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Siento que no sé hacer muchas cosas, no tengo paciencia para aprender y estoy confundido.

2016-12-08View Original

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Llevo trabajando casi cinco años; los primeros cuatro años me dediqué únicamente a los instrumentos en el sitio de trabajo. Después cambié de empleo (ahora me ocupo principalmente de los sistemas, pero también sigo trabajando en el sitio). Cuando me gradué, tenía mucha energía; quería aprender habilidades técnicas y trabajaba con gran dedicación. Fui reconocido por mi desempeño, y me contaba entre los mejores de mi equipo de instrumentación. Pero también solo se esforzaron durante un año y medio; una vez que el equipo comenzó a funcionar, básicamente se dedicaron a pasar el tiempo, porque ese era el entorno general: había cosas que querían aprender pero a las que no podían acceder en ese momento. Hace un año, por motivos relacionados con la empresa, ya no pude seguir allí y tuve que cambiar de trabajo. Esta oportunidad es mejor que las anteriores; aparte de no haber participado en la aclaración técnica del proyecto, he participado más o menos en los procesos posteriores. Hay pocos instrumentos en el lugar, pero pensar en ello es realmente difícil. A veces las condiciones de trabajo son muy adversas, y hay algunos problemas que simplemente no se pueden resolver. Hay que pasar horas enteras en medio de la noche, con un olor nauseabundo. DCS y SIS también son tareas que realizo yo solo. Aunque el mantenimiento básico del sistema y la configuración habitual no representan ningún problema, he descubierto que es necesario dominar el inglés y los lenguajes de programación informática. Muchas funciones requieren la creación de scripts, además, todo el sistema y la documentación están en inglés. Es necesario interactuar con extranjeros con frecuencia; realmente, no se puede prescindir del conocimiento de estos idiomas. Además, hay que llevar registros de todo tipo de instrumentos, aprender sobre procesos industriales y electricidad. Maldita sea, todavía no he comprendido del todo ciertos conceptos de lógica y control secuencial, porque los jefes pueden hacer preguntas en cualquier momento; tengo que ser como un diccionario o una enciclopedia. También está el PLC en el sitio, todo tipo de instrumentos de análisis, todo tipo de equipos completos, documentos modificados una y otra vez, todo tipo de posicionadores de válvulas; simplemente es imposible hacerse cargo de todo. Soy muy impaciente y me siento perdido; no puedo concentrarme en leer muchos materiales. Me preocupa pensar que hay tantas cosas que debo aprender. También estoy trabajando, pero mientras que los demás compañeros se dedican a jugar con sus teléfonos o a ver series de televisión, esperando a que les den tareas, yo siento una gran presión; es realmente agotador. . . Tal vez sea porque mi nivel es demasiado bajo; los líderes también no saben muchas cosas, pero logran dirigir bien toda la área relacionada con los instrumentos.
Reply #22016-12-08
Escribe poco a poco. Mejor enfocarse en aprender algo específico; no sirve de nada intentar aprender de todo. Se recomienda no hacerlo en el lugar de trabajo; es un trabajo agotador. Es mejor aprender sobre sistemas o PLC. Cuando llegues a la fábrica, si solo tú puedes manejar todo, eso será suficiente para sobrevivir
Reply #32016-12-08
Cuando no se está ocupado, hay que tomarse un momento para reflexionar sobre lo que se ha hecho hasta ahora; así, las habilidades técnicas pueden mejorar. También es posible desarrollarse en el área de la gestión; para eso también se necesitan conocimientos y habilidades.
Reply #42016-12-08
El líder te buscó específicamente, lo que significa que al menos eres una persona responsable. En momentos clave, solo debes resistir la presión, superar las dificultades y aprender bien. Yo soy más o menos como tú; aprendo todo por mi cuenta. Los subordinados, en cambio, se limitan a pasar el tiempo sin hacer nada, viviendo a costa de los demás
Reply #52016-12-08
Deje una marca, puede hacerse amigo para intercambiar conocimientos técnicos
Reply #62016-12-08
A simple vista, se nota que es una persona perfeccionista: si no logra hacer las cosas bien, siente que no puede seguir adelante.
Reply #72016-12-08
Ahora mismo estoy en la misma situación que tú. Me gradué en el año 2009, soy un profesional formado en la carrera; estoy muy cansado……
Reply #82016-12-08
No entiendo mucho de instrumentos. Vi que el autor del hilo utilizó muchos términos técnicos; sería mejor estudiarlos uno por uno primero. Este mes se perfora una puerta, y el mes siguiente se perfora otra para recordar la anterior. Sobre tu última frase: saber trabajar y saber liderar no es lo mismo; el liderazgo consiste en gestionar. *No sabe disparar, pero puede liderar tropas en la batalla. ¿Queda claro ahora?
Reply #92016-12-08
No pasa nada, tómate tu tiempo, un paso a la vez.
Reply #102016-12-08
¿Es esto una forma encubierta de presumir de lo mucho que uno trabaja? :lol
Reply #112016-12-08
Creo que la especialidad de instrumentación consiste en seguir aprendiendo constantemente. Si piensas que todos los líderes saben hacerlo, entonces te equivocas; ¡hay líderes que también aprenden sobre la marcha!

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