4年以上にわたって機器調達の仕事をしてきましたが、行き詰まりを感じて、これからどうすればいいのか分かりません
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私は、06年に卒業してから、改革を行って2年が経った中規模から大規模な化学企業に入社しました。機械設備専攻出身。卒業後、工場でシフト制の仕事を始め、数ヶ月後には日勤に切り替わり、工場の設備担当者（つまり今の私の師匠）と一緒に設備の点検や修理を行うようになった。2年目からは設備員に転向した。会社は連続生産装置なので、私は寮に住んでいるため、2年目になると、週末や夜間に設備に問題が発生した場合、ほとんどの場合自分で対処しなければなりません。 コウゼン社が外資企業と合弁で工場を設立し、生産する装置や製品は私たちの古い工場と同じだったので、私もそちらに行きました。工場の新しい装置の建設、試運転、稼働を経験した。あの頃は本当に大変で、ほとんど毎日残業していました。運転をしていた数日間は36時間も家に帰らず、ずっと工場にいて、ほとんど眠っていませんでした。車の運転が通常通りになった後、生産部や設備課に移り、先輩と一緒にある装置の設備員として働きながら、会社の静止設備や圧力容器も監督していました。 その後、会社の初代設備課長とうまくやっていけなかった（もともとお世辞を言うのが好きではなく、自分の仕事をきちんとこなせばそれでよかった）。それに、自分の仕事ではないことまでが自分の手に回ってきて、何かあると上司に引っ張り出されて目立たされる。もちろん給料もそれほど高くなく、昇給にも自分の取り分はない）。――この課長は、うちの会社の社長に気に入られておらず、よく叱責され、解雇されるはめになる。なぜなら、私の親友の当時の彼女で、今は妻となっている人が、食事のたびに彼が叱責されている話を私にしてくれるからだ。そのため、新しい会社で3年目になった時、上司に退職または異動の申請を出しました。 ちょうどその年、購買部に人が足りなくて、当時の購買部長は私をまずまずだと思ってくれました。同時に、私には設備に関する経験もあります。当時の設備調達課長は、私の元いた工場の上司でしたので、私が設備調達の仕事を引き受けました。4年以上この仕事をしてきましたが、今では調達業務がとても疲れるものだと感じています。うちの会社では、ポンプやモーター、配管部品やバルブ、フランジやボルトなどの動的・静的な機器はもちろん、タンクや反応釜のような大型機器から、ボルトや工場内で使うモップやほうきのような低価値で消耗しやすいものまで、何でも購入しなければならないからです。毎日、忙しくて終わらない。また、企業の安全評価・環境評価業者の入札もあります。 その間、会社の大規模なプロジェクト（会社にとっては大規模で、総投資額は2億）に携わり、プロジェクトチームのメンバーとして私と購買部長の2人で、設計院への入札から建設業者への選定、さらには大型タワーや反応釜、冷凍機ユニットといった設備の入札に至るまで、一貫して関わりました。 今は上がれない、生産や販売とは違う。みんなほとんど工場に入っており、多くは課長や副課長だ。少し迷っていて、仕事を変えたいと思っています。でも今は毎月住宅ローンを返さなければならず、もうすぐ2歳になる娘の養育費もかかるので、新しい職場に挑戦する勇気がありません。（毎月の給料はそれほど多くなく、住宅ローンと子育てに充てるだけで、ほとんど残らない）。 今より少し給料が高いところを探したいんですが、他の会社に行ったら、今の会社ほど働きやすいとは限らないのが心配です。こちらで何年も働いています。元老とも言える。顔なじみばかりで、機器から出てくる人たちと機器の担当者たちとの関係もとても良いです。しかし今は給与が普通で、短期的には上昇の余地はほとんど見えない。 今はちょっと迷っている
投稿者の経験からすると、まずは現場で機器管理者として働き、その後調達担当に移ったわけですから、仕事を変えるのはそれほど難しくないと思います。 今の問題は、新しい環境に適応することで悩んでいること、そして今のすべてを手放せないことです。 給料を多く欲しいなら、民間企業や私営企業に行けば希望が叶うでしょうが、かなり疲れます。 もし積極的で、現状に満足していないのであれば、転職することをお勧めします。 安定を求めるなら、投稿者は現在の職場にいた方が良いでしょう。
転職したいんですが、自分は専門学校卒で、今は多くの場所で大学の学位が求められています。英語なら、まあまあだ。多くの企業は大学卒業を求めており、要求はそれほど高くなく、給与水準も普通です。今は全体的な環境が悪い。転職しない方がいい。この程度の収入では、30歳で家族もいて、迷ってしまう。
動かないでください。あなたも私と同じで、決断力がないのは明らかです。それに、あなたが言ったように学歴も低く、競争力に欠けています。さらに今は業界の状況も悪いので、私のアドバイスは、しっかり働いて、しっかりと日々を過ごすことです。
粘り強く、人生は粘り強さにかかっている！私たちが言う「成長の余地」というのは、目に見えるものに過ぎません。実際には、私たちは常に進歩しており、成長の余地は非常に大きく、チャンスは至る所にあるのです！場所を変えてやり直すより、昔の職場に留まった方がいい。誰だって盲目じゃない、努力した分は必ず報われる！上には年配の家族がおり、下には子供がいるという状況では、軽々しく転職すべきではない。うまくいけば問題ないが、もし転職した後で元の職場の方が良かったと気づいたら、どうするのか！！！
わかるよ、あなたは多くの経験を積んでおり、管理職に昇進する資格があるはずだ。でも現実は思い通りにならず、まだ何か不足している点があると思う。変えてみるべきだよ。
元々、お世辞を言うのは好きではない。 今の世の中では、お世辞がうまくできなければ出世は難しい。ああ、この栄華はあなたの望み通りだ。
得るものがあれば、失うものもある！完璧なものはない！今の段階で何が欲しいか見てみましょう。困難は一時的なものです！！！！すべてうまくいくよ！！！！
君はそのままいた方がいいと思うよ。今は仕事がなかなか見つからないし、暇なら専門学校から大学への進学資格を取った方がいいよ
ほとんどが共通の問題で、今を生きよう。未来が不確かな時は、今をしっかり大切にしよう
年始に仕事を変えざるを得なくなった（元の会社が倒産した）。今は外の状況も良くなく、良い仕事もあるが、例外なく英語力が求められる。国営企業でも民間企業でも同じで、外資系企業ではそれがさらに必須条件だ。見た目は良さそうな求人も実際には何の役にも立たないことがある。また、数年間掲載され続けている求人もある。ヘッドハンターも今では適当に推薦してくる。総合的に考えるとやはり元の会社の方が良い。機会を待つしかない。あるかもしれないし、ないかもしれないが、外では自分と同じレベルのポジションで競争する人たちは、自分より優れているとは言わないまでも、少なくとも劣ってはいない。経験から言えば、競争は非常に激しい