हाल ही में हुए इंटरव्यू के अनुभवों के बारे म
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इस पोस्ट को अंतिम बार “छोटा मजदूर” ने 2016-11-29 को 10:15 बजे संपादित किया। एक महीने से अधिक समय से मैं बेरोजगार हूँ; मेरा मूड लगातार खराब होता जा रहा है। मैं हर दिन नौ बजे तक सोता रहता हूँ, कोई किताब भी नहीं पढ़ पाता। हर दिन मुझे नहीं पता कि क्या करना है… दिन में मैं कार चलाने की प्रैक्टिस करता हूँ, रात में रिज्यूमे भेजता हूँ। ज्यादातर तो वही पुरानी नौकरी की नौकरियाँ ही हैं… (शंघाई में रहते समय मैं हर दिन काम से घर आकर विश्वविद्यालय में पढ़ता था… वहाँ एयर कंडीशनर एवं गर्म पानी भी था… वातावरण बहुत अच्छा था…) जब मैं देखता हूँ कि दूसरे लोग काम कर रहे हैं, तो मुझे बहुत उदासी होती है… मुझे डर है कि शायद मैं अगले साल तक भी बेरोजगार ही रहूँगा! पीएस: 28 नवंबर को, मैं नानजिंग में किसी बड़ी सरकारी कंपनी की पर्यावरण संरक्षण संबंधी इकाई में लिखित परीक्षा देने गया। वहाँ वेतन तो सिर्फ पाँच हजार ही है, लेकिन अगर मुझे वहाँ काम करने का मौका मिले, तो मैं निश्चित रूप से इसे स्वीकार करूँगा। मेरे लिए तो यही आवश्यक है कि या तो वेतन अधिक हो, या फिर कंपनी बड़ी एवं अच्छी हो। कम वेतन एवं खराब कंपनी वाली नौकरी मुझे आकर्षित नहीं कर सकती… (क्या एक अकेले व्यक्ति के रूप में, वाकई में वह किसी भी महिला को ही चुन लेगा?) वैसे भी, मैं ऐसा नहीं करूँगा।) जब मैं कंपनी में आया, तो लगा कि यह वाकई एक बड़ी सरकारी कंपनी है… उसका वैभव एवं दृश्य तो मेरे द्वारा देखी गई छोटी कंपनियों की तुलना में कहीं बेहतर था। लेकिन अच्छी तरह सोचने पर पता चला कि यह तो मेरी पहली नौकरी वाली कंपनी जैसी ही है… या फिर उससे भी थोड़ी कम ही। लेकिन नौकरी शुरू करने के समय तो ऐसा ही लगा… मैं तो उन बड़ी विदेशी कंपनियों को ही देखकर ईर्ष्या करता रहता था। इस भावना को कैसे व्यक्त किया जाए? ऐसा लगता है, मानो कोई टेलीविजन धारावाहिकों में दिखाए गए अमीर व्यक्ति हो, जो हार के बाद सड़कों पर भीख माँगने को मजबूर हो जाए… फिर अचानक ही वह फिर से किसी दूसरे अमीर व्यक्ति के घर में आ जाए… ऐसी स्थिति में उसे बहुत ही परेशानी हो कुछ चीजें ऐसी होती हैं, जिन्हें खोने के बाद फिर से पाना बहुत मुश्किल हो जाता है।
इस पोस्ट को अंतिम बार “छोटा मजदूर” ने 2016-11-22, 20:56 पर संपादित किया। कुछ दिन पहले मुझे झेजियांग की किसी अंतरराष्ट्रीय इंजीनियरिंग कंपनी में इंटरव्यू देने का मौका मिला। सच कहूँ तो, मुझे वहाँ जाने की कोई इच्छा ही नहीं थी। लेकिन कंपनी के लोग लगातार फोन करके मुझे वहाँ जाने के लिए दबाव डाल रहे थे। चूँकि मैंने पहले ही वहाँ जाने का वादा कर दिया था, इसलिए मुझे किसी उपयुक्त समय पर वहाँ जाना ही पड़ा। कंपनी का आकार तो ठीक ही है… वहाँ लगभग सौ लोग ही काम करते हैं। वहाँ मुख्य रूप से झेजियांग की फार्मास्यूटिकल कंपनियों के लिए कच्चे माल का उत्पादन किया जाता है। (कहा जाता है कि वहाँ के मालिक गैर-कानूनी तरीकों से ही काम करते हैं।) वेतन तो बहुत ही कम है… जो मैंने फोन पर सुना था, उससे बहुत ही कम है। मैं कह सकता हूँ कि, अगर पहले ही सब कुछ स्पष्ट रूप से बता दिया गया होता, तो मैं वहाँ जरूर नहीं जाता। मध्यम स्तर के कर्मचारियों का बेसिक वेतन 2500 है… और बोनस तो उत्पादन के आधार पर ही दिया जाता है।
दो डिज़ाइन संस्थानों में साक्षात्कार देने के बाद, वहाँ भी वेतन इतना ही कम रहा। इसके बाद मुझे अपने वेतन स्तर पर संदेह होने लगा। शायद ऐसा इसलिए है, क्योंकि पहले हमारा वेतन थोड़ा अधिक रहा होगा… शायद! कुछ दिन पहले नानजिंग की एक पर्यावरण संरक्षण संबंधी कंपनी में इंटरव्यू हुआ। इंटरव्यू लेने वाले व्यक्ति ने पूछा कि आपको कितना वेतन चाहिए। शायद इसके कारण मुझे डर लग गया… मैंने तो छह हजार से कम नहीं माँगने का फैसला किया था, लेकिन अब मुझे डर के मारे पाँच-छह हजार ही कहना पड़ा! इंटरव्यू लेने वाला थोड़ा हिचकिचाया, तब मैंने तुरंत पूछ लिया, “ज्यादा है?”
फिर इंटरव्यू लेने वाले व्यक्ति का जवाब सुनकर मैं हैरान रह गया। उसने कहा कि आपकी मांगें बहुत कम हैं… इससे मुझे उसकी क्षमताओं पर संदेह होने लगा। अरे, यह तो तर्कसंगत नहीं है।
उन्हें तो आपकी कोई आवश्यकता ही नहीं है। आप पहले उन कंपनियों से पूछ सकते हैं कि वे कितना वेतन दे सकती हैं, फिर ही अपनी मांग रखें। यह बहुत महंगा है… इतनी कीमत देना संभव नहीं है। क्या आप वाकई इतनी कीमत के लायक है सस्ता हो गया, सच में? क्या आपकी क्षमताएँ पर्याप्त नहीं हैं?
@एचसीईआर, आपकी बात सही है। अगर मुझे आपकी जरूरत है, तो मैं आपको वेतन के बारे में बता दूँगा। ज्यादा पोस्ट करें, कम टिप्पणियाँ करें… ऐसा करने से संवाद आसान हो जाएगा। वास्तव में, लोगों की कमी ही नहीं है। अब अक्सर ऐसी स्थितियाँ देखने को मिलती हैं, जिसे ‘प्रतिभा-भंडार’ कहा जाता है।
पर्यावरण संरक्षण के मामले में यह बहुत अच्छा है… आश्चर्य है, क्या आपको ल
पोस्ट करने वाले व्यक्ति के पास कितने सालों का कार्य अनुभव है?