Thread Content
Последнее изменение в этом посте было сделано пользователем k*n 12.08.2016 в 08:03. Объявление о наборе сотрудников в компанию Changzhou Finas Energy Technology Co., Ltd. Компания Changzhou Finas Energy Technology Co., Ltd. была основана в 2014 году при финансовой поддержке группы PanGu. Это молодая компания, занимающаяся переработкой отработавшего масла в соответствии с требованиями **государственной промышленной политики. Опираясь на сильные финансовые ресурсы материнской компании и ведущие в мире технологии деструктивного аспальтирования и гидрореформинга отработанных масел, компания будет заниматься в основном исследованиями, разработками, производством и продажей продуктов, получаемых в результате гидрореформинга отработанных масел. С момента своего основания компания Finas Energy Technology придерживается долгосрочной стратегии, тщательно анализирует ситуацию и привлекает талантливых специалистов ; С технической точки зрения, компания Finas Energy Technology собирается создать квалифицированную техническую команду и разработать систему контроля качества. Планируется нанимать соответствующих специалистов у известных производственных предприятий по всей стране ; В области управления компания приветствует наем специалистов с многолетним опытом работы в области переработки отработанного масла и обеспечения безопасности, начиная с технического руководителя и заканчивая начальниками цехов и бригад. Компания будет опираться на мощный технический потенциал и передовые механизмы управления, чтобы гарантировать качество продукции и повысить её выход. Давайте вместе творить будущее. Вакансии: 1. Менеджер производства: 1 человек. Обязанности: (1) Отвечать за обеспечение безопасной работы производственных установок на предприятии, занимающихся гидрогенизацией сырой нефти и дегуммификацией пропана; выполнять производственные указания, выданные компанией ; (2) Полностью отвечает за административную работу и повседневное управление производством в отделе производства, организует разработку планов производства, а также контролирует ход производства и степень его выполнения ; (3) Отвечает за организацию проверки технологических карт, инструкций по эксплуатации, планов начала/прекращения работы цехов, мероприятий по техническому усовершенствованию процессов, а также планов и правил управления производством; кроме того, осуществляет контроль за выполнением этих требований ; (4) Ответственен за контроль безопасности на производстве, контроль качества и контроль затрат ; (5) Отвечает за управление персоналом производственного отдела (включая обучение сотрудников, оценку их работы и т. д.). Требования к кандидату: (1) высшее образование, более 10 лет опыта управления на аналогичной должности в нефтехимической отрасли ; (2) Знакомство с принципами безопасной эксплуатации нефтехимического оборудования, а также с особенностями технологических процессов в установках для гидризации и декстринизации пропана ; (3) Обладает довольно полными навыками координации и управления, способен организовывать запуск и остановку оборудования, а также его ежедневное техническое обслуживание. (4) Обладает высокими навыками инноваций, а также хорошими способностями к формированию команд и к коммуникации. 2. Руководитель производственной техники: 1 человек. Обязанности: (1) Непосредственно отвечать за обеспечение безопасности на производственных установках цеха по переработке базовых масел, таких как установки гидрогенизации нефтепродуктов, депарафинизации пропаном и вакуумной перегонки ; (2) Отвечает за составление технологических карт, инструкций по эксплуатации, планов начала/прекращения работы цехов, а также за планирование технических модернизаций и разработку систем управления производством; кроме того, осуществляет их реализацию ; (3) Ответственен за контроль безопасности, качества и затрат в процессе производства ; (4) Отвечает за управление персоналом на производстве (включая обучение сотрудников, оценку их работы и т. д.). Требования к кандидатам: (1) Возраст до 50 лет, специальность в области нефтехимической промышленности или смежных областей, высшее образование ; (2) Имеет стаж работы в сфере нефтехимического производства более 8 лет, из них более 5 лет на должности по эксплуатационному управлению; хорошо знаком с технологическими процессами нефтехимического производства ; (3) Обладает сильными навыками управления производством и организации работы, проявляет высокую ответственность и имеет дух командной работы ; (4) Предпочтение отдается кандидатам с профессиональным званием не ниже среднего уровня, имеющим опыт работы в области гидрогенизации под высоким давлением или опыт производства белого масла и базовых масел. 3. Начальники цеха сырой нефти: 2 человека. Обязанности: (1) Координировать работу всех рабочих мест в соответствии с правилами эксплуатации и технологическими картами, обеспечивать стабильную работу оборудования, гарантировать качество продукции и эффективность производства, а также способствовать сокращению энергопотребления. (2) Выполнять обязанности по вопросам HSE на своей должности, руководить работой бригады в области обеспечения безопасности, обеспечивать безопасное производство, заниматься ликвидацией аварий и предоставлять отчеты по этим вопросам. (3) Своевременно выполнять производственные задачи на производственной линии и другие временные задания. Требования к кандидату: (1) высшее образование, более 5 лет опыта управления на аналогичной должности в нефтехимической отрасли ; (2) Знакомство с принципами безопасной эксплуатации нефтехимического оборудования, а также с особенностями технологических процессов в установках для гидризации и декстринизации пропана ; (3) Обладает довольно полными навыками координации и управления, а также способностью к сотрудничеству в команде. 