जल्दी जवाब दें, इनाम मिलेगा!

1. कर्मचारियों को मानसिक स्वास्थ्य संबंधी मार्गदर्शन देने हेतु, नियमित रूप से मनोवैज्ञानिक विशेषज्ञो； 2. कर्मचारियों को शारीरिक व्यायाम संबंधी मार्गदर्शन देने हेतु, समय-समय पर स्वास्थ्य विशेषज्ञों से संपर्क किया ； 3. कर्मचारियों की स्वास्थ्य संबंधी जानकारी का रिकॉर ； 4. कर्मचारियों को नियमित रूप से व्यावसायिक स्वास्थ्य संबंधी प्रशिक्षण एवं परीक्षाएँ दी जान

व्यावहारिक निगरानी एवं कार्यान्वयन नियम बनाएं, तथा नियमित रूप से निरीक्षण/जाँच की जाए।

व्यावसायिक स्वास्थ्य प्रबंधन हेतु उचित संगठनात्मक संरचना विकसित की जानी चाहिए। व्यावसायिक शिक्षा एवं प्रशिक्षण को मजबूत बनाना, ताकि लोगों में व्यावसायिक सुरक्षा संबंधी जाग हानिकारक कारकों को उनके स्रोत पर ही नियंत्रित किया जाए, एवं स्थल पर निगरान

व्यावसायिक स्वास्थ्य संबंधी दस्तावेज़ तैयार करना, व्यावसायिक स्वास्थ्य संरक्षण हेतु आवश्यक उपकरण/सुविधाएँ उपलब्ध कराना, व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरण उपलब्ध कराना, कर्मचारियों की नियमित चिकित्सा जाँच करना आदि।

1. व्यावसायिक रोगों की रोकथाम हेतु जिम्मेदारी-आधारित व्यवस्था स्थापित की जानी चाहिए; व्यावसायिक रोगों की रोकथाम हेतु प्रबंधन को मजबूत किया जाना चाहिए, ताकि इस क्षेत्र में सुधार हो सके। साथ ही, अपनी संस्था में उत्पन्न होने वाले व्यावसायिक रोगों के लिए जिम्मेदारी लेनी आवश्यक है। 2. पेशेवर बीमारियों की रोकथाम हेतु प्रभावी तकनीकों, प्रक्रियाओं, उपकरणों एवं सामग्रियों का सक्रिय रूप से उपयोग किया जाना चाहिए। ； उन तकनीकों, प्रक्रियाओं, उपकरणों एवं सामग्रियों के उपयोग पर प्रतिबंध लगाया जाना चाहिए, जिनसे पेशेवर बीमारियाँ होने का खतरा है। 3. यदि कार्यस्थल पर, व्यावसायिक बीमारियों संबंधी सूची में दी गई व्यावसायिक बीमारियों के कारक मौजूद हैं, तो ऐसी स्थिति में आवश्यक रूप से एवं सच्चाई के साथ स्थानीय सुरक्षा एवं नियंत्रण विभाग को इन खतरों की जानकारी देनी चाहिए, ताकि उन पर निगरानी रखी जा सके। 4. व्यावसायिक रोगों की रोकथाम एवं नियंत्रण हेतु निम्नलिखित उपाय किए जाने चाहिए: (1) व्यावसायिक स्वास्थ्य संबंधी मामलों के प्रबंधन हेतु एक संस्था/विभाग स्थापित किया जाना चाहिए; ऐसी संस्था/विभाग में पूर्णकालिक या अंशकालिक कर्मचारी होने चाहिए, जो इकाई के व्यावसायिक रोगों से संबंधित कार्यों का प्रबंधन करें। ； (II) व्यावसायिक रोगों की रोकथाम हेतु योजनाएँ एवं कार्यान्वयन योजनाएँ तैयार करना ； (III) व्यावसायिक स्वास्थ्य संबंधी प्रबंधन प्रणालियों एवं कार्यप्रणालियों को विकसित एवं मजबूत बनाना। ； (च) व्यावसायिक स्वास्थ्य संबंधी दस्तावेजों एवं श्रमिकों के स्वास्थ्य निगरानी संबंधी दस्तावेजों को तैयार करना एवं उन्हें ； (पाँच) कार्यस्थलों पर व्यावसायिक बीमारियों के कारकों की निगरानी एवं मूल्यांकन हेतु एक प्रभावी व्यवस्था स्थापित करना। ； (छ) व्यावसायिक रोगों से संबंधित आपातकालीन स्थितियों से निपटने हेतु आपातकालीन योजनाओं का निर्माण एवं सुदृढ़ 5. पेशेवर बीमारियों से बचने हेतु प्रभावी सुरक्षा उपायों का उपयोग आवश्यक है; साथ ही, कर्मचारियों को व्यक्तिगत उपयोग हेतु आवश्यक सुरक्षा उपकरण भी उपलब्ध कराने आवश्यक हैं। 6. व्यावसायिक रोगों की रोकथाम एवं कर्मचारियों के स्वास्थ्य की रक्षा हेतु, नई तकनीकों, नए प्रक्रियाओं, नए उपकरणों एवं नए सामग्रियों का उपयोग प्राथमिकता के साथ किया जाना चाहिए; ताकि वे तकनीकें/प्रक्रियाएँ/उपकरण/सामग्रियाँ, जो व्यावसायिक रोगों का कारण बनती हैं, धीरे-धीरे बदल दी जा सकें। 7. कर्मचारियों को काम शुरू करने से पहले व्यावसायिक स्वास्थ्य संबंधी प्रशिक्षण दिया जाना चाहिए, एवं कार्यकाल के दौरान भी नियमित रूप से ऐसा ही प्रशिक्षण दिया जाना चाहिए। इससे व्यावसायिक स्वास्थ्य संबंधी ज्ञान फैलेगा, एवं कर्मचारी व्यावसायिक रोगों से बचने हेतु आवश्यक कानूनों, नियमों एवं प्रक्रियाओं का पालन करेंगे। साथ ही, कर्मचारियों को व्यावसायिक रोगों से बचने हेतु आवश्यक सुरक्षा उपकरणों एवं व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरणों के सही उपयोग के बारे में भी जानकारी दी जानी चाहिए। 8. श्रमिकों के लिए व्यावसायिक स्वास्थ्य निगरानी संबंधी दस्तावेज़ तैयार किए जाने चाहिए, एवं उन्हें निर्धारित समय सीमा तक ठीक से संग्रहीत रखा जाना चाहिए 9. व्यावसायिक स्वास्थ्य निगरानी संबंधी दस्तावेजों में, कर्मचारियों का व्यावसायिक इतिहास, व्यावसायिक बीमारियों से संबंधित जानकारी, स्वास्थ्य जाँचों के परिणाम, एवं व्यावसायिक बीमारियों के उपचार से संबंधित व्यक्तिगत स्वास्थ्य संबंधी जानकारियाँ शामिल होनी चाहिए।

बेशक, ऐसा करना आवश्यक है… यह तो अपनी सुरक्षा हेतु आवश्यक है।