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【石炭化学工業地区】2016年05月版主給与支給掲示板

2016-06-16View Original

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1. 各版主の皆様には、7月に資料整理に関する活動を実施することをご検討いただきたく、これを7月の版主評価の重点事項として、積極的なご協力をお願い申し上げます。 2、2016年4月の優秀な版主6名:penghh1985、654262293、wgqmqez、llzzff529、lflsedin、wlq1970。その名簿は「2016年度優秀版主記録帖」に掲載されている。http://bbs.hcbbs.com/thread-1548440-1-1.html
3、すべての版主の方々には版主向け研修への参加をお願いします。まだ研修を受けていない版主の方は、先に研修を受けた上で給与を受け取ってください。 現在、一部の版主が評価だけに頼って運営を行い、総合的な管理を重視していないことが判明しています。ぜひ評価基準を真剣に学んでください! 第1期:管理基準――投稿内容を評価の根拠とする:http://bbs.hcbbs.com/thread-1351087-1-1.html
第2期:管理基準――過度な評価:http://bbs.hcbbs.com/thread-1351876-1-1.html
第3期:管理基準――違反広告投稿の処理:http://bbs.hcbbs.com/thread-1352492-1-1.html
第4期:管理基準――減点と禁止措置:http://bbs.hcbbs.com/thread-1354585-1-1.html
第5期:総合的な管理――多様な管理方法:http://bbs.hcbbs.com/thread-1356196-1-1.html
第6期:総合的な管理――推薦の有効期限と返信のトップ表示:http://bbs.hcbbs.com/thread-1358568-1-1.html
第7期:総合的な管理――管理の区分:http://bbs.hcbbs.com/thread-1359449-1-1.html
第8期:総合的な管理――避けるべき管理行為:http://bbs.hcbbs.com/thread-1360702-1-1.html
第9期:総合的な管理――イベントの企画と宣伝:http://bbs.hcbbs.com/thread-1362358-1-1.html
第10期:海川版規――既存の版規に関する質問と改訂案:http://bbs.hcbbs.com/thread-1364722-1-1.html

