Thread Content
На одном нефтеперерабатывающем заводе я получил средний профессиональный статус, но, говорят, компания выдает только документ, подтверждающий это. Есть ли у меня сертификат? Есть сертификат, почему не выдают? Боятся, что сменят работу?
Многие сотрудники работают на производстве, занимают рабочие должности, но им присвоены звания кадровых специалистов. Именно поэтому им не выдают соответствующие сертификаты; присвоение звания не всегда влечет за собой назначение на определенную должность
Если вы сдали экзамен на средний уровень квалификации, то, конечно, у вас должна быть соответствующая сертификат. Это как диплом об окончании учебы: когда вы заканчиваете учебу, вам выдают документ, подтверждающий это. Хотели бы вы этого? Даже если вы захотите, согласится ли общество?
Ах, вот как. Тогда можно ли получить сертификат, если потом сменить работу?
Два документа: один — инженер, другой — сертификат о найме
У обычных компаний тоже бывают сертификаты, их размер примерно такой же, как у паспорта. У нашей компании всё так и есть. Но, по-моему, кроме нескольких известных крупных компаний, сертификаты обычных компаний мало кто признает. Поэтому, если возможно, лучше обратиться в департамент кадров за оценкой
Это свидетельство не выдается работодателем, его выдают управления труда и социальной защиты на уровне провинций и городов; оно действительно во всей стране. Отзыв удостоверения — это способ не дать вам сменить работу.
Но ведь автор поста имеет в виду, что его профессиональный статус присваивается компанией, верно? В нашей компании такой статус присваивается только тем, кто работает в компаниях с названиями, начинающимися на букву «Чжун»; в остальных местах он практически не признается. Поэтому лучше получать такой статус в других компаниях, если это возможно. Похоже, у нас все сертификаты хранятся у сотрудника отдела кадров. Конечно, вы можете их забрать, но, по-видимому, для этого потребуется какая-то причина
Но ведь автор поста имеет в виду, что его профессиональный статус присваивается компанией, верно? В нашей компании такой статус присваивается только тем, кто работает в компаниях с названиями, начинающимися на букву «Чжун»; в остальных местах он практически не признается. Поэтому лучше получать такой статус в других компаниях, если это возможно. Похоже, у нас все сертификаты хранятся у сотрудника отдела кадров. Конечно, вы можете их забрать, но, по-видимому, для этого потребуется какая-то причина
Оценка компании основана на том, что ваша компания получила разрешение от управления по труду, поэтому сертификат, который вы имеете, является официальным. Конечно, получить этот сертификат без веских причин невозможно. Всё зависит от того, как вам удастся обмануть сотрудницу — но её не так-то просто обмануть. ;P