Para trabalhar em projetos de engenharia, que idade é adequada?
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O trabalho no local de um projeto de engenharia é bastante exigente. Qual seria a idade máxima adequada para cargos de gestão, como gerente de projeto, responsável técnico e supervisores de construção?
Tudo bem, energia e experiência são importantes, né, cara?
Este tópico foi editado pela última vez por qwl em 3/12/2016, às 09:25. As empresas privadas costumam contratar profissionais com idades entre 50 e 65 anos; há até quem tenha 72 anos. Esses especialistas mais velhos possuem não apenas grande experiência, mas também um forte senso de responsabilidade e disposição para trabalhar arduamente. Também se busca formar e desenvolver os principais técnicos e gestores da unidade.
Depois de dois ou três anos na área, levar esses jovens para trabalhar nesse projeto – será que esse tipo de treinamento é viável?
Como gerente de projetos, já estou mais velho e não tenho mais energia
Entre 30 e 40 anos é o período mais adequado, pois há entusiasmo e responsabilidade.
A experiência é importante, mas não é a coisa mais importante
Se o conteúdo de cada projeto for mais ou menos o mesmo, ao fazer três ou quatro projetos, perde-se a paixão.
Entre 35 e 55 anos é o período mais adequado