5. 条件を満たす版主は、QQグループ255763394(海川石炭化学産業地域技術交流グループ)に参加できます。
6. 各版主は給与の受け取り時に、指定された形式に従って返信してください。また、石炭化学産業に対するご意見や今後の計画についても必ず記載してください!! 給与:今月のまとめ:来月の提案:コミュニティに対する意見:コミュニティ名、ユーザー名、管理レベル、離脱日数、過去30日間の投稿数、今月の管理業績、評価スコア、追加報酬。スーパーモデレーター:wlq1970、モデレーター:0、28、520、1000、40の魅力+1の威信。654262293、モデレーター:0、610、1059、1000、50の魅力+1の威信。煤気化交流版:tfx511024、モデレーター:11、32、144、500。xxxs、モデレーター:0、32、334、900、40の魅力+1の威信。合肥小子、モデレーター:2、2、4。唯唯唯、モデレーター:0、1、14。lflsedin、モデレーター:0、65、576、1000、40の魅力+1の威信。煤焦化交流版:SXZJX72338、モデレーター:0、13、6、100。sdos34、モデレーター:8、29、106、500。angryant、モデレーター:0、39、405、900、40の魅力+1の威信。メタノール及びアルコール関連コミュニティ:mlh517、モデレーター:0、16、2、100。TH373637、モデレーター:0、52、348、900、40の魅力+1の威信。readytogo、モデレーター:7、1、0、0。煤気浄化交流版:義龍鵬飛、モデレーター:0、9、0、0。llzzff529、モデレーター:0、446、895、1000、50の魅力+1の威信。ningzi521、モデレーター:0、34、107、500。衣袖飞扬、モデレーター:30、1、4。被堵、モデレーター:13、2、6。wgqmqez、モデレーター:0、225、841、1000、50の魅力+1の威信。johnh、モデレーター:0、31、147、600。sxtblo、モデレーター:11、1、0、0。qihuajingling、モデレーター:88、0、0、0。硫黄及び硫黄処理コミュニティ:haichuan*aomay、モデレーター:0、19、62、300。硫锌铝、モデレーター:1、48、366、900、30の魅力+1の威信。煤製油及びオレフィン関連コミュニティ:lxf392172584、モデレーター:8、6、0、0。jordan569、モデレーター:0、2、41、200。lsl343952854、モデレーター:0、8、20、100。煤製天然ガス技術コミュニティ:readytogo、モデレーター:7、1、0、0。合成アンモニア製造技術交流コミュニティ:penghh1985、モデレーター:0、86、1204、1000、50の魅力+1の威信。lj76100527、モデレーター:7、16、0、465204459。モデレーター:7、8、0。肥料技術交流コミュニティ:1025199692、モデレーター:0、48、415、900、30の魅力+1の威信。angryant、モデレーター:0、39、405、900、30の魅力+1の威信。苗虎168、モデレーター:21、6、69、300
Reply #22016-06-16
この投稿は最後に654262293によって2016年6月16日10時43分に編集されました。報酬:1000の富+50の魅力+1の威信。5月のまとめ:モデレーターを1名推薦し、いくつかのセクションで積極的に運営に参加しました。 6月の計画:セクション管理を強化することを基盤に、合成アンモニアセクションのための版主を見つけられるかどうかを検討する。現在、合成アンモニアセクションには複数の版主がいるものの、実質的にはpenghh1985一人が管理を担っている。 提案:リソース共有の投稿は、タイムリーに分類すること。
Reply #32016-06-16
給与:900富力+30魅力+1威信
今月のまとめ:継続的な努力
来月のアドバイス:イベントを開催し、実物報酬を用いて人気を高める
版区に対する見解:共に住みやすい環境を築く
Reply #42016-06-16
給与:500 今月のまとめ:出張中で、管理業務は少なかった。 来月の計画:時間があればもっと管理業務に携わる。提案:なし
Reply #52016-06-16
給与:1000富+50魅力+1威信
5月のまとめ:「毎日一問」活動を積極的に実施し、同時に「基礎知識総集」と「私の装置、私の家」活動の投稿を行った。
6月の計画:引き続き「毎日一問」を実施し、併せてjensseと連携して整理作業を行う。
提案:「毎日一問」の評価基準を統一する
Reply #62016-06-16
1000 50魅力+1威望 5月のまとめ:毎日一題や復習を通じて新たな知識を得るなど、様々な活動を積極的に実施; 6月の計画:新たな技術交流のテーマを探し、フォーラムにおける深い技術交流を促進する; 提案:現在、ほとんどの人がフォーラムの活動に参加するのは、毎日のクイズなどで収入を得るためです。クリック率は高く参加者も多いですが、技術に関する交流はあまり行われていません。 技術交流のイベントをより多く開催することをお勧めします。
Reply #72016-06-16
給与:1000富力+40魅力+1威信
先月のまとめ:装置の試運転準備のため、管理回数は増えなかった。 来月の計画:より充実した管理を行い、管理の強化を図る。 提案:なし
Reply #82016-06-16
給与:1000富力+40魅力+1威信 5月のまとめ:できるだけ多くの時間を割いて、積極的に管理や交流に取り組んだ。 6月の計画:指導と積極的な参加;最近、灌水の投稿が多いです。
Reply #92016-06-16
給与:900+30魅力+1威望 今月のまとめ:やることが多く、毎日一問というのも時にはできなかった。 来月の予定:今月ももう半分が過ぎ、端午の節句で何日も休んでしまい、親戚訪問などもあって、数日間上海を離れていました。 今月は毎日一問だけにこだわらず、以前の投稿も整理した方がいいですね。ゆっくりやりましょう。 提案:硫黄版では、もう一人版主を採用することはできないでしょうか?人が少ないね。
Reply #102016-06-16
給与:900富力+40魅力+1威信
5月のまとめ:フォーラム運営に積極的に参加
6月の計画:引き続き積極的に参加する
アドバイス:起業プラットフォームを構築する
Reply #112016-06-17
給与:900富力+40魅力+1威信
まとめ:セクションを適時に管理し、技術の発展を追跡し、最新情報を共有します。超版の皆様の迅速なご協力に感謝します。 計画:メタノールセクションの版主を増やすことを推奨します。私自身、時間を確保するのが難しいため、新しい版主を見つけ出したいと思っています。 提案:Wを行わない版主には、タイムリーに注意喚起と更新を行い、フォーラムの活気を保つこと。

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