Die 4 wichtigsten theoretischen Grundlagen der Sicherheitswissenschaft

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Die vier wichtigsten theoretischen Grundlagen der Sicherheitswissenschaft sind: „Jeder Unfall hat eine Ursache; die Ursachen für Unfälle lassen sich in unsicheres Verhalten von Menschen sowie unsichere Zustände der Objekte einteilen; große Unfälle entstehen durch die Anhäufung kleinerer Unfälle (Prinzip der kumulativen Gefährdung); die eigentliche Ursache von Unfällen liegt in organisatorischen Fehlern.“ Die ersten drei dieser vier Regeln wurden 1931 von Heinrich vorgeschlagen, die letzte ergibt sich aus den Prinzipien der Organisationspsychologie. Es handelt sich um die grundlegende Methodik, die für alles im täglichen Berufs- und Privatleben erforderlich ist. “„Jeder Unfall hat eine Ursache“, was bedeutet, dass jeder Unfall verhindert werden kann. Ein Unfall ist ein unerwartetes, plötzlich einsetzendes Ereignis, das Schäden verursacht. Wenn wir etwas tun, haben wir immer Erwartungen an das Ergebnis. Sollte durch ein plötzlich auftretendes Ereignis das Erreichen des gewünschten Ergebnisses unmöglich werden, kann man diese Situation jedoch verhindern. Die Voraussetzung dafür ist, im Voraus darüber nachzudenken – in wissenschaftlichen Kreisen wird das als Risikobewertung bezeichnet (Erkennung, Bewertung, Kontrolle). Diese Theorie lehrt uns, dass man bei der Erledigung jeder Aufgabe Vorsichtsmaßnahmen ergreifen muss, um mögliche ungewöhnliche Ereignisse zu vermeiden. “„Große Unfälle entstehen durch die Anhäufung kleinerer Unfälle“ ist allgemeingültiger. Zum Beispiel der Angriff auf den US-Botschafter in Libyen am 11. September 2012 in Bengasi, bei dem er ums Leben kam, die Angriffe auf US-Botschaften vor vielen Jahren in Afrika oder Westasien sowie der die Welt erschütternde „11. September“-Anschlag – all das hängt mit der langfristigen Außenpolitik dieses Landes zusammen und ist das Ergebnis der Umsetzung dieser Außenpolitik. Im Leben führen Dinge wie familiäre Instabilität auch auf die Anhäufung kleiner Konflikte im Alltag zurück. Ob ein Kind an einer renommierten Universität aufgenommen wird oder nicht, hängt wahrscheinlich auch von den täglichen Lerngewohnheiten ab ； Ob ein junger Mensch erfolgreich werden kann, hängt davon ab, ob er die kleinen Dinge im Alltag gut bewältigen kann. Die Sprichwörter „Wer oft Unrecht tut, wird selbst zugrunde gehen“, „Wer ständig am Flussufer entlanggeht, bekommt immer nasse Schuhe“, „Ein Damm von tausend Meilen Länge kann durch Ameisennester zerstört werden“ sowie „Eine Minute auf der Bühne erfordert zehn Jahre harter Arbeit“ sind alle einfache Beschreibungen dieser Theorie. Nach dieser Theorie müssen wir sofort wachsam sein, sobald wir auf Unregelmäßigkeiten stoßen, und diese umgehend beseitigen – andernfalls können große negative Folgen eintreten. Das bedeutet auch nicht, dass erst viele kleine Ereignisse stattfinden müssen, bevor ein großes Ereignis eintreten kann. Wenn wir den Rahmen erweitern, dann gibt es in diesem erweiterten Rahmen bereits viele kleine Ereignisse – und diese kleinen Ereignisse reichen aus, um zu einem großen Ereignis zu führen. Deshalb darf kein kleines Ereignis übersehen werden. “Die eigentliche Ursache des Unfalls liegt in organisatorischen Fehlern – das bedeutet, dass die Mitarbeiter im Unternehmen Fehler machen. Auf den ersten Blick scheinen diese Fehler auf persönliche Gründe zurückzuführen zu sein. Tatsächlich liegen die wahren Ursachen jedoch bei dem Unternehmen selbst: bei den Arbeitsprozeduren des Unternehmens, bei der Ausbildung, die das Unternehmen anbietet, bei der Unternehmenskultur (in der Sicherheitswissenschaft als „Sicherheitskultur“ bezeichnet) sowie bei der Unternehmensführung. Zum Beispiel macht ein Buchhalter einen Fehler bei der Buchführung – es scheint, als wäre das sein Verschulden. Doch bei genauerer Prüfung lassen sich sicherlich Mängel in der Organisationsstruktur feststellen. Das ist genauso wie bei den Mängeln, die zu Unfallgeschehen führen. Das zeigt, dass diese Grundtheorie ebenfalls universell ist. Nach dieser Theorie ist es eine grundlegende Lösung, um negative Ereignisse in der Arbeit und im Leben zu vermeiden, indem man bei der Führungsebene des Unternehmens anfängt – das ist ähnlich wie beim Fußball, wo man einen neuen Trainer einsetzt, wenn die Mannschaft schlecht abschneidet. “Die Ursachen für Unfälle lassen sich in unsicheres Verhalten der Menschen und unsichere Zustände der Gegenstände einteilen. Das bedeutet, dass zur Lösung jedes Problems sowohl Software- als auch Hardware-Ressourcen benötigt werden. Es reicht nicht aus, nur eine Art von Ressource zu verwenden, um das Problem zu lösen. Außerdem ist das Verhalten des Menschen am wichtigsten, nicht wahr? *Es wurde bereits gesagt: „Der Mensch ist das aktivste und subjektivste Element in den Produktivkräften.“ Die Dinge werden durch den Menschen gesteuert. Wenn man die menschlichen Faktoren richtig handhabt, sind über 90 Prozent der Probleme gelöst. Nach der oben genannten Analyse gelten diese vier theoretischen Grundlagen der Sicherheitswissenschaft für alles im Berufs- und Privatleben – es handelt sich dabei um eine universell anwendbare Methodik. Ist es da nicht wichtig, dass alle sich mit der Sicherheitswissenschaft beschäftigen? Tatsächlich gibt es in der Sicherheitswissenschaft noch viele Erkenntnisse, die universell sind und auf alle Arten von Arbeit und Lebenssituationen anwendbar sind – es handelt sich dabei um eine universelle Methodologie.