アーチ型タンクを内浮きドムタンクに改造する場合、圧力解放ラインはどのように設計すればよいか？急急急！
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アーチ型タンクを内浮きドムタンクに改造する場合、圧力解放ラインはどのように設計すればよいか？私の工場にはアーチ型タンクを内浮きドック型タンクに改造したものがあり、以前は圧力解放用の配管が上からタンクの頂部に通っていましたが、内浮きドック型タンクに改造した今では、タンクの頂部から直接入ることはできません。当社のタンクの圧力解放ラインの現場設計も統一されておらず、タンクの上部にある測定用のチューブから入るもの、タンクの底部にある隔壁に開けられた穴から入るもの、さらにはタンクの上部で逆U字型に曲げてから同じく底部の隔壁の穴から入るものもあります。設計会社側でも統一された見解がなく、一体どのように設計すべきなのでしょうか？その大神様がご存知でしたら、規範などはあるのか教えていただけますか？また、今は自動で圧力を逃がすものがあると聞きましたが、どういう状況なんですか？
設計院にも統一された見解はなく、一体どう設計すればいいのか？ 00000000000000 これは設計院が決定するものでしょう？他のオーナーは単に要望や提案を出すだけです
設計院はタンク底部に直接接続して圧力を逃がすと言っています。うちの設計院のレベルは平凡で、価値のある情報は得られません
こちらは内浮盤の下の壁板に穴を開けて入り、配管の根元をタンクの天井まで延ばします。このようなアーチ型の天井では、通常、設計院が内浮盤の設計を行うことはなく、すべて内浮盤メーカーに依頼されます。
自動減圧を使うのが良い。一式の装置で、インターネットで調べられます。
当社の燃料油の圧力解放に関する基準は非常に厳しく、特に成品タンクでは品質や燃料油の混入といった問題が関わってきます。圧力解放用の配管を集合管を通してタンクの底部から設置すると、燃料油が混入する可能性があるため、圧力解放用配管に関する設計基準が急務です
そうなんですか。ずっと調べてみたんですけど見つかりませんでした。何か関連する資料はありますか?:):handshake
パイプラインの耐圧対策は、一般的にタンク底部の開口部からタンク内に入れるか、またはタンクの根元にあるパイプラインの開口部から耐圧用の細い配管を接続する方法です。 アーチ型タンクはタンクの上部で圧力を防ぐため、昔からの方法で、油の混入は起こらない。しかし、安全基準はますます厳しくなっており、軽質油はタンクの上部からシャワー式で投入することはできない。わかるだろう、事故が起きれば責任を問われ、上司が肩代わりしてくれることもない。今では設計院がこんな案を出すはずが絶対にない。 タンク壁にU字型の給油管を巻く方法も可能だが、そうでなければタンク底からの圧力防止しかない。油の混入問題については、それは操作管理の問題です。 こちらではすべて人の手でタンク底から圧力を防いでおり、品質基準は非常に厳しいです。1つのタンクエリア内にはいくつかのグレードがあり、混同を防ぐため、作業員は慣れ親しんでいます。 作業員を信用できないなら、自動的に圧力を調整するものを使うしかない。
実際、タンクに内部フロートプレートがない場合は、タンクの上部に呼吸弁が設置されるべきであり、一般的には圧力解放用の配管は設計されません。改造後は、一般的にタンクの最上層板に通気窓を設け、呼吸弁を廃止する。内浮盤としての圧力解放のため、独自の呼吸弁を備えており、過圧が発生することはありません。
タンクの圧力が抜けるのではなく、タンク前の配管から圧力がタンク内に抜けている
私たちの品質基準も非常に厳しく、すべて手作業で行われていますが、従業員の平均年齢は40歳であり、100％ミスがないとは保証できません
まず明確にしておくと、アーチ型タンクであれフロートタンクであれ、どちらも貯蔵タンクであり圧力容器ではないため、圧力容器の規格ではなく貯蔵タンクの規格が適用される。そのため、圧力解放の方法も異なるのである。減圧配管を通じてトーチや特定の減圧場所に接続する方法は、タンクの適切な減圧方法ではなく、規格に違反しているとも言えます。一部のタンクには配管が接続されていますが、それは減圧用ではなく、環境保護を考慮して設計されたものです。タンクの圧力解放方法には現在、2つしかない。1つ目は、タンクを設計する際の弱い天井構造である；もう一つは、圧力解放用マンホールを設置する方法です。
タンクの減圧ではなく、タンク前の配管の減圧です
タンクに戻す液相で問題なく、タンク本体に戻してもよいし、タンクと遮断弁の間の配管、例えば混合タンク用の配管に戻してもよい；ポンプの出口配管の場合は、タンクに戻す必要すらなく、ポンプの入口配管に戻せばよい。
まだ40歳で、私たちの平均年齢は48歳、男女合わせてです。女性労働者たちはすぐに大量に退職し、彼女たちは全員85年から88年にかけて採用された人たちだった。その時には従業員の年齢も再び上昇し、平均して53歳となる見込みで、シフト制で働く人が多いだろう。私たちはもう6年間、学歴の高低に関わらず、一人も採用していません。人員削減、化学業界が不況になるのはとっくに予想していた。
下進、上進の2種類がある。根元のバルブにDN25のバルブと逆止弁を1つ取り付ければよい。上昇し、上部に至って計量管側から小さな口を開けて入る。
根元のバルブにDN25のバルブと逆止弁を1つ取り付ければよい。