4. Рабочие производственной линии: 8 человек. Обязанности: (1) Выполнять свои обязанности под руководством бригадира, достигать поставленных бригадой производственных целей, контролировать баланс материалов, тепловой баланс и качество продукции ; (2) Отвечает за регулировку параметров отдельных блоков в помещении DCS, обеспечивает непрерывный мониторинг стабильной работы системы, а при обнаружении проблем незамедлительно вносит коррективы или связывается с операторами для устранения неисправностей. (3) Вести записи о процессе эксплуатации и журналы смены, а также отвечать за статистический учет расхода энергии, качества продукции и её выхода в течение своей смены ; Требования к кандидату: (1) образование не ниже средней школы, более 3 лет опыта работы на нефтехимических предприятиях ; (2) Наличие знаний в области HSE, сосудов под давлением, опасных химических веществ и других специальных видов работ, а также навыков, необходимых для работы на соответствующих должностях ; (3) Овладеть управлением системой DCS, ознакомиться с производственными процессами на соответствующих участках (экстракция пропана, гидрорефинирование), а также понимать опасности, связанные с каждым из этих участков, и соответствующие меры предотвращения и реагирования ; 5. Рабочие по техническому обслуживанию: 2 человека. Обязанности: (1) Осуществлять техническое обслуживание оборудования компании, своевременно диагностировать проблемы и выполнять ремонтные работы согласно заявкам на ремонт ; (2) Совместно с инженерами по производству решать проблемы оборудования, влияющие на качество продукции, а также координировать с руководством вопросы превентивного технического обслуживания и планирования работ по его обслуживанию ; (3) Проводить регулярные проверки оборудования, своевременно выявлять проблемы и устранять потенциальные опасности ; Требования к кандидатам: (1) Опыт работы механиком не менее 3 лет; предпочтение будет отдано кандидатам с опытом работы на предприятиях нефтехимической промышленности. ; (2) Среднее профессиональное образование или выше, требуется наличие сертификата сварщика. 6. Специалисты по приборам: 3 человека. Обязанности: (1) Ответственны за техническое обслуживание и ремонт приборов, а также за плановую проверку сотен точек контроля и регулировки во всем заводе ; Работы по техническому обслуживанию: уборка, смазка, очистка от отходов, калибровка и т. д., а также ремонт, настройка и ввод в эксплуатацию неисправных приборов ; (2) Отвечает за защиту приборов от замерзания, влаги, молний и дождя. Требования к квалификации: (1) Среднее специальное образование или выше, специальность в области автоматизации/приборостроения ; (2) Знакомство с основами измерительной техники, наличие опыта работы с измерительными приборами в нефтехимических предприятиях ; 7. Инженеры по электротехнике: 2 человека. Обязанности: (1) Участие в проверке проектов в области электротехники, решение проблем, связанных с электроснабжением в процессе строительства, а также внесение изменений в проекты ; (2) Участие в разработке на месте правил безопасности, технических инструкций по безопасной эксплуатации и т. д ; Отвечает за надежную работу систем электроснабжения, их обслуживание и ежедневный ремонт. (3) Ответственность за обучение сотрудников технологиям безопасной работы и производственным навыкам ; Требования к кандидатам: (1) Возраст до 45 лет, специальность в области автоматического управления или смежных областях, высшее образование ; (2) Более восьми лет опыта работы в нефтехимической промышленности в области установки, настройки, технического обслуживания электрических систем и управления оборудованием; знакомство с правилами эксплуатации электрооборудования; наличие опыта устранения неисправностей ; (3) Имеет определенные навыки управления, ответственный, обладает духом командной работы ; 8. Лаборанты-аналитики: 2 человека. Обязанности: (1) Знакомство с различными стандартными растворами и вспомогательными растворителями, используемыми в лабораторных анализах, а также с правилами их приготовления ; (2) Быть знакомым с пользованием различными приборами для химического анализа. Требования к квалификации: (1) Высшее или среднее специальное образование по специальности «нефтехимия и нефтепереработка» ; (2) Предпочтение отдается кандидатам с опытом тестирования, анализа и контроля качества в нефтехимической промышленности. У вышеуказанных сотрудников — лучшие условия труда. Заинтересованные кандидаты просим прислать свои резюме, информацию о желаемой зарплате, а также документы, подтверждающие их профессиональные навыки, по электронной почте (или по указанному ниже адресу). Контакты: Контактное лицо: господин Лю. Контактный номер: 187 9690 6629, QQ: 357171258. Адрес для регистрации: дом 18 по улице Электростанционная, экономическая зона Цзиньтань, провинция Цзянсу. Электронная почта: lyb@finas.